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        [山西]2017中國人民銀行山西分行系統業務操作崗位招聘公告

        發布時間:2017-05-23 10:29  來源:中國人民銀行招聘 查看:打印  關閉
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          2017中國人民銀行山西分行系統業務操作崗位招聘公告已在銀行招聘網發布,詳情如下:
          2017中國人民銀行山西分行系統業務操作崗位招聘公告
          根據工作需要,經中國人民銀行總行批準,中國人民銀行太原中心支行按照"公開、公平、競爭、擇優"的原則,決定面向社會招聘山西省人民銀行系統部分業務操作崗位聘用制員工48名。業務操作崗位聘用制員工屬于中國人民銀行合同制用工(非行員編制),主要從事操作類工作,應聘成功后與工作單位簽訂聘用合同。
          現將有關事項公告如下:
          一、招聘單位、對象和報考條件
          (一)招聘單位
          中國人民銀行太原中心支行為本次招聘工作的主管單位。山西省內各中心支行、縣(市)支行為本次招聘業務操作崗位聘用制員工的用人單位,以下統稱"招聘單位"。招聘崗位包括:會計核算、支付結算、貨幣發行、國庫核算、征信、守庫押運、外匯管理、清算和文電綜合9類。(具體招聘單位、招聘崗位、職位代碼、招聘人數及特定要求見招聘簡章)
          (二)招聘對象
          1.守庫押運崗位招聘對象為具有高中畢業以上學歷的軍隊轉業干部、退役士兵或公安院校畢業生。
          2.其他各類業務操作崗位招聘對象為具有納入國家統一招生計劃的全日制普通高等院校大學專科及以上學歷的應屆畢業生。應屆畢業生包括2017年畢業生(須在2017年7月底前取得相關學歷、學位證書),以及經教育主管部門批準延緩派遣的2016年、2015年畢業生,不含定向培養、委托培養畢業生。
          3.社會在職人員。應具有2年以上金融機構、經濟部門或相關專業工作經歷。
          4.留學回國人員。學歷學位要通過教育部相關部門的學歷學位認證,并有我駐外使領館開具的學習證明材料。
          (三)招聘專業
          招聘專業包括:經濟金融、會計、計算機、中文共4類專業。會計核算、支付結算、貨幣發行、國庫核算、征信和外匯管理崗位要求經濟金融或會計相關專業;清算崗位要求計算機相關專業;文電綜合崗位要求經濟金融或中文相關專業。守押崗位原則上不對專業作具體要求,同等條件下,具備上述專業條件者優先。
          (四)招聘條件
          1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法。
          2.遵紀守法,品行端正,無違法違紀記錄。
          3.守庫押運崗位年齡在20周歲至32周歲之間(即出生日期為1985年5月18日至1997年5月17日之間);其他業務操作崗位年齡在18周歲至32周歲之間(即出生日期為1985年5月18日至1999年5月17日之間)。
          4.具備正常履行崗位職責的身體條件。
          5.守庫押運和貨幣發行崗位男性優先。
          6.本地生源優先。
          7.符合招聘單位對學歷、學位的相關要求,專業對口。
          8.符合親屬回避原則。
          9.具備在人民銀行業務操作崗位正常履職的其他條件。
          10.在綜合考慮應聘人員的個人信息、學歷學位、專業情況、工作經歷、職業發展以及崗位要求的情況下,進行資格審核和初步篩選。
          11.有下列情形之一的不得應聘:曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員;受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;2017年7月1日后仍在讀的學生;現役軍人;法律法規規定不得聘用以及其他原因不宜聘用的情形。
          (五)招聘程序
          招聘程序主要包括發布考生報名、簡歷篩選、筆試、體能測試(報考守庫押運和貨幣發行崗位的應聘人員須進行體能測試)、資格審查、面試、體檢、考察等環節。
          二、報名辦法
          (一)報名時間
          即日起—5月24日24:00
          (二)報名方式
          本次招聘采取網上報名的方式。應聘人員通過登錄智聯招聘網(http://www.zhaopin.com/taiyuan/)查詢《山西省人民銀行系統2017年業務操作崗位聘用制員工社會公開招聘》信息,并按要求填寫報名表,上傳相關證明資料的掃描件(包括:畢業證、學位證、學生證、復員證或轉業相關證明資料、戶口本主頁和本人頁)進行報名。
          每位應聘人員只能選擇一個招聘單位的一個職位代碼進行報名。凡出現重復報名情況,一律取消考試或聘用資格。
          作為附件的證明資料單個掃描件大小不得超過500K。
          在綜合考慮應聘人員的個人信息、學歷學位、專業情況、工作經歷、職業發展以及崗位要求的情況下,對應聘人員的報名信息進行網上資格審核和擇優篩選。資料不全、沒有按照格式要求發送報名資料、不符合招聘條件或崗位適配度低等情況,均不予通過資格審查。
          招聘過程中,智聯招聘信息平臺將及時發布筆試、面試等環節的時間、地點、具體要求等內容,請報考人員及時關注以獲得最新信息。
          三、考試
          根據擇優招聘原則,確定參加考試人員。考試環節包括筆試、體能測試(僅限守庫押運和貨幣發行崗位)、面試三個部分。
          本次考試不指定復習用書。筆試采取閉卷方式,時間為120分鐘。
          體能測試內容包括1000米跑、10m×5折返跑、俯臥撐和立定跳遠四個項目。
          根據筆試和體能測試綜合成績(守庫押運和貨幣發行崗位)、考生筆試成績(其他業務操作崗位),擇優確定進入面試環節人員。為保證招聘人員基本素質,筆試設定最低合格分數線,低于最低合格分數線者不得進入面試。體能測試各項目均設定最低標準線,低于最低標準線者記0分,四個項目中只要有一項成績為0分者,不得進入面試。
          筆試擬于2017年6月3日上午進行,體能測試擬于2017年6月3日下午進行。具體筆試、體能測試和面試考試時間及地點以后期發布公告為準。
          四、資格復審
          筆試和體能測試(守庫押運、貨幣發行崗位)合格擬進入面試環節人員所提交的學歷證明等個人資料須進行網上驗證,同時考生須在指定時間、地點,攜帶網上報名時提交的個人資料的原件和復印件進行現場資格復審。如有弄虛作假或不符合報考條件的,取消面試資格。
          五、體檢和考察
          考試入圍人員須按規定進行體檢和考察。
          (一)體檢
          體檢由各用人單位組織,體檢內容參照人民銀行行員錄用體檢項目和標準,結合招聘崗位具體要求執行。體檢不合格的,不予聘用。
          (二)考察
          用人單位對入圍人員在原工作單位或學校的現實表現和主要家庭成員及重要社會關系等情況進行考察。考察不合格的,不予聘用。
          六、聘用
          根據招聘工作各環節情況,擇優確定擬聘人員,報中國人民銀行總行審核同意后,用人單位與擬聘人員按規定簽訂聘用合同。聘用合同期限為5年,試用期6個月。業務操作崗位聘用制員工檔案關系存放在人才服務機構。擬聘人員必須在規定的時間內辦理報到手續,逾期不報到者,視為自動放棄。
          七、待遇
          業務操作崗位聘用制員工工資收入根據中國人民銀行有關規定,結合當地勞動力市場的工資價位予以確定,不低于當地最低工資標準,并按照國家和所在地政府的有關規定參加社會保險。
          八、其他
          (一)本次招聘采取免費報考的方式。
          (二)對于在招聘過程中提供信息或材料與實際不符,弄虛作假的應聘者,一經查實,按規定取消考試資格、考試成績或聘用資格。
          (三)報名過程中應聘人員提交的相關資料僅用于本次招聘審核。
          (四)本次涉及招聘的信息、公告等內容均以智聯招聘(http://www.zhaopin.com/taiyuan/)公布為準。
          (五)咨詢方式:
          1.咨詢電話:0351-5606688
          2.咨詢時間:2017年5月19日至2017年5月24 日
          (工作日:上午9:00-12:00;下午14:00-18:00)
        2017年山西省人民銀行系統業務操作崗位聘用制員工招聘簡章

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