[江蘇]2019年南京銀行淮安分行社會招聘公告

　　2019年南京銀行淮安分行社會招聘公告

　　南京銀行成立于1996年2月8日，是一家具有由國有股份、中資法人股份、外資股份及眾多個人股份共同組成獨立法人資格的股份制商業銀行，實行一級法人體制。目前，總資產超過12000億元，員工約10000人，實現布局京滬杭及江蘇省內設區市全覆蓋，設有南京、南京江北新區、北京、上海、杭州等17家分行，196家營業網點，投資控股3家金融機構和投資參股4家金融機構。2018年，在英國《銀行家》雜志公布的“全球1000家大銀行排行榜”中位列第143位，在“全球銀行品牌500強”榜單中排名第124位，歷年來在國內外銀行業各類獎項評比中屢獲殊榮，并且被中國銀監會確定為城商行“領頭羊”。

　　南京銀行淮安分行成立于2016年4月29日，自成立以來，各項業務穩健、快速發展，在淮安市場樹立了良好的品牌形象。淮安洪澤支行成立于2019年2月20日，是淮安分行設立的第三家營業網點，淮安洪澤支行牢固樹立“服務民生”、“普惠金融”、“助力實體”的發展理念，竭誠為客戶提供優質、專業、貼心的綜合化金融服務。

　　因業務發展需要，現誠邀業界英才加盟!本行秉承“人盡其才，有為有位”的用人理念，一經錄用，將為您提供良好的職業發展環境和具有較高市場競爭力的薪酬福利待遇，實現員工和本行事業的共同成長！

　　一、基本條件

　　（一）具備良好的個人修養和職業操守；

　　（二）具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神；

　　（三）愛崗敬業，遵紀守法，無不良記錄，身體健康，能夠承受一定的工作壓力；

　　（四）本科（含）及以上學歷；

　　（五）應聘者應具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，  能夠按照要求完成工作。

　　二、崗位具體要求

　　（一）對公綜合客戶經理崗（2名）

　　1、崗位職責

　　（1）負責相應業務品種的市場拓展與營銷，為客戶提供各項業務咨詢與服務；

　　（2）負責相應業務品種的調查、初審、放款及貸后管理工作；

　　（3）完成所在單位下達的各項經營指標；

　　（4）服從管理，完成領導交辦的其他工作。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡35周歲（含）以下，2年(含)以上的商業銀行營銷及信貸相關工作經驗；

　　（2）具備一定的財務分析、文字表達及組織協調能力；

　　（3） 具有較強的市場開拓、溝通協調能力及客戶服務意識，擁有一定客戶資源。

　　（二）小微客戶經理崗（2名）

　　1、崗位職責

　　（1）負責相應業務品種的市場拓展與營銷，為客戶提供各項業務咨詢與服務；

　　（2）負責相應業務品種的調查、初審、放款及貸后管理工作；

　　（3）完成所在單位下達的各項經營指標；

　　（4）服從管理，完成領導交辦的其他工作。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡35周歲（含）以下，2年(含)以上的商業銀行營銷及信貸相關工作經驗；

　　（2）具備一定的財務分析、文字表達及組織協調能力；

　　（3） 具有較強的市場開拓、溝通協調能力及客戶服務意識，擁有一定客戶資源。

　　（三）個人客戶經理崗（2名）

　　1、崗位職責

　　（1）負責相應業務品種的市場拓展與營銷，為客戶提供各項業務咨詢與服務；

　　（2）負責相應業務品種的調查、初審、放款及貸后管理工作；

　　（3）完成所在單位下達的各項經營指標；

　　（4）服從管理，完成領導交辦的其他工作。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡35周歲（含）以下，2年(含)以上的商業銀行營銷及信貸相關工作經驗；

　　（2）具備一定的財務分析、文字表達及組織協調能力；

　　（3） 具有較強的市場開拓、溝通協調能力及客戶服務意識，擁有一定客戶資源。

　　（四）理財經理崗（2名）

　　1、崗位職責

　　（1）為客戶提供理財咨詢、投資建議、財務分析和規劃等全方位的理財服務；

　　（2）做好客戶風險偏好、財務狀況評估工作，并根據評估結果向客戶推薦適宜的投資產品；

　　（3）建立和維護客戶關系，包括收集和管理客戶資料，分析和挖掘客戶需求等；

　　（4）完成所在單位下達的各項經營指標；

　　（5）服從管理，完成領導交辦的其他工作。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡35周歲（含）以下，2年(含)以上的商業銀行理財工作經歷，具備一定的財務分析能力及文字表達能力；

　　（2）取得基金從業資格證書、個人理財從業資格證書或AFP/CFA證書，具有較強的零售理財業務技能；

　　（3）具有較強的市場開拓、溝通協調能力及客戶服務意識，擁有一定客戶資源。

　　（五）綜合柜員崗（2名）

　　1、崗位職責

　　（1）負責各項本外幣柜面業務，負責每日業務賬戶處理與核對；

　　（2）通過反洗錢、反假幣和各類核對手段，及時發現異常支付結算現象，履行登記報告制度；

　　（3）負責客戶柜面營銷轉介并為客戶提供優質服務；

　　（4）服從管理，完成領導交辦的其他工作。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡30周歲（含）以下，具有2年（含）以上的商業銀行柜面相關工作經驗；

　　（2）掌握一定的會計、出納、本外幣業務知識，業務技能熟練；

　　（3）形象良好，服務意識強，具有較強的親和力和溝通應變能力。

　　三、應聘方式

　　請在南京銀行官網（http://www.njcb.com.cn/）點擊右上角“招聘信息”，注冊賬號、填寫個人信息后進入社會招聘的搜索頁面，找到您心儀崗位的詳情，點擊申請職位即可應聘。

　　報名時間：2019年5月28日-2019年6月28日24:00。

　　四、其他事項

　　（一）以上崗位工作地點：洪澤地區；

　　（二）應聘者須對個人填報信息的真實性負責，本行對應聘人員信息嚴格保密；

　　（三）初審合格者，將另行通知面試時間。45天內未收到我行通知，視作申請未通過，應聘材料恕不退還；

　　（四）條件優異者可適當放寬條件；

　　（五）謝絕來電來訪。