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        [江西]2016年上饒銀行吉安分行社會招聘啟事

        發布時間:2016-07-07 15:12  來源:上饒銀行招聘 查看:打印  關閉
        銀行招聘網(m.seoxxw.net)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

          2016年上饒銀行吉安分行社會招聘啟事已在銀行招聘網發布,本招聘長期有效,招滿為止,詳情如下:
          2016年上饒銀行吉安分行社會招聘啟事
          為滿足業務發展需要,我行擬面向吉安市招聘各崗位專業人才,真誠歡迎您的加盟,攜手上饒銀行共創未來。
          一、崗位情況
          1、招聘崗位:分行副行長(行長助理)、分行部分負責人(總經理助理)、客戶經理團隊負責人、客戶經理。
          2、招聘人數:若干
          3、工作地點:吉安市
          二、應聘條件
          (一)分行副行長/行長助理
          1、本科(含)以上學歷,年齡40周歲(含)以下;
          2、有擔任三年以上縣級支行(相應崗位)行長或者主持工作的從業經歷;
          3、熟悉吉安當地金融市場及客戶資源狀況,具備良好的市場開拓能力和較強的風險控制能力;
          4、具有較強的領導能力、市場營銷能力、經營決策能力、創新能力和溝通能力。
          (二)分行部門負責人/總經理助理
          1、本科及以上學歷,經濟類、金融類、管理類、法學類等相關專業優先;年齡35周歲以下;
          2、五年以上銀行從業經驗,擔任商業銀行網點主任、團隊負責人等管理崗位3年以上,熟悉商業銀行內部運作,具有較強的業務能力;
          3、熟悉吉安當地金融市場及客戶資源狀況,具備良好的市場開拓能力和較強的風險控制能力;
          4、具有較強的領導能力、市場營銷能力、經營決策能力、創新能力和溝通能力。
          (三)客戶經理團隊負責人
          1、本科及以上學歷,年齡35周歲以下;
          2、三年以上銀行業務、風險管理工作經歷;
          3、熟悉吉安當地金融市場及客戶資源狀況,具備良好的市場開拓能力和較強的風險控制能力;
          4、具有較強的領導能力、市場營銷能力、創新能力和溝通能力。
          (四)客戶經理
          1、具有國家教育部承認的大專及以上學歷;
          2、年齡在30周歲以下;
          3、身體健康,形象氣質佳,具有親和力;具有較強的溝通表達能力,良好的團隊意識和服務意識;品行端正,無不良行為記錄或經濟債務糾紛;
          4、擁有廣泛客戶資源,能確保各項業務經營指標的完成;
          5、有客戶經理工作經驗者優先。
          三、應聘報名材料
          此次招聘僅接受現場報名,報名時須本人到場,并提供以下材料:
          1、填寫《上饒銀行招聘員工報名表》,見附件;
          2、個人自傳一份(內容應客觀真實、條理清晰);
          3、戶口簿(扉頁及本人頁)復印件、個人身份證復印件(報名時帶好原件以便核實);
          4、學歷證書、職稱證書及所獲榮譽證書復印件(報名時帶好原件以便核實);
          5、有工作經驗者以原工作單位出具的證明為唯一的認定依據,證明應寫明工作時間、崗位描述、工作表現。
          四、報名時間及地點
          1、報名時間:本招聘長期有效,招滿為止。
          2、報名地點:
          吉安市井岡山大道173號匯金廣場(上饒銀行吉安分行辦公室),聯系人:匡先生,電話:0796-8296668。每周一至周五8:30-11:30, 15:00-17:30,接收報名材料,不含法定節假日。
          五、注意事項
          1、應聘者應聘材料必須詳實完整,否則將視同無效簡歷。我行將對應聘者進行初步資格審查,符合條件者參加招聘測評。
          2、條件不符者,恕不另行通知,我行對所有應聘者資料負責保密處理,恕不退還,敬請諒解。
          3、其他未盡事宜,由上饒銀行人力資源部負責解釋,聯系電話:0793-8205193。

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