能夠擁有銀行招聘的Offer是很多小伙伴都想要的一份期待,然而每年銀行的秋季校園招聘的競(jìng)爭(zhēng)壓力都很大。銀行校園招聘會(huì)通過網(wǎng)申、筆試、面試層層選拔的考試來挑選符合崗位招聘的人員,所以想要報(bào)考2024年中國(guó)工商銀行蘇州分行秋季校園招聘的小伙伴一定要提前了解一下
銀行招聘網(wǎng)小編整理的關(guān)于2023年中國(guó)工商銀行蘇州分行秋季校園招聘相關(guān)崗位資料介紹!
中國(guó)工商銀行蘇州分行2023年秋季校園招聘職位表
招聘崗位(310人)
(一)星辰管培生計(jì)劃。主要為各級(jí)機(jī)構(gòu)管理類崗位提供基礎(chǔ)人才儲(chǔ)備,該類崗位錄用人員優(yōu)先納入全行管培生培養(yǎng)計(jì)劃。培養(yǎng)周期一般為3年,在培養(yǎng)期內(nèi)按照銀行基礎(chǔ)認(rèn)知、專業(yè)技能鍛造、營(yíng)銷技能鍛煉、管理能力提升等四個(gè)階段輪崗實(shí)踐,最終擇優(yōu)選聘到初級(jí)管理崗位。
(二)專業(yè)英才計(jì)劃。主要為我行投資銀行、國(guó)際業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理、普惠金融、數(shù)字金融、風(fēng)險(xiǎn)管理、法律事務(wù)等領(lǐng)域提供專業(yè)人才儲(chǔ)備。新員工錄用后原則上先安排至基層進(jìn)行一定期限培養(yǎng)鍛煉,之后根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)及工作需要等,聘入分、支行相關(guān)專業(yè)崗位工作,成長(zhǎng)為專業(yè)領(lǐng)域核心骨干人才。
(三)科技菁英計(jì)劃。主要為我行系統(tǒng)開發(fā)、應(yīng)用研發(fā)、數(shù)據(jù)挖掘、建模分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等領(lǐng)域的金融科技、金融數(shù)據(jù)專業(yè)人才。新員工錄用后直接投放在分行金融科技及相關(guān)業(yè)務(wù)部門,安排業(yè)務(wù)崗位輪崗培養(yǎng)、赴科技類直屬機(jī)構(gòu)交流學(xué)習(xí)等專項(xiàng)培養(yǎng)計(jì)劃,并指定相應(yīng)資深導(dǎo)師跟蹤輔導(dǎo)培養(yǎng)。
(四)客戶經(jīng)理崗位。主要為我行儲(chǔ)備個(gè)人、對(duì)公客戶拓展及管理、服務(wù)方案設(shè)計(jì)、產(chǎn)品銷售管理等營(yíng)銷人才。新員工錄用后原則上先安排至基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行一定期限實(shí)踐鍛煉,再根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)及工作需要,聘入相應(yīng)崗位工作。
(五)客服經(jīng)理崗位。實(shí)行定向招錄,主要在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)從事柜面業(yè)務(wù)處理、廳堂服務(wù)、識(shí)別推介營(yíng)銷、智能業(yè)務(wù)核驗(yàn)等綜合服務(wù),新員工錄用后原則上須在該崗位工作不少于5年。
外語條件
具有良好的英語能力,具體如下:
1.主修語種為英語的,須通過國(guó)家大學(xué)英語四級(jí)(CET4)考試(成績(jī)?cè)?25分及以上),或托業(yè)(TOEIC)聽讀公開考試630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考試75分及以上,或雅思(IELTS)考試5.5分及以上。
2.主修語種為其他外語的,應(yīng)通過該語種相應(yīng)的外語水平考試(如專業(yè)四級(jí)、八級(jí)等)。
3.英語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)至少達(dá)到專業(yè)英語四級(jí)(含)以上水平;其他外語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)通過該語種相應(yīng)的外語水平考試(如專業(yè)四級(jí)、八級(jí)等)。
4.以上外語考試成績(jī)及證書報(bào)到時(shí)須在有效期內(nèi)。
5.部分崗位不要求外語條件
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