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        [上海]2021恒豐銀行私人銀行部(專營(yíng)機(jī)構(gòu))籌建組社會(huì)招聘啟事(9.10)

        發(fā)布時(shí)間:2021-09-10 17:54   來(lái)源:恒豐銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉

        2021恒豐銀行私人銀行部(專營(yíng)機(jī)構(gòu))籌建組社會(huì)招聘啟事(9.10)
          2021年5月,恒豐銀行私人銀行部專營(yíng)機(jī)構(gòu)獲得中國(guó)銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)籌建,籌建注冊(cè)地為上海。恒豐銀行私人銀行業(yè)務(wù)將對(duì)標(biāo)同業(yè)一流水平,不斷提升數(shù)字化經(jīng)營(yíng)水平,建立敏捷服務(wù)組織,傾心打造家族信托專業(yè)私行,提升綜合競(jìng)爭(zhēng)力。為打造專業(yè)、精英化的私人銀行團(tuán)隊(duì),現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘行業(yè)領(lǐng)軍人才及資深專業(yè)人才,我們將提供市場(chǎng)化薪酬待遇和銀行業(yè)前沿成長(zhǎng)的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
          恒豐銀行是12家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行之一,中央?yún)R金公司、山東金融資產(chǎn)和新加坡大華銀行合計(jì)持股89.32%。2020年英國(guó)《銀行家》雜志“全球1000強(qiáng)”名單中,恒豐銀行排名上升27位至第135位;在香港中文大學(xué)發(fā)布的《亞洲銀行競(jìng)爭(zhēng)力研究報(bào)告》中位列亞洲銀行業(yè)第5位;在中國(guó)網(wǎng)絡(luò)金融聯(lián)盟主辦的銀行業(yè)網(wǎng)絡(luò)金融創(chuàng)新獎(jiǎng)評(píng)選中,榮獲“最佳移動(dòng)銀行獎(jiǎng)”“網(wǎng)絡(luò)金融創(chuàng)新獎(jiǎng)”“最佳金融科技創(chuàng)新應(yīng)用獎(jiǎng)”。
          一、招聘崗位及任職資格
          招聘崗位請(qǐng)見下表,具體崗位職責(zé)及任職要求見附件。
        招聘崗位 招聘職務(wù) 需求人數(shù) 工作地點(diǎn)
        投資顧問崗(家族信托方向) 專業(yè)類-專家 2 上海
        專業(yè)類-資深經(jīng)理 2 上海
        專業(yè)服務(wù)崗(法律方向) 專業(yè)類-資深經(jīng)理 1 上海
        產(chǎn)品經(jīng)理崗(權(quán)益投資方向) 專業(yè)類-專家 2 上海
          二、招聘基本條件
          (一)自驅(qū)力強(qiáng),渴望學(xué)習(xí),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神及解決問題的能力。
          (二)具有良好的政治素質(zhì),品行端正,遵紀(jì)守法。
          (三)認(rèn)同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化。
          (四)具有招聘崗位所需要的專業(yè)能力,工作積極進(jìn)取。
          (五)身體健康,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件,具備健康良好的心理素質(zhì)。
          (六)符合履職回避的有關(guān)規(guī)定以及親屬回避的管理要求。
          三、報(bào)名須知
          (一)報(bào)名截止時(shí)間:2021年9月13日。
          (二)應(yīng)聘方式:
          應(yīng)聘者請(qǐng)登陸恒豐銀行官網(wǎng),點(diǎn)擊進(jìn)入人才招聘“社會(huì)招聘”頁(yè)面進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞(網(wǎng)頁(yè)地址為:https://career.hfbank.com.cn/)。
          (三)其他事項(xiàng):
          1.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。
          2.經(jīng)審查符合條件者,將另行通知筆試及面試時(shí)間,未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還。
          3.報(bào)名人數(shù)不足的,由組織人力部門統(tǒng)一安排,相應(yīng)縮減或取消該職位招聘名額。對(duì)于取消招聘名額的職位,經(jīng)應(yīng)聘人員同意后可按規(guī)定改報(bào)符合招聘條件的其他職位。
          4.經(jīng)面試合格者,將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定,辦理錄用手續(xù)。
          5.錄用后,如在今后工作開展過(guò)程中需要進(jìn)行工作地點(diǎn)或崗位調(diào)整的,應(yīng)聘人員須服從我行統(tǒng)一安排。
          6.應(yīng)聘管理崗位的人員,面試評(píng)價(jià)意見為管理崗位調(diào)整至專業(yè)崗位錄用的,經(jīng)應(yīng)聘人員同意,可予以調(diào)整。應(yīng)聘人員須符合調(diào)整后的崗位招聘條件。
          7.同等條件下,具有數(shù)字化背景的人才優(yōu)先考慮。
          四、報(bào)名咨詢
          報(bào)名過(guò)程中如有疑問,請(qǐng)致電中華英才網(wǎng)客服:4000508080。

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