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[湖北]2018年武漢農(nóng)村商業(yè)銀行社會招聘公告

發(fā)布時間：2018-09-12 15:55 來源：武漢農(nóng)村商業(yè)銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

銀行招聘網(wǎng)(m.seoxxw.net)溫馨提示：凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2018年武漢農(nóng)村商業(yè)銀行社會招聘公告

　　武漢農(nóng)村商業(yè)銀行是經(jīng)中國銀監(jiān)會批準(zhǔn)，在具有50多年歷史的原武漢市農(nóng)村信用社基礎(chǔ)上改制成立的股份制商業(yè)銀行，是全國第一家副省級省會城市農(nóng)村商業(yè)銀行，是市委、市政府直接管理、總部在漢、具有一級法人地位的銀行機(jī)構(gòu)，2009年9月9日正式掛牌。

　　武漢農(nóng)村商業(yè)銀行實施城鄉(xiāng)并舉的發(fā)展戰(zhàn)略，為武漢城鄉(xiāng)廣大客戶提供全面的商業(yè)銀行產(chǎn)品與金融服務(wù)。目前，武漢農(nóng)村商業(yè)銀行下設(shè)4家分行及22家一級支行，擁有營業(yè)網(wǎng)點200余個，在崗員工4000余人，已經(jīng)設(shè)立的村鎮(zhèn)銀行整體數(shù)量達(dá)到47余家，形成規(guī)模化的發(fā)展態(tài)勢，經(jīng)營觸角遍及廣東、江蘇、云南、海南、湖北、廣西等6省份，為武漢農(nóng)村商業(yè)銀行從地方性銀行向區(qū)域性銀行轉(zhuǎn)變奠定了良好的基礎(chǔ)。

　　經(jīng)過長期的發(fā)展和幾代農(nóng)商人的不斷努力，武漢農(nóng)村商業(yè)銀行已經(jīng)成為區(qū)域金融領(lǐng)域的重要組成部分，是武漢“三農(nóng)”經(jīng)濟(jì)、中小企業(yè)發(fā)展的主力銀行和較有影響力的金融機(jī)構(gòu)之一，獲得“中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)”、“湖北企業(yè)百強(qiáng)”、“武漢市百強(qiáng)企業(yè)”、“全國十佳農(nóng)村商業(yè)銀行”、 “省級文明單位”、“ 湖北五一勞動獎狀”、“武漢市五一勞動獎狀、“武漢市十佳和諧企業(yè)”等榮譽稱號。

　　為進(jìn)一步加快發(fā)展步伐，武漢農(nóng)村商業(yè)銀行面向社會招聘部分崗位工作人員，誠邀社會各界優(yōu)秀人士、高校優(yōu)秀學(xué)子加盟。

　　招聘崗位及要求、工作地點及薪酬待遇

　　（一）總行網(wǎng)絡(luò)金融部網(wǎng)絡(luò)平臺產(chǎn)品崗4人

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)平臺及各傳統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)渠道的系統(tǒng)設(shè)計工作，主要包括網(wǎng)上銀行、手機(jī)銀行APP、微信銀行、網(wǎng)上商城等；

　　2、規(guī)劃平臺產(chǎn)品的各項功能和特性，挖掘用戶需求，規(guī)劃產(chǎn)品并繪制產(chǎn)品架構(gòu)圖，制作系統(tǒng)功能清單、核心業(yè)務(wù)流程圖、編寫需求規(guī)格說明；

　　3、通過各種渠道收集挖掘用戶需求，溝通了解業(yè)務(wù)部門需求及業(yè)務(wù)部門系統(tǒng)使用痛點問題，編寫系統(tǒng)需求或系統(tǒng)問題解決方案；

　　4、跟進(jìn)系統(tǒng)問題處理方案及項目需求開發(fā)進(jìn)度，確保實現(xiàn)進(jìn)度和質(zhì)量，跟蹤產(chǎn)品開發(fā)、發(fā)布、運營等環(huán)節(jié)；

　　5、跟蹤產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)，不斷完善和優(yōu)化產(chǎn)品，制定產(chǎn)品升級改進(jìn)計劃，提升產(chǎn)品的用戶體驗；

　　6、深入研究各類金融創(chuàng)新業(yè)務(wù)和產(chǎn)品，推動我行互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品的引進(jìn)、設(shè)計與創(chuàng)新。

　　任職要求：

　　1、年齡35歲（含）以下，金融、經(jīng)濟(jì)、管理、計算機(jī)及相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、對互聯(lián)網(wǎng)金融有深刻了解，有過互聯(lián)網(wǎng)金融項目經(jīng)驗，曾策劃與設(shè)計多款互聯(lián)網(wǎng)支付產(chǎn)品、互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品者優(yōu)先；

　　3、1年以上大型系統(tǒng)分析設(shè)計或者研發(fā)經(jīng)驗，至少擁有1年以上金融行業(yè)或電子支付行業(yè)經(jīng)驗；

　　4、有充分的產(chǎn)品設(shè)計的理念和經(jīng)驗，能獨立進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計和分析，根據(jù)市場和產(chǎn)品運營需求，能獨立完成產(chǎn)品交互設(shè)計、原型設(shè)計；

　　5、有良好的溝通能力，能完成需求的收集和分析，并能很好幫助設(shè)計人員理解項目目標(biāo)；

　　6、具有較強(qiáng)的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，具有獨立思維、收集信息與分析信息的能力，具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力，邏輯思維和分析能力強(qiáng)。

　　工作地點：武漢市，總行網(wǎng)絡(luò)金融部

　　薪酬待遇：合同制員工，給予總行網(wǎng)絡(luò)金融部一般員工薪酬待遇（特別優(yōu)秀的給與相應(yīng)職級待遇），嚴(yán)格實行試用期相關(guān)規(guī)定。

　　（二）總行網(wǎng)絡(luò)金融部網(wǎng)絡(luò)平臺運營崗 1人

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)我行互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)平臺系統(tǒng)的后臺操作與參數(shù)配置

　　2、負(fù)責(zé)查詢互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)運行中出現(xiàn)的各類賬務(wù)差錯；受理行內(nèi)外客戶或部門相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢；協(xié)調(diào)客戶服務(wù)中心、科技部進(jìn)行問題工單處理；

　　3、定期對我行互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)的運行情況進(jìn)行統(tǒng)計分析，編制系統(tǒng)運維和客戶意見的分析報告；

　　4、監(jiān)控安全運營，按相關(guān)預(yù)案處理各類突發(fā)事件。

　　任職要求：

　　1、35歲（含）以下，全日制本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、計算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)；

　　2、了解電子銀行渠道運維的基本流程和技術(shù)；

　　3、重視客戶服務(wù)和對客戶意見的落實，有較強(qiáng)的客戶關(guān)系維護(hù)意識，對客戶需求有敏銳的洞察力并能夠快速響應(yīng)其需求；

　　4、工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、主動學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力、應(yīng)變能力；

　　5、3年以上銀行機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗；

　　6、有電子銀行運營及客戶服務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　工作地點：武漢市，總行網(wǎng)絡(luò)金融部

　　（三）總行信息科技部運行值班崗2人

　　崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)武經(jīng)開數(shù)據(jù)中心7×24小時日常值班，實時監(jiān)控武經(jīng)開數(shù)據(jù)中心各項系統(tǒng)運行狀況，按要求定時完成各項巡檢工作；負(fù)責(zé)武經(jīng)開數(shù)據(jù)中心門禁系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)等的使用、管理；負(fù)責(zé)武經(jīng)開數(shù)據(jù)中心機(jī)房、監(jiān)控室的人員、設(shè)備的進(jìn)出管理。

　　任職要求：

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，年齡25周歲以下（含），計算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

　　2、熟練使用SQL語言，了解大型關(guān)系型數(shù)據(jù)庫（DB2、ORACLE）；

　　3、具備C語言或者JAVA語言軟件開發(fā)能力，熟悉SHELL腳本開發(fā)，有UNIX/LINUX平臺的開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　4、熟悉銀行業(yè)務(wù)，有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗或金融系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗的應(yīng)聘者優(yōu)先；

　　5、具備高度的責(zé)任心、服務(wù)意識和安全意識，良好的溝通能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，善于總結(jié)歸納問題；

　　6、能適應(yīng)日、夜倒班工作。

　　工作地點：武漢市江夏區(qū)或武經(jīng)開區(qū)，總行信息科技部

　　薪酬待遇：合同制員工，給予總行信息科技部一般員工薪酬待遇，并嚴(yán)格實行試用期相關(guān)規(guī)定。

　　（四）總行信息科技部系統(tǒng)開發(fā)崗4人

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)銀行系統(tǒng)的分析、設(shè)計、開發(fā)管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)銀行系統(tǒng)的代碼編寫、性能調(diào)試、數(shù)據(jù)庫開發(fā)設(shè)計、功能測試、流程測試工作；

　　3、負(fù)責(zé)銀行系統(tǒng)的安裝說明書編寫、使用說明書編寫工作。

　　任職條件：

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，年齡25歲（含）以下，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)；碩士及以上學(xué)歷年齡可放寬至28歲（含）以下。

　　2、熟練掌握J(rèn)AVA語言軟件開發(fā)能力，熟悉spring、structs2、hibernate等主流框架；熟悉weblogic、websphere等主流中間件；

　　3、熟悉DB2或Oracle數(shù)據(jù)庫，熟練使用SQL語言、PL/SQL、存儲過程等開發(fā)技術(shù)；熟悉主流的ETL開發(fā)工具OracleBIEE、Informatic等；

　　4、熟悉銀行業(yè)務(wù)，有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗或銀行核心、網(wǎng)銀手機(jī)銀行、手機(jī)APP、銀行中間業(yè)務(wù)、管理分析、大數(shù)據(jù)等相關(guān)系統(tǒng)實施經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　5、有較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通能力，能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力，良好的學(xué)習(xí)能力和獨立思考的習(xí)慣，身心健康，愛好廣泛。

　　工作地點：武漢市江夏區(qū)，總行信息科技部

　　薪酬待遇：合同制員工，給予總行信息科技部一般員工薪酬待遇，并嚴(yán)格實行試用期相關(guān)規(guī)定，滿足相關(guān)條件后可進(jìn)入IT序列。

　　（五）總行信息科技部安全技術(shù)崗1人

　　職責(zé)描述：

　　1、熟悉多種安全技術(shù)，掌握多種攻擊與防護(hù)技術(shù)，具有一定的腳本編程能力，可以獨立編寫簡單的攻擊和檢測程序。

　　2、負(fù)責(zé)漏洞掃描、入侵檢測、配置核查、滲透測試、網(wǎng)絡(luò)分析、日志分析、代碼審計、安全加固等安全服務(wù)工作。

　　3、負(fù)責(zé)操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件、應(yīng)用程序、網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備的漏洞檢測，并提出修補(bǔ)和預(yù)防方案。

　　4、負(fù)責(zé)開展信息系統(tǒng)的安全評估和風(fēng)險評估。

　　5、負(fù)責(zé)安全系統(tǒng)的監(jiān)控、應(yīng)用及維護(hù)。

　　6、負(fù)責(zé)信息安全事件的分析工作和應(yīng)急處置工作。

　　7、根據(jù)實際工作進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和文檔整理工作。

　　任職條件：

　　1、計算機(jī)（信息安全、應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)、科學(xué)技術(shù)）、軟件工程、電子信息、自動化等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，年齡28周歲（含）以下, 碩士（含）以上學(xué)歷應(yīng)聘者年齡30周歲（含）以下；

　　2、有2年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗；

　　3、熟悉銀行業(yè)務(wù)，了解銀行安全管理工作及信息科技安全的法律法規(guī)、技術(shù)及應(yīng)用相關(guān)知識；

　　4、熟悉系統(tǒng)安全、網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)安全相關(guān)知識，了解主流的安全協(xié)議與安全系統(tǒng)，精通主流安全防護(hù)系統(tǒng)的配置及操作；

　　5、了解信息安全技術(shù)和產(chǎn)品，如防火墻、IDS、漏洞掃描工具、監(jiān)控產(chǎn)品；能編寫技術(shù)類文檔，了解多種黑客攻擊與防護(hù)技術(shù)；

　　6、了解信息安全管理體系及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)流程；

　　7、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力；

　　工作地點：武漢市江夏區(qū)，總行信息科技部

　　薪酬待遇：合同制員工，給予總行信息科技部一般員工薪酬待遇，并嚴(yán)格實行試用期相關(guān)規(guī)定，滿足相關(guān)條件后可進(jìn)入IT序列。

　　（六）網(wǎng)點一線營運人員61人

　　職責(zé)描述：

　　從事營業(yè)網(wǎng)點本外幣綜合業(yè)務(wù)具體操作和柜面服務(wù)工作。

　　任職條件：

　　1、政治合格、思想堅定，表現(xiàn)良好且沒有不良嗜好；

　　2、應(yīng)聘者（包括海外留學(xué)生）須為國家統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，海外留學(xué)生入行報到時需取得國家教育部國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；

　　3、所學(xué)專業(yè)為經(jīng)濟(jì)學(xué)類、財政學(xué)類、金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、法學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、土建類、水利類、電工類、電子信息類、化工制藥類、數(shù)學(xué)類、計算機(jī)類、管理科學(xué)與工程類、工商管理類、電子商務(wù)類、行政管理類（含人力資源）、中國語言文學(xué)類（漢語言文學(xué)專業(yè)）、外國語言文學(xué)類（英語相關(guān)專業(yè)）、歷史類等；

　　4、年齡在24周歲（含）以下，全日制碩士研究生年齡在28周歲（含）以下；如有工作經(jīng)驗，本科生年齡在26周歲（含）以下，碩士研究生年齡在30周歲（含）以下；

　　5、英語須通過國家大學(xué)英語四級（CET4）考試（或成績425分以上），或新托福（TOEFL-IBT）考試75分及以上，或雅思（IELTS）考試5.5分及以上；

　　6、大學(xué)期間無掛科補(bǔ)考記錄；

　　7、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷和服務(wù)工作，適應(yīng)能力較強(qiáng)并能承受一定的工作壓力。

　　8、新城區(qū)支行一線營運人員實施定向招聘，一經(jīng)錄用，須在當(dāng)?shù)胤⻊?wù)工作年限至少為5年（江夏支行、黃陂支行、新洲支行、陽邏支行）。

　　9、其他資格條件。

　　工作地點：武漢市營業(yè)網(wǎng)點（根據(jù)志愿填報安排工作地點，要求服從調(diào)劑）

序號	單位	招聘人數(shù)
序號	單位	招聘人數(shù)
1	化工新城支行	5
2	武經(jīng)開支行	7
3	硚口支行	5
4	東西湖支行	5
5	江夏支行	12
6	黃陂支行	4
7	新洲支行	11
8	陽邏支行	12
	合計	61

　　薪酬待遇：合同制員工，按照我行綜合柜員薪酬待遇執(zhí)行，嚴(yán)格實行試用期相關(guān)制度。

　　招聘流程

　　1、簡歷投遞：報考者可在“智聯(lián)招聘”官網(wǎng)投遞簡歷。我行不接受應(yīng)聘簡歷投遞，招聘工作由智聯(lián)招聘組織。

　　2、報名時間：

　　報名時間為：2018年9月12日——2018年9月25日；

　　3、報名方式：有意者可登陸 “智聯(lián)招聘”網(wǎng)站（http://www.zhaopin.com/）查看首頁“名企招聘”專欄、武漢頁面“武漢名企招聘”或在“搜索工作”欄輸入“武漢農(nóng)村商業(yè)銀行”查詢招聘網(wǎng)頁通過智聯(lián)招聘簡歷系統(tǒng)在線提交應(yīng)聘信息，每人限報1個崗位。

　　4、筆試時間為：2018年10月13日（周六）。

　　筆試合格后將擇優(yōu)參加面試，筆試及面試地點請以具體通知為準(zhǔn)；

　　5、聯(lián)系人：潘先生；咨詢郵箱：wuhanrcbank_zx@163.com （僅接收咨詢問題，不做簡歷投遞使用）。

　　2018年9月12日

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