[上海/安徽]2020年浦發(fā)銀行信息技術(shù)部社會招聘啟事（6.29）

2020年浦發(fā)銀行信息技術(shù)部社會招聘啟事（6.29）

　　項目管理崗（信息科技）（管理教練方向）

　　工作地點：上海

　　崗位職責(zé)：

　　負責(zé)信息科技項目的組織級項目監(jiān)管工作，具體包括：負責(zé)審核、跟蹤、評估監(jiān)管項目的執(zhí)行情況，對項目資源、進度、風(fēng)險等進行適度管控，及時識別和報告項目風(fēng)險和問題；研究、引入、推廣業(yè)界先進的研發(fā)管理思想、方法論與實踐；參與組織級敏捷和DevOps轉(zhuǎn)型工作， 推廣敏捷研發(fā)和精益看板的具體管理實踐， 對敏捷團隊提供培訓(xùn)和輔導(dǎo)工作，指導(dǎo)具體項目的敏捷落地工作等。

　　應(yīng)聘條件：

　　35周歲以下；計算機等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上敏捷項目實際管理經(jīng)驗，獨立負責(zé)過具體項目的敏捷轉(zhuǎn)型；熟悉敏捷研發(fā)管理體系、精益看板、DevOps體系等；有較強的溝通能力、文字表達能力、抗壓能力和良好的職業(yè)道德；持有CSM、CSPO等證書者優(yōu)先;  有金融行業(yè)組織級PMO管理經(jīng)驗、敏捷教練工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　項目管理崗（信息科技）（技術(shù)教練方向）

　　工作地點：上海

　　崗位職責(zé)：

　　參與組織級敏捷和DevOps轉(zhuǎn)型推廣工作，負責(zé)工程實踐的落地輔導(dǎo)，負責(zé)工程實踐相關(guān)指南和制度建設(shè)；參與項目管理平臺、配置管理平臺、及項目相關(guān)工具的研究和建設(shè)工作等。

　　應(yīng)聘條件：

　　35周歲以下；計算機等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上開發(fā)經(jīng)驗，熟悉Java、C++等基本語言，熟悉Oracle, SQLServer等主流數(shù)據(jù)庫，熟悉主流的配置管理工具，有金融行業(yè)的項目管理平臺、項目相關(guān)工具開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；有較強的溝通能力、文字表達能力、抗壓能力和良好的職業(yè)道德；熟悉敏捷和DevOps體系，對持續(xù)集成、持續(xù)交付、自動化測試、代碼掃描、重構(gòu)等工程實踐有深入的理解和實操經(jīng)驗，參與過DevOps體系建設(shè)和落地輔導(dǎo)優(yōu)先者優(yōu)先。

　　數(shù)據(jù)分析崗（數(shù)據(jù)架構(gòu)方向）

　　工作地點：上海、合肥

　　崗位職責(zé)：

　　關(guān)注大數(shù)據(jù)應(yīng)用方向的前沿創(chuàng)新，規(guī)劃大數(shù)據(jù)平臺類產(chǎn)品架構(gòu)，促進大數(shù)據(jù)能力的服務(wù)化輸出，推動相應(yīng)數(shù)據(jù)產(chǎn)品的研發(fā)和落地等；負責(zé)全行數(shù)據(jù)領(lǐng)域相關(guān)的平臺系統(tǒng)的整體架構(gòu)規(guī)劃，研究大數(shù)據(jù)架構(gòu)領(lǐng)域發(fā)展，支持新技術(shù)POC測試、方案選型和引進等工作；負責(zé)數(shù)據(jù)分布策略的制定，評估新建數(shù)據(jù)應(yīng)用部署的數(shù)據(jù)平臺及使用的數(shù)據(jù)工具，使用數(shù)據(jù)分析、自動化工具等，分析大數(shù)據(jù)平臺的穩(wěn)定性，優(yōu)化平臺性能，提高平臺可靠性，滿足業(yè)務(wù)運行要求；負責(zé)流式處理系統(tǒng)的設(shè)計、搭建、優(yōu)化；負責(zé)機器學(xué)習(xí)平臺的開發(fā)和搭建，提升算法和工程團隊的研發(fā)效率；負責(zé)大數(shù)據(jù)平臺、數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)設(shè)計和規(guī)范建設(shè)工作，包括數(shù)據(jù)架構(gòu)布局規(guī)劃、數(shù)據(jù)應(yīng)用平臺選擇、平臺基礎(chǔ)模型ETL方案設(shè)計、平臺邏輯架構(gòu)設(shè)計、數(shù)據(jù)交換方案、權(quán)限管理規(guī)范、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、平臺運行監(jiān)控以及架構(gòu)性能調(diào)優(yōu)指引，并持續(xù)優(yōu)化以滿足業(yè)務(wù)用戶與應(yīng)用的需要等。

　　應(yīng)聘條件：

　　40周歲以下；計算機類、統(tǒng)計類等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上從事數(shù)據(jù)架構(gòu)領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉Hadoop生態(tài)圈組件，精通Hadoop、Spark、Hive、Hbase、Flink、Storm、Kafka、ES等主流大數(shù)據(jù)技術(shù)，有Java或Scala語言開發(fā)經(jīng)驗，充分了解hadoop底層技術(shù)者優(yōu)先；深入理解大數(shù)據(jù)平臺和倉庫技術(shù)架構(gòu)，，熟悉企業(yè)數(shù)據(jù)架構(gòu)和數(shù)據(jù)模型，對大數(shù)據(jù)治理和安全管控有較為系統(tǒng)的實踐，在數(shù)據(jù)庫、ETL、市場上主流產(chǎn)品包（用于主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)倉庫、商業(yè)智能和可視化工具）的技術(shù)和功能設(shè)計方面具有豐富經(jīng)驗；熟悉數(shù)據(jù)庫原理，具備性能調(diào)優(yōu)技能，掌握數(shù)據(jù)處理腳本優(yōu)化方法，掌握至少一個壓力測試工具，具備通過壓力測試，發(fā)現(xiàn)性能或穩(wěn)定性問題，具有相應(yīng)的解決能力；熟悉金融云，以及云化部署、云原生技術(shù)，有DEVOPS經(jīng)驗，以及數(shù)據(jù)平臺及應(yīng)用的領(lǐng)域的開源社區(qū)，善于挖掘數(shù)據(jù)平臺領(lǐng)域的創(chuàng)新點。

　　數(shù)據(jù)分析崗（數(shù)據(jù)模型研發(fā)方向）

　　工作地點：上海、合肥

　　崗位職責(zé)：

　　負責(zé)大數(shù)據(jù)與人工智能領(lǐng)域前沿技術(shù)在銀行業(yè)務(wù)實踐和應(yīng)用；負責(zé)數(shù)據(jù)算法、數(shù)據(jù)模型的運用，前沿技術(shù)方法的對接，提高數(shù)據(jù)分析建模能力；負責(zé)金融場景的數(shù)據(jù)產(chǎn)品方案、架構(gòu)以及模型設(shè)計；負責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品的開發(fā)、部署、測試、運維以及迭代更新等產(chǎn)品全周期的開發(fā)工作；負責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)算法等成果的推廣宣貫、經(jīng)驗分享等。

　　應(yīng)聘條件：

　　40周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；3年及以上工作經(jīng)歷，具備銀行、金融企業(yè)、金融科技企業(yè)及科技企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉目前主流的機器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、知識圖譜、自然語言處理等研究方向的原理的和基礎(chǔ)模型，具備相關(guān)算法實施經(jīng)驗；有良好的數(shù)據(jù)敏感度，善于處理大規(guī)模金融數(shù)據(jù)，具備扎實的統(tǒng)計知識，有數(shù)據(jù)分析、挖掘、清洗和建模的經(jīng)驗；有一定編程功底，熟悉Python，SAS，Spark，SQL等數(shù)據(jù)挖掘工具，有實際的建模經(jīng)驗，熟悉模型算法框架等；對數(shù)據(jù)建模感興趣，有較強學(xué)習(xí)、溝通和協(xié)調(diào)能力，善于發(fā)現(xiàn)問題并能給出具體的解決方案。

　　數(shù)據(jù)分析崗（數(shù)據(jù)平臺研發(fā)方向）

　　工作地點：上海、合肥

　　崗位職責(zé)：

　　負責(zé)數(shù)據(jù)平臺規(guī)劃，落實技術(shù)方案設(shè)計和數(shù)據(jù)基礎(chǔ)模型設(shè)計，綜合考慮平臺集成能力要求、系統(tǒng)穩(wěn)定可靠性要求、系統(tǒng)安全性要求、系統(tǒng)運行效率的描述和系統(tǒng)管理要求，滿足各類數(shù)據(jù)應(yīng)用的支撐要求，編制數(shù)據(jù)平臺相關(guān)管理規(guī)范及開發(fā)規(guī)范；負責(zé)數(shù)據(jù)倉庫、大數(shù)據(jù)服務(wù)平臺、數(shù)據(jù)作業(yè)調(diào)度平臺、流式處理系統(tǒng)、模型管理平臺、機器學(xué)習(xí)平臺等實施開發(fā)全流程工作，包括但不限于：需求分析調(diào)研、概要設(shè)計、詳細設(shè)計、程序編碼、聯(lián)調(diào)測試、用戶驗證測試支持、投產(chǎn)版本管理、維護支持和相應(yīng)的文檔管理；負責(zé)數(shù)據(jù)平臺統(tǒng)一運維體系的構(gòu)建，包括：統(tǒng)一運維監(jiān)控日常管理，運行維護，故障問題通知，解決與跟蹤，定期的匯總整理，知識庫的形成等；負責(zé)平臺數(shù)據(jù)模型的一致性和完整性品控管理，根據(jù)上游系統(tǒng)的數(shù)據(jù)變化，牽頭評估基礎(chǔ)模型和下游數(shù)據(jù)應(yīng)用，安排同步實施配套改造、測試及協(xié)同上線工作；負責(zé)大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)倉庫等分布式數(shù)據(jù)庫集群及系統(tǒng)平臺建設(shè)實施，包括基礎(chǔ)平臺擴容建設(shè)、數(shù)據(jù)模型設(shè)計、ETL開發(fā)實施、算法集成開發(fā)、試點驗證開發(fā)以及總分行數(shù)據(jù)應(yīng)用建設(shè)支持等。

　　應(yīng)聘條件：

　　40周歲以下；計算機類、統(tǒng)計類、管理科學(xué)與工程類（管理科學(xué)、信息管理與信息系統(tǒng)）等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷；3年以上從事數(shù)據(jù)平臺領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉掌握主流數(shù)據(jù)庫，如Teradata、Hadoop、Oracle、MySQL等，精通SQL、Hive、Spark、Hbase、Flink、Storm、Kafka、Kudu、Yarn、Impala、ES等主流大數(shù)據(jù)技術(shù)；熟悉Linux操作系統(tǒng)，掌握分布式計算存儲原理，持有Teradata和CDH認證者優(yōu)先；充分理解各類索引、分區(qū)等優(yōu)化機制和作業(yè)依賴等數(shù)據(jù)處理基礎(chǔ)知識，進行應(yīng)用庫表、分區(qū)設(shè)計與落地，數(shù)據(jù)加載、處理實施開發(fā)，以及性能優(yōu)化和各類問題解決；熟練使用SQL語言、存儲過程、以及Perl、Python、Pyspark、SAS、HiveSQL、Shell等編程語言，具有獨立開發(fā)數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)量加載，并發(fā)作業(yè)的處理能力；熟悉Java開發(fā)框架和微服務(wù)架構(gòu)，具有數(shù)據(jù)庫雙活模式下聯(lián)機查詢設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗，在大并發(fā)量下效能提升的實踐經(jīng)驗，以及設(shè)計開發(fā)各類數(shù)據(jù)產(chǎn)品和工具的研發(fā)能力；有較好的綜合分析和組織協(xié)調(diào)能力，邏輯思路清晰，有較強的溝通表達和文字組織能力，有良好的計劃力、執(zhí)行力和團隊合作精神。

　　數(shù)據(jù)分析崗（BI研發(fā)方向）

　　工作地點：上海、合肥

　　崗位職責(zé)：

　　負責(zé)BI平臺應(yīng)用規(guī)劃與建設(shè)，包括平臺及工具的引入、研發(fā)、集成和維護；開展工具的組件化、配置化，平臺的自動化、智能化建設(shè)等工作；負責(zé)BI應(yīng)用需求規(guī)劃、管理及平臺管理，參與需求分析、設(shè)計，編寫解決方案，制作需求原型，參與開發(fā)、實施成果的驗收及相關(guān)文檔編寫工作；負責(zé)與業(yè)務(wù)部門對接，根據(jù)不同數(shù)據(jù)應(yīng)用需求場景制定解決方案，組織實施交付，開展數(shù)據(jù)產(chǎn)品研發(fā)、孵化及應(yīng)用推廣工作；負責(zé)數(shù)字大屏、移動端、可視化分析、報表等數(shù)據(jù)應(yīng)用的設(shè)計、開發(fā)、上線、優(yōu)化及維護等工作，開展相關(guān)規(guī)范制定，提升開發(fā)質(zhì)量及效率等；負責(zé)BI數(shù)據(jù)應(yīng)用隊伍和文化建設(shè)，組織開展全行BI數(shù)據(jù)應(yīng)用相關(guān)培訓(xùn)與宣貫，提升全行數(shù)據(jù)應(yīng)用能力等。

　　應(yīng)聘條件：

　　40周歲以下；金融、經(jīng)濟、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)、計算機等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷；3年以上金融科技、科技企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；熟練掌握常用BI工具及數(shù)據(jù)可視化相關(guān)技術(shù)，如Tableau、Kylin、BIEE、Power BI等，具備2年以上的數(shù)據(jù)分析、可視化、報表開發(fā)等工作經(jīng)驗；精通SQL的編寫，至少熟悉一種主流數(shù)據(jù)庫，如Oracle、Teradata、Hive、MySql、SQL Server等，并能夠獨立完成SQL、存儲過程等程序的性能優(yōu)化；熟悉數(shù)據(jù)可視化前端工具，如node.js、echarts等；具有綜合分析和組織協(xié)調(diào)能力，邏輯思路清晰，有較強的溝通表達和文字組織能力，有良好的計劃力、執(zhí)行力和團隊合作精神；具備互聯(lián)網(wǎng)公司數(shù)據(jù)產(chǎn)品研發(fā)、運維工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　數(shù)據(jù)分析崗（數(shù)據(jù)應(yīng)用研發(fā)方向）

　　工作地點：上海、合肥

　　崗位職責(zé)：

　　負責(zé)數(shù)據(jù)應(yīng)用類系統(tǒng)的研發(fā)，包括數(shù)據(jù)主題集市、數(shù)據(jù)應(yīng)用服務(wù)的研發(fā)，夯實數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，提升全行數(shù)據(jù)完整性、一致性、有效性和及時性；負責(zé)數(shù)據(jù)標簽、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)算法研發(fā)，有效推動標簽、模型和算法在數(shù)據(jù)分析過程中的應(yīng)用，并能有效提升全行數(shù)據(jù)分析能力；組織研究并落實數(shù)據(jù)應(yīng)用類系統(tǒng)的需求分析與設(shè)計，推動需求的實施，組織驗證，開展效能評估和分析評估工作，并落實成果推廣應(yīng)用，推動數(shù)據(jù)成果與全行業(yè)務(wù)集成并發(fā)揮效能；協(xié)同開展數(shù)據(jù)產(chǎn)品、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)算法、數(shù)據(jù)應(yīng)用和數(shù)據(jù)分析成果的推廣宣貫、經(jīng)驗分享和行業(yè)交流；協(xié)助推動全行數(shù)據(jù)資產(chǎn)得到充分、高效、安全的應(yīng)用，參與并協(xié)同推動我行與集團子公司、第三方公司之間的業(yè)務(wù)創(chuàng)新與數(shù)據(jù)合作等。

　　應(yīng)聘條件：

　　40周歲以下；金融、經(jīng)濟、管理、計算機等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗；熟悉銀行業(yè)務(wù)規(guī)范、流程和制度，掌握基礎(chǔ)經(jīng)濟、金融類知識，對銀行各類業(yè)務(wù)有基本了解；具備數(shù)據(jù)應(yīng)用類系統(tǒng)的需求分析和設(shè)計能力，具備開展效能評估的能力；具有較好的綜合分析和組織協(xié)調(diào)能力，邏輯思路清晰，有較強的溝通表達和文字組織能力，有良好的計劃力、執(zhí)行力和團隊合作精神；精通SQL的編寫，包含存儲過程及sql優(yōu)化，至少熟悉一種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫，如SQL Server/MySql/Oracle/Teradata等。