中國中信集團(tuán)公司,唯一股東:國務(wù)院。是鄧小平親自倡導(dǎo)和批準(zhǔn),由前國家副主席榮毅仁于1982年9月15日創(chuàng)辦的,注冊(cè)資金2053.11億元人民幣。
中信銀行(CHINA CITIC BANK)原稱中信實(shí)業(yè)銀行,創(chuàng)立于1987年,2005年底改為現(xiàn)名,總部位于
北京。中信銀行是中國改革開放中最早成立的新興商業(yè)銀行之一,是中國最早參與國內(nèi)外金融市場融資的商業(yè)銀行,并以屢創(chuàng)中國現(xiàn)代金融史上多個(gè)第一而蜚聲海內(nèi)外。2007年4月27日,中信銀行在
上海證券交易所上市。中信銀行為中國大陸第七大銀行,其總資產(chǎn)為12000逾億港元,共有16000多名員工及540余家分支機(jī)構(gòu)。它是
香港中資金融股的六行三保之一。2013年,中信銀行獲中國品牌價(jià)值研究院、中央國情調(diào)查委員會(huì)、焦點(diǎn)中國網(wǎng)聯(lián)合發(fā)布的2013年度中國品牌500強(qiáng)。2014年,中信銀行聯(lián)合支付寶首發(fā)100萬張網(wǎng)絡(luò)信用卡。2015年11月18日,中信集團(tuán)與百度宣布戰(zhàn)略合作,中信銀行與百度發(fā)起成立直銷銀行。2018年10月14日,中信銀行聯(lián)合騰訊云推出手機(jī)銀行智能語音服務(wù)產(chǎn)品,幫助視障用戶體驗(yàn)無障礙移動(dòng)金融服務(wù)。
招聘崗位一:人事助理崗(中信正式編制)
崗位職責(zé):
1.主負(fù)責(zé)招聘工作,通過招聘平臺(tái)電話邀約或約聊到面;
2.協(xié)助新人辦理入職手續(xù)和流程跟進(jìn);
3.有人事經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取;
招聘崗位二:收件客戶經(jīng)理(中信正式編制)
崗位職責(zé):
1、利用總行的存量客戶數(shù)據(jù),預(yù)約客戶上門收件,完成本崗位銷售任務(wù)指標(biāo);
2、通過數(shù)據(jù)客戶上門收件過程做好衍生獲客;
3、完成上級(jí)主管交辦的其他工作。
招聘崗位三:信用卡銷售崗(中信正式編制)
崗位職責(zé):
1、在當(dāng)?shù)亻_展信用卡及相關(guān)收益產(chǎn)品的推廣工作,完成本崗位級(jí)別既定的銷售任務(wù)指標(biāo);
2、根據(jù)屬地市場情況,結(jié)合信用卡中心及屬地資源,策劃并協(xié)助完成屬地創(chuàng)新營銷工作;
3、強(qiáng)化自身風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí),做好前端風(fēng)險(xiǎn)防范工作;
4、識(shí)別客戶需求,做好現(xiàn)有客戶的維護(hù)工作;
5、金融服務(wù)點(diǎn)日常運(yùn)營及管理;
6、上級(jí)主管交辦的其他工作。
以上崗位任職要求:
1、高中/中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;具備相關(guān)金融證書優(yōu)先錄取。
2、工作經(jīng)驗(yàn)不限(應(yīng)屆生亦可),具有良好的溝通能力、客戶意識(shí)以及抗壓能力;
3、性格外向、樂觀、能吃苦耐勞、開拓進(jìn)取,樂于接受挑戰(zhàn)。
薪酬福利及職業(yè)發(fā)展
薪酬福利:
薪酬=無責(zé)底薪+績效工資+月度獎(jiǎng)勵(lì)+創(chuàng)收傭金+超額傭金+年終獎(jiǎng)(平均月薪1.5萬)
各種福利:(年度福利5萬起)
1、每月1000元飯補(bǔ)
2、每月100元話補(bǔ)(每年1200元)
3、國家法定節(jié)假日,每個(gè)過節(jié)費(fèi)1500元(一年5次共7500元)
4、洗衣卡每個(gè)季度100-600元
5、生日卡每年生日300元
6、高溫補(bǔ)貼:6.7.8.9.10月是900元/月
7、五險(xiǎn)一金,入職即上,年度平均工資最高基數(shù)調(diào)整,
8、社保卡是金卡可以在藥店消費(fèi)(同行唯一金卡)
雙渠道獲客,網(wǎng)絡(luò)+線下皆可發(fā)卡。
三個(gè)月的傭金保護(hù)期,行業(yè)內(nèi)最長
職業(yè)發(fā)展:
中信管理干部,全部內(nèi)部晉升,三個(gè)月可競聘儲(chǔ)備主管,半年競聘主管,主管業(yè)績突出者一年晉升室經(jīng)理,同行業(yè)內(nèi)優(yōu)勢(shì)最大!
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