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        [上海]上海浦發(fā)銀行總行科技開發(fā)部2014年招聘啟事

        發(fā)布時間:2014-08-15 17:33  來源:浦發(fā)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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         上海浦發(fā)銀行總行科技開發(fā)部2014年招聘啟事
        一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件: 
        1、誠實守信、公道正派、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新; 
        2、 具有較強的工作責(zé)任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力; 
        3、具備良好的英語聽說讀寫能力,能熟練運用電腦辦公軟件; 
        4、能夠根據(jù)工作需要出差。 
         
        二、報名方式: 
        點擊下方附件下載并填寫《應(yīng)聘報名表》(有工作經(jīng)驗人士),通過電子郵件以附件形式發(fā)送至:recruit@spdb.com.cn
        為使您的簡歷得到有效篩選,郵件主題請按如下樣式填寫:“有工作經(jīng)驗人士應(yīng)聘—***(部門全稱)—***(崗位全稱)—***(姓名)” 
         
        三、招聘崗位列表
        部門 崗位 招聘人數(shù) 主要工作地點
        總行科技開發(fā)部 需求中心 需求管理崗 若干 上海
        產(chǎn)品管理崗 若干
        需求編制及交付崗 若干
        開發(fā)中心 項目經(jīng)理崗 若干
        項目開發(fā)崗 若干
        綜合管理處 預(yù)算商務(wù)崗 1
         
        四、招聘崗位詳細信息 
        【需求中心】 
        需求管理崗
        崗位職責(zé):負責(zé)需求管理制度、規(guī)范和流程的制定、解釋、執(zhí)行指導(dǎo)和修訂工作;負責(zé)需求計劃編制、執(zhí)行跟蹤,進行需求的量化管理、變更管理、版本管理;組織需求評審工作;組織需求規(guī)劃和課題研究,跟蹤政策、市場變化,開展同業(yè)、合作方、廠商等交流;收集、整理和分析各類信息系統(tǒng)、業(yè)務(wù)產(chǎn)品的應(yīng)用情況及用戶使用情況,進行需求規(guī)劃落實情況、實用情況的評估分析;對分行信息科技部的需求收集、整合和分析工作進行管理指導(dǎo);負責(zé)需求中心內(nèi)部管理等工作。
        應(yīng)聘條件:35周歲以下;金融、經(jīng)濟、管理、IT等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有銀行工作經(jīng)驗者優(yōu)先;具有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)、推進、人際溝通和團隊合作能力;具有良好的文字組織能力;能基于主流語言、中間件、操作系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫進行簡單開發(fā)者優(yōu)先考慮;具有一定的規(guī)劃、分析和評估能力;能熟練使用需求管理、項目后評估方法或工具者優(yōu)先考慮。
         
        產(chǎn)品管理崗
        崗位職責(zé):負責(zé)對產(chǎn)品進行全生命周期、全系統(tǒng)的管理,負責(zé)產(chǎn)品所涉及的所有系統(tǒng)功能的設(shè)計;負責(zé)向需求編制及測試交付崗提供需求中各產(chǎn)品模塊需求設(shè)計方面的指導(dǎo);對需求編制及測試交付崗提交的業(yè)務(wù)可行性報告和需求書進行審核;牽頭對跨產(chǎn)品、跨部門的重大需求功能進行設(shè)計;負責(zé)業(yè)務(wù)產(chǎn)品庫維護、產(chǎn)品培訓(xùn)和推廣、產(chǎn)品維護支持等工作。
        應(yīng)聘條件:45周歲以下;金融、經(jīng)濟、管理、IT等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;5年以上銀行等金融行業(yè)業(yè)務(wù)或系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉一個或多個業(yè)務(wù)產(chǎn)品,具備組織開展該業(yè)務(wù)產(chǎn)品的需求收集、整理、補充、分析、整合、編制的能力,具備指導(dǎo)業(yè)務(wù)測試、產(chǎn)品推廣、手冊編寫、人員培訓(xùn)的能力,了解該業(yè)務(wù)產(chǎn)品的市場情況、政策變化、同業(yè)情況,對應(yīng)用和系統(tǒng)規(guī)劃有一定程度的了解掌握;具有良好的語言表達能力,較強的溝通能力。
         
        需求編制及交付崗
        崗位職責(zé):進行市場調(diào)研、政策研究、需求收集整理、需求可行性分析,協(xié)助形成業(yè)務(wù)需求框架;根據(jù)業(yè)務(wù)需求框架補充、完善、整合需求內(nèi)容,編制需求,組織發(fā)起需求評審,組織發(fā)起需求立項工作;進行需求解釋,組織技術(shù)開發(fā)、技術(shù)架構(gòu)部門形成需求規(guī)格說明書;派駐至業(yè)務(wù)部門,開展需求收集整理,協(xié)助需求編寫,落實需求計劃,并反饋工作進展;編制業(yè)務(wù)需求測試計劃,組織需求測試案例編寫,組織需求測試、過程記錄、缺陷跟蹤和測試報告編寫,配合業(yè)務(wù)部門進行產(chǎn)品驗收;組織編制產(chǎn)品說明和用戶操作手冊,協(xié)助制定業(yè)務(wù)管理制度;協(xié)助分行需求指導(dǎo)工作。
        應(yīng)聘條件:35周歲以下;金融、經(jīng)濟、管理、IT等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上銀行等金融行業(yè)業(yè)務(wù)或系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉銀行業(yè)務(wù)及合作領(lǐng)域知識,了解用戶需求;具備一定的需求收集、整理、分析能力,熟悉需求挖據(jù)工具和方法;有較好的寫作能力;熟悉業(yè)務(wù)測試工具和方法,能熟練使用產(chǎn)品庫,缺陷跟蹤管理等工具。
         
        【開發(fā)中心】 
        項目經(jīng)理崗
        崗位職責(zé):組織項目的開發(fā)、測試與投產(chǎn),跟進項目實施進度,協(xié)調(diào)各方關(guān)系,對項目實施中出現(xiàn)的問題予以跟進和解決;參與業(yè)務(wù)系統(tǒng)的需求分析與編寫;組織項目的技術(shù)方案的討論、制定和審核,力求使技術(shù)方案保持合理性和完整性;根據(jù)系統(tǒng)開發(fā)規(guī)劃,組織系統(tǒng)開發(fā)工作;組織實施系統(tǒng)上線投產(chǎn)工作;通過與相關(guān)部門的積極有效溝通,確保系統(tǒng)進度與質(zhì)量;組織或參與產(chǎn)品推廣培訓(xùn)和市場營銷等工作。
        應(yīng)聘條件:35周歲以下;計算機相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;5年以上大中型企業(yè)IT項目管理工作經(jīng)驗,3年以上金融類項目研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗,特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬上述要求;精通Unix下C或JAVA中一種語言開發(fā);熟悉oracle、DB2或informix至少一種主流數(shù)據(jù)庫的使用和開發(fā);有較好的業(yè)務(wù)需求分析和技術(shù)方案設(shè)計能力;有較強的抗壓能力和良好的職業(yè)道德;有PMO管理經(jīng)驗和持PMP等項目管理相關(guān)證書者優(yōu)先考慮。
         
        項目開發(fā)崗
        崗位職責(zé):參與業(yè)務(wù)系統(tǒng)的需求分析與編寫;參與項目方案設(shè)計;實施系統(tǒng)編碼、系統(tǒng)自測、操作手冊、維護手冊編寫等工作;通過與相關(guān)部門的積極有效溝通,確保開發(fā)進度與質(zhì)量;配合測試單位落實相關(guān)測試工作;參與產(chǎn)品推廣培訓(xùn)和市場營銷等工作。
        應(yīng)聘條件:35周歲以下;計算機相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上項目研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗,金融類項目研發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;精通Unix下C或JAVA中一種語言開發(fā);熟悉WEBLOGIC、WEBSPHERE、TOMCAT等主流中間件的使用和編程;熟悉oracle、DB2或informix至少一種主流數(shù)據(jù)庫的使用和開發(fā);有較好的業(yè)務(wù)需求分析和技術(shù)方案設(shè)計能力。
         
        【綜合管理處】 
        預(yù)算商務(wù)崗
        崗位職責(zé):負責(zé)落實部門預(yù)算管理要求,組織概算,組織預(yù)算,預(yù)算執(zhí)行與監(jiān)控,預(yù)算報告,預(yù)算變更;負責(zé)起草采購管理、合同管理等商務(wù)管理制度、流程和優(yōu)化機制;負責(zé)落實項目預(yù)算管理工作;負責(zé)受理采購請求,組織確定采購模式,組織招標、商務(wù)談判、合同起草與審批流程管理等工作;負責(zé)跟蹤和評估合同執(zhí)行狀態(tài),組織合同變更、續(xù)簽、關(guān)閉工作,落實合同文檔管理工作;負責(zé)落實合同履約管理、付款管理,實施付款流程,付款安排;負責(zé)根據(jù)案件專項治理的要求,落實商務(wù)活動中的操作風(fēng)險和道德風(fēng)險控制,接受內(nèi)控和審計檢查;負責(zé)落實制訂合作廠商管理要求,實施包括戰(zhàn)略伙伴的關(guān)系管理,合作準入管理,合作關(guān)系考核管理,合作退出機制,合格供應(yīng)商管理。 
        應(yīng)聘條件:35周歲以下;經(jīng)濟、法律、計算機相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上企業(yè)IT采購、預(yù)算及檔案管理工作經(jīng)驗;熟練使用OFFICE軟件(EXCEL尤佳);具有良好的文字表達能力和語言溝通能力;銀行采購部門從業(yè)人員優(yōu)先考慮。
         
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