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        [天津]2022年天津銀行第三中心支行招聘啟事(7.22)

        發布時間:2022-07-22 13:46   來源:天津銀行招聘 查看:打印  關閉
        銀行招聘考試備考資料

          2022年天津銀行第三中心支行招聘啟事(7.22)
          天津銀行第三中心支行坐落于天津市南開區,下轄 24家網點,因業務發展需要,現面向社會公開招聘理財經理、零售資產經理、零售外拓經理及營運(服務)經理。為響應中央和我市穩崗就業政策,做好高校畢業生招收工作,深入挖掘崗位資源,儲備青年優秀人才,本次招聘崗位同步面向2022 年本科及以上金融相關專業應屆畢業生。
          一、招聘崗位
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          崗位職責:
          1.負責以駐網點廳堂為主的形式,營銷各類零售業務產品,有效識別廳堂客戶,提升客戶個人綜合金融資產規模,為客戶提供綜合金融服務;
          2.負責按照個人客戶分層管理的具體要求,做好所在網點的客戶維護和提升工作。負責通過分析客戶信息、財務規劃及使用各類銷售管理工具識別客戶需求,提供高質量的業務服務并進行綜合理財配臵,負責通過使用超級柜臺、理財銷售專區合規執行廳堂財富管理類產品銷售流程,落實財富管理類產品全生命周期服務,發展和增進長期的客戶關系;
          3.負責及時響應客戶零售資產業務的需求,向零售資產經理進行轉介紹;
          4.承擔大堂經理角色職責,開展客戶引導、分流,指導并輔助客戶使用超級柜臺辦理業務;做好廳堂內的業務咨詢和服務投訴處理;負責進行廳堂自助機具的巡檢、維護和報修等工作;
          5.負責按照考核管理的要求,認真制定并執行工作計劃,及時利用相關系統記載報表、文件等。確保零售業務銷售流程專業、規范、標準,防范業務風險;
          6.完成領導交辦的其他任務。
          應聘條件:
          1.全日制本科及以上學歷,年齡 35 周歲(含)以下;
          2.具有一年及以上銀行從業經歷或兩年及以上基金、保險、證券、信托等其他正規金融機構工作經歷,有客戶經理或其他營銷崗從業經驗者優先;
          3.熟悉零售銀行業務基本的金融產品知識和操作流程,具備基本的計算機應用能力。能夠處理個人客戶及小微企業客戶、財富管理、貸款、電子銀行渠道、銀行卡等常規的零售銀行營銷業務,從事相關客戶的訪問、聯系、服務和管理工作;
          4.具備特許金融分析師(CFA)、國際金融理財師(AFP/CFP)、以及基金、保險等從業資格證書者優先;
          5.熱愛零售銀行業務,致力于從事營銷工作;有一定的溝通協調能力、語言和文字表達能力,善于拓展零售銀行業務。學習能力強,能吃苦耐勞并能承受較大的工作壓力;
          6.身體健康,符合天津銀行員工履職回避規定;遵紀守法,品行端正,無違規違紀行為以及監管部門規定的禁入情形。
          7.對于 2022 年應屆畢業生職業經驗可不做要求。
         。ǘ┝闶圪Y產經理
          崗位職責:
          1.負責零售資產業務的開發及維護,包括個人住房按揭貸款、個人商用房按揭貸款、個人線上消費貸款(自營類)、個人線上、線下經營性貸款,普惠類線上自營產品及信用卡分期業務;
          2.根據本行貸后制度對已發放貸款進行維護,及時對借款人的償債能力及抵(質)押物價值的變化進行跟蹤檢查,出現可能危及貸款安全的情況時,應當及時采取保全措施,確保本行資產安全;
          3.負責拓展客戶及場景業務渠道,并結合客戶需要向理財經理進行業務轉介紹;協助對公客戶經理對企業客戶進行交叉營銷,拓展零售業務;
          4.負責按照管理及營銷要求,認真制定并執行工作計劃,及時利用相關系統記載報表、文件等。確保零售業務銷售流程專業、規范、標準,提升網點產能;
          5.完成領導交辦的其他任務。
          應聘條件:
          1.全日制本科及以上學歷,年齡 35 周歲(含)以下;
          2.具有一年及以上銀行從業經歷或兩年及以上基金、保險、證券、信托等其他正規金融機構工作經歷,有客戶經理或其他營銷崗從業經驗者優先;
          3.熟悉零售銀行業務基本的金融產品知識和操作流程,具備基本的計算機應用能力。能夠處理個人客戶及小微企業客戶、財富管理、貸款、電子銀行渠道、銀行卡等常規的零售銀行營銷業務,從事相關客戶的訪問、聯系、服務和管理工作;
          4.熱愛零售銀行業務,致力于從事營銷工作;有一定的溝通協調能力、語言和文字表達能力,善于拓展零售銀行業務。學習能力強,能吃苦耐勞并能承受較大的工作壓力;
          5.身體健康,符合天津銀行員工履職回避規定;遵紀守法,品行端正,無違規違紀行為以及監管部門規定的禁入情形。
          6.對于 2022 年應屆畢業生職業經驗可不做要求。
          (三)零售外拓經理
          崗位職責:
          1.負責利用移動展業設備,以外拓營銷的形式,拓展零售業務,挖掘新客戶資源、商戶資源,營銷掃碼貸款業務,并進行銀行卡產品的開卡、激活、簽約業務;
          2.負責協助上級管理人員,組織、參與外部營銷活動,拓展客戶及場景業務渠道,協助對公客戶經理對企業客戶進行交叉營銷,拓展零售業務,并結合客戶需要向理財經理、零售資產經理進行業務轉介紹;
          3.負責按照考核管理的要求,認真制定并執行工作計劃,及時利用相關系統記載報表、文件等。確保零售業務銷售流程專業、規范、標準,防范業務風險;
          4.負責收集客戶意見和建議并及時給予反饋,通過客戶反饋進行客戶需求分析及服務質量改善,保證銷售和服務質量;
          5.完成領導交辦的其他任務。
          應聘條件:
          1.全日制本科及以上學歷,年齡 35 周歲(含)以下;
          2.具有銀行從業經歷或基金、保險、證券、信托等其他正規金融機構工作經歷者優先;
          3.熟悉零售銀行業務基本的金融產品知識和操作流程,具備基本的計算機應用能力。能夠處理個人客戶及小微企業客戶、財富管理、貸款、電子銀行渠道、銀行卡等常規的零售銀行營銷業務,從事相關客戶的訪問、聯系、服務和管理工作;
          4.熱愛零售銀行業務,致力于從事營銷工作;有一定的溝通協調能力、語言和文字表達能力,善于拓展零售銀行業務。學習能力強,能吃苦耐勞并能承受較大的工作壓力;
          5.身體健康,符合天津銀行員工履職回避規定;遵紀守法,品行端正,無違規違紀行為以及監管部門規定的禁入情形。
          6.對于 2022 年應屆畢業生職業經驗可不做要求。
         。ㄋ模I運(服務)經理
          崗位職責:
          1.負責準確、高效受理高(低)柜各項客戶業務,按照本行服務標準做好服務,提升客戶滿意度;
          2.負責保管各類業務印章、重要空白憑證,庫存現金,并按規定使用和交接等;
          3.負責相關賬務、數據的整理錄入、影像掃描以及各類運營工作報表、報告的打印、登記、裝訂、統計和編制工作;
          4.負責進行智能設備和自助設備的相關憑證、現金的領入、上繳與加清;負責運營類設備日常管理,保障設備正常運行;
          5.落實總、分行運營管理各項工作要求,對于客服工單、事中預警及事后差錯做好核實、處理和反饋工作;
          6.落實消費者權益保護相關工作;
          7.完成運營方面的其他工作。
          應聘條件:
          1.全日制本科及以上學歷,年齡 35 周歲(含)以下,金融相關專業優先;
          2.從事金融工作兩年及以上,具有銀行運營業務從業經驗者優先;
          3.具備良好的溝通能力、組織協調能力、分析判斷能力,熟悉銀行運營類業務與相關法律法規,有較強的服務意識和風險意識;
          4.身體健康,符合天津銀行員工履職回避規定;遵紀守法,品行端正,無違規違紀行為以及監管部門規定的禁入情形。
          5.對于 2022 年應屆畢業生職業經驗可不做要求。
          二、報名時間及方式
          報名時間:2022 年 7 月 21 日至 2022 年 8 月 7 日
          報名方式:請在報名時間內下載并填寫《天津銀行分支機構應聘報名表》,連同本人身份證、畢業證、學位證及教育 部 學 歷 證 書 電 子 注 冊 備 案 表 發 送 至sanzhongzhihr@163.com 郵箱。郵件及附件主題統一為“姓名+應聘單位+應聘崗位”,每人限報一個崗位。
          三、溫馨提示
          1.經審核符合條件者,將通過電話、短信、電子郵件等方式與應聘者聯系;謝絕來電來訪;
          2.應聘者需對個人信息的完整性和真實性負責,如信息不全或與事實不符,本行有權取消錄用資格;
          3.本行在招聘過程中不會收取任何費用,謹防上當受騙。

         

         

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