首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 興業(yè)銀行招聘 >  [江蘇]2021年興業(yè)銀行南京分行社會(huì)招聘啟事（徐州地區(qū)）
        
      
        
        
        [江蘇]2021年興業(yè)銀行南京分行社會(huì)招聘啟事（徐州地區(qū)）
        
        
        
          
        
            發(fā)布時(shí)間：2021-04-25 11:26  
            來源：興業(yè)銀行招聘 
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	2021年興業(yè)銀行南京分行社會(huì)招聘啟事（徐州地區(qū)）
        

        
	　　支行行長/副行長
        

        
	　　崗位職責(zé)：
        

        
	　　1.負(fù)責(zé)支行整體的發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營計(jì)劃在本支行的貫徹落實(shí)；
        

        
	　　2.負(fù)責(zé)支行的制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、營銷管理、員工管理等工作；
        

        
	　　3.完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃。
        

        
	　　應(yīng)聘基本條件：
        

        
	　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；
        

        
	　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；
        

        
	　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用OFFICE等各類辦公軟件；
        

        
	　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；
        

        
	　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。
        

        
	　　招聘條件：
        

        
	　　1.國內(nèi)或國外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷；
        

        
	　　2.35周歲以下，具有5年及以上銀行營銷及相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任其他經(jīng)濟(jì)金融機(jī)構(gòu)同職級職務(wù)，或現(xiàn)任其他經(jīng)濟(jì)金融機(jī)構(gòu)下一職級職務(wù)3年以上；
        

        
	　　3.具有中級專業(yè)技術(shù)任職資格；
        

        
	　　4.熟悉商業(yè)銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程，熟悉區(qū)域市場情況；
        

        
	　　5.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和市場拓展能力，具備豐富的客戶資源。
        

        
	　　企金客戶經(jīng)理
        

        
	　　崗位職責(zé)：
        

        
	　　1.負(fù)責(zé)企金客戶的拓展、維護(hù)與管理；
        

        
	　　2.擬定客戶營銷服務(wù)方案并組織實(shí)施；
        

        
	　　3.負(fù)責(zé)企金客戶授信業(yè)務(wù)的授信調(diào)查和貸后管理；
        

        
	　　4.負(fù)責(zé)搜集相關(guān)市場和客戶信息并定期匯總報(bào)告；
        

        
	　　5.完成下達(dá)的各項(xiàng)營銷指標(biāo)等。
        

        
	　　應(yīng)聘基本條件：
        

        
	　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；
        

        
	　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；
        

        
	　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用OFFICE等各類辦公軟件；
        

        
	　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；
        

        
	　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。
        

        
	　　招聘條件：
        

        
	　　1.國內(nèi)或國外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口；
        

        
	　　2.35周歲以下，具有2年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷，原則上應(yīng)具有企金業(yè)務(wù)的從業(yè)經(jīng)歷；
        

        
	　　3.掌握較豐富的企金業(yè)務(wù)相關(guān)知識，具有證券、投資、外匯、基金等專業(yè)資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮；
        

        
	　　4.具有良好的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)操作能力及客戶服務(wù)意識、風(fēng)險(xiǎn)防范意識。
        

        
	　　貴賓理財(cái)經(jīng)理
        

        
	　　崗位職責(zé)：
        

        
	　　1.通過專業(yè)金融知識與金融信息，借助本行產(chǎn)品或代理產(chǎn)品，為客戶進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，提供量身訂造的個(gè)性化理財(cái)規(guī)劃與投資建議；
        

        
	　　2.參與支行陣地營銷方案策劃、客戶服務(wù)，并直接參與營銷各類產(chǎn)品；
        

        
	　　3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)私人銀行業(yè)務(wù)的營銷開展，包括但不限于私人銀行客戶開發(fā)、零售產(chǎn)品交叉銷售等。
        

        
	　　應(yīng)聘基本條件：
        

        
	　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；
        

        
	　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；
        

        
	　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用OFFICE等各類辦公軟件；
        

        
	　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；
        

        
	　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。
        

        
	　　招聘條件：
        

        
	　　1.國內(nèi)或國外獲得教育部認(rèn)證的全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口；
        

        
	　　2.35周歲以下，具有2年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷；
        

        
	　　3.取得國內(nèi)認(rèn)證的AFP或CFP資格；
        

        
	　　4.掌握較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識，具有證券、投資、外匯、基金、保險(xiǎn)等專業(yè)資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮；
        

        
	　　5.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；
        

        
	　　6.有創(chuàng)新意識和較好的分析、策劃、文字處理能力。
        

        
	　　零售市場拓展部客戶經(jīng)理
        

        
	　　一． 應(yīng)聘條件：
        

        
	　　1、 大專（含）以上學(xué)歷，有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
        

        
	　　2、 具備良好的市場規(guī)劃、風(fēng)險(xiǎn)管理、資源整合、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，善于調(diào)整；
        

        
	　　3、 具備較強(qiáng)的溝通能力；
        

        
	　　4、 具備較強(qiáng)的執(zhí)行力；
        

        
	　　5、 有較好的市場認(rèn)知，熟悉同行業(yè)知識，關(guān)注并了解行業(yè)動(dòng)態(tài)；、
        

        
	　　二．崗位職責(zé)：
        

        
	　　1. 開拓市場，挖掘、拓展有POS收款及聚合二維碼支付需求的客戶；
        

        
	　　2. 運(yùn)用與支付三方或支付四方的合作關(guān)系，共同聯(lián)合開展業(yè)務(wù)；
        

        
	　　3. 運(yùn)用與軟硬件公司的合作關(guān)系，聯(lián)合開展業(yè)務(wù)；
        

        
	　　4. 開展信用卡，代發(fā)工資，經(jīng)營性貸款等業(yè)務(wù)；
        

        
	　　5. 按時(shí)完成月度等各項(xiàng)考核指標(biāo)；
        

        
	　　6. 按照銀行及相關(guān)部門的規(guī)定合理合規(guī)工作；
        

        
	　　7. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)臨時(shí)性工作。
        

        
	　　三． 薪酬待遇：
        

        
	　　1、 底薪+績效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金；優(yōu)秀者上不封頂，能力決定薪資；
        

        
	　　2、 工作餐+單位體檢+行服+節(jié)假日禮品等福利；
        

        
	　　3、 月度、季度、半年度、年度各項(xiàng)競賽激勵(lì)，包括競賽獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品及旅游機(jī)會(huì)；
        

        
	　　4、 員工團(tuán)建活動(dòng)，員工聚餐、節(jié)日晚會(huì)及不定期拓展培訓(xùn)等；
        

        
	　　提供專業(yè)培訓(xùn)（崗前培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等）和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
        

        
	　　綜合柜員
        

        
	　　崗位職責(zé)：
        

        
	　　1.負(fù)責(zé)銀行營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)柜臺個(gè)人、公司等各項(xiàng)會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)；
        

        
	　　2.負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金收付、賬務(wù)處理核對、重要物品管理、報(bào)表編制和報(bào)送等；
        

        
	　　3.負(fù)責(zé)為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，滿足客戶金融需求；
        

        
	　　4.負(fù)責(zé)辦理職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
        

        
	　　應(yīng)聘基本條件：
        

        
	　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；
        

        
	　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；
        

        
	　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用OFFICE等各類辦公軟件；
        

        
	　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；
        

        
	　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。
        

        
	　　招聘條件：
        

        
	　　1.國內(nèi)或國外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口；
        

        
	　　2.28周歲以下，具有2年銀行柜面工作經(jīng)歷；
        

        
	　　3.耐心細(xì)致，具有較好的服務(wù)意識。
        

        
	　　零售客戶經(jīng)理
        

        
	　　崗位職責(zé)：
        

        
	　　1.負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品的市場拓展和營銷；
        

        
	　　2.為客戶提供零售業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)；
        

        
	　　3.負(fù)責(zé)零售客戶授信業(yè)務(wù)調(diào)查和市場信息搜集；
        

        
	　　4.執(zhí)行零售貸款業(yè)務(wù)的營銷策略和計(jì)劃；
        

        
	　　5.完成下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)等。
        

        
	　　應(yīng)聘基本條件：
        

        
	　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；
        

        
	　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；
        

        
	　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用OFFICE等各類辦公軟件；
        

        
	　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；
        

        
	　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。
        

        
	　　招聘條件：
        

        
	　　1.國內(nèi)或國外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口；
        

        
	　　2.35周歲以下，具有2年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷，原則上應(yīng)具有零售業(yè)務(wù)的從業(yè)經(jīng)歷；
        

        
	　　3.掌握較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識，具有證券、投資、外匯、基金、保險(xiǎn)等專業(yè)資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮；
        

        
	　　4.具有良好的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)操作能力及客戶服務(wù)意識、風(fēng)險(xiǎn)防范意識。
        

        
	報(bào)名入口
        
 
              
            
        
            
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