上海浦東發(fā)展銀行總行運營管理總部招聘信息[11/23]

一、所有崗位必須具備的應聘條件：
 

· 公道正派、敬業(yè)愛崗、工作嚴謹、勇于創(chuàng)新；

· 具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調能力；

· 具備良好的英語聽說讀寫能力，能熟練運用電腦辦公軟件；

二、報名方式：
 

登錄我行網站：www.spdb.com.cn，點擊“招聘信息”欄，下載并填寫《應聘報名表》（有工作經驗人士），通過電子郵件以附件形式發(fā)送至：recruit@spdb.com.cn 。

為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“有工作經驗人士應聘—***（部門全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）”；應聘報名表（word文檔）文件名請改為您的姓名。

三、招聘崗位列表

［資金后臺服務中心］

業(yè)務及綜合管理專員

崗位職責：負責貨幣市場、外匯市場、固定收益市場及衍生市場等資金新產品的后臺運作研討、參與業(yè)務流程、會計核算的研討及辦法制定，配合實施相關系統(tǒng)項目的開發(fā)；制訂及完善貨幣市場、外匯市場、債券市場及衍生市場等各類資金產品的相關后臺運作流程及內控措施；負責配合內外部監(jiān)管及外部審計開展的各項稽查工作，撰寫各類報告；負責所在部門及團隊綜合性管理事務的落實；協(xié)助維護我行與外管局、外匯交易中心、中債登、金交所等外部市場運營后臺管理部門的日常聯(lián)絡和信息渠道關系，保持與境內外同行的聯(lián)系與協(xié)作關系。

應聘條件：全日制會計或相關經濟類專業(yè)本科及以上學歷；年齡35周歲以下（含）；5年以上銀行相關業(yè)務工作經驗；具備扎實的會計知識，熟悉貨幣市場、外匯市場、固定收益市場、衍生市場、黃金市場、理財市場等領域各類銀行業(yè)務產品的后臺清算、核算及其他運作；具有內控管理、部門綜合事務管理等相應的管理工作經驗；具有良好的職業(yè)操守，無不良行為記錄；具有創(chuàng)新精神；具備較強的文字能力、內外部溝通能力以及應急處理能力。有資金業(yè)務后臺相關項目研發(fā)經驗者優(yōu)先。

管理統(tǒng)計專員

崗位職責：負責各類資金業(yè)務的數據采集、報表編制、對外報送及歸檔保管；負責制作、更新各類報表使用手冊；負責資金后臺與外部機構、內部業(yè)務部門、及分行間有關業(yè)務定期監(jiān)督和核對所需數據的匯總整理；負責提出新增報表及現有報表優(yōu)化需求及后續(xù)測試工作；整理、統(tǒng)計每月各項業(yè)務工作量及產能分析數據，并根據業(yè)務發(fā)展情況，及時分析、修訂、完善耗時標準、分析表式等基礎要素；負責內外部審計接待，配合提供各項報表查詢服務；負責每月各類內部考勤、業(yè)務差錯、系統(tǒng)故障、外部問題等數據的匯總統(tǒng)計。

應聘條件：全日制會計或相關經濟類專業(yè)本科及以上學歷；年齡35周歲以下（含）；2年以上相關會計及統(tǒng)計工作經驗；具備扎實的會計基礎知識，熟悉銀行資金業(yè)務的會計處理；具有業(yè)務及會計報表編制經驗，有一定的會計數據分析能力；具有良好的職業(yè)操守，無不良行為記錄；具備較強的應急處理能力。具備CPA、ACCA、CGA證書者優(yōu)先。

理財運營專員（投資估值核算處理）

崗位職責：負責各類理財資金所投資產品的合規(guī)審核、業(yè)務處理；負責投資業(yè)務起息、收息、計提、到期處理等的會計核算；負責銀行管理費的計算及相關賬務處理；負責獲取各類公允價值，進行估值處理及復核;提供估值處理結果與行內系統(tǒng)進行核對，確保估值數據的準確性；負責凈值數據提供；負責理財產品后臺客戶賬戶份額的登記與過戶處理；負責客戶申購、贖回、分紅等處理；負責產品參數設置及提供收益分配明細等；負責理財賬戶資金清算、凈值等相關信息披露等工作；參與理財產品核算估值系統(tǒng)和賬戶管理系統(tǒng)（簡稱TA）的建設、優(yōu)化和測試。

應聘條件：全日制會計或相關經濟類專業(yè)本科及以上學歷；年齡35周歲以下（含）；2年以上相關金融行業(yè)工作經驗；具有核算估值和TA系統(tǒng)操作經驗；具備扎實的會計基礎知識，熟悉銀行會計、TA模式、資金結算和投資估值；具有良好的職業(yè)操守，無不良行為記錄；具有較強的應急處理能力。具有銀行理財產品后臺和基金后臺工作經驗者優(yōu)先。

［支付結算中心］

個人支付結算管理專員

崗位職責：負責全行個人本外幣負債業(yè)務、人民幣支付結算業(yè)務、電子渠道業(yè)務、個人財富管理和中間業(yè)務等運營操作管理，包括：業(yè)務/產品流程設計、分析、優(yōu)化和管理，操作系統(tǒng)優(yōu)化及測試，系統(tǒng)操作手冊、運營操作規(guī)程等的制定和完善，以及對分行進行相關業(yè)務培訓、指導和檢查，與總行相關部門進行溝通協(xié)調等。

應聘條件：本科及以上學歷；年齡35周歲以下（含）；具有支付結算、銀行卡等業(yè)務3年以上（含）前、后臺操作經歷，2年以上（含）運營管理經驗；熟悉相關業(yè)務法律法規(guī)和監(jiān)管要求；具備會計知識，熟悉銀行會計核算原理和清算流程。具有銀行業(yè)金融機構總分行相關工作經驗者優(yōu)先。

公司支付結算管理專員

崗位職責：負責全行單位人民幣本外幣負債業(yè)務、支付結算業(yè)務、電子渠道業(yè)務、財富管理和中間業(yè)務等運營操作管理，包括：業(yè)務/產品流程設計、分析、優(yōu)化和管理，組織單位人民負債和支付結算業(yè)務系統(tǒng)建設、優(yōu)化需求以及測試，協(xié)助組織推動單位人民幣票據、匯劃業(yè)務集中化作業(yè)模式的建立和相關業(yè)務系統(tǒng)的建設，系統(tǒng)操作手冊、運營操作規(guī)程等的制定和完善，對分支行進行相關業(yè)務培訓、指導和檢查，與總行相關部門進行溝通協(xié)調。

應聘條件：本科及以上學歷；35周歲以下（含）；具有公司支付結算等業(yè)務3年以上（含）前、后臺操作經歷，2年以上（含）運營管理經驗；熟悉相關業(yè)務法律法規(guī)和監(jiān)管要求；具備會計知識，熟悉銀行會計核算原理和清算流程。具有銀行業(yè)金融機構總分行相關工作經驗者優(yōu)先。

集中運營質量管理專員

崗位職責：負責全行集中業(yè)務績效考核指標體系的建立并提交考核報告；負責對集中業(yè)務的服務質量進行監(jiān)控并提交各種月度質量審查及分析報告；負責對分行處理中心、前臺網點相關制度的執(zhí)行情況進行檢查；協(xié)助與相關業(yè)務部門制定作業(yè)質量標準及服務協(xié)議、持續(xù)改進方案并監(jiān)督執(zhí)行；負責對集中業(yè)務流程的問題進行整理、歸類、提出優(yōu)化方案，協(xié)助業(yè)務測試與發(fā)布。

應聘條件：本科及以上學歷；35周歲以下（含）；2年及以上相關工作經歷；熟悉銀行支付結算業(yè)務制度以及銀行業(yè)務操作流程；熟悉銀行本外幣結算、清算、核算業(yè)務，熟練使用質量管理工具；具有創(chuàng)新意識；有一定的業(yè)務流程管理和制度管理能力。

運營測試管理專員

崗位職責：負責測試項目的管理，編制測試計劃并組織落實；負責測試過程狀態(tài)報告和進度控制，對測試過程中的問題及時匯總、處理與反饋；負責對測試過程產生的文檔進行管理和版本控制；負責測試測量；協(xié)助編制和制定測試控制過程相關規(guī)范；協(xié)助編制和制定質量規(guī)范體系標準文檔。

應聘條件：本科及以上學歷；35周歲以下（含）；2年及以上相關工作經歷；了解銀行支付結算業(yè)務及相關操作流程，或了解貨幣市場、外匯市場、固定收益市場、衍生市場、黃金市場、理財市場等領域各類銀行業(yè)務產品的后臺運作，或了解公司及個人授信業(yè)務、票據業(yè)務及相關流程的操作；具有一定的銀行項目或產品開發(fā)、測試工作經驗；具有創(chuàng)新意識；具備較強的綜合分析、內外部溝通協(xié)調能力。具有銀行業(yè)金融機構總分行相關工作經驗者優(yōu)先。

本外幣清算專員

崗位職責：負責制定、完善全行本外幣資金清算業(yè)務（包括：現代支付系統(tǒng)清算、銀聯(lián)卡清算、開放式基金清算、第三方支付清算、POS清算、移動支付資金清算和外匯資金清算等）操作規(guī)程與相關管理工作；負責總行端本外幣資金清算的具體操作；負責推進相關系統(tǒng)的優(yōu)化。

任職條件：經濟、金融、會計或管理類本科及以上學歷；年齡35周歲以下（含）；1年以上（含）銀行工作經歷；熟悉支付結算、清算等業(yè)務流程；具有較強的實務操作能力。擔任第三方支付清算相關人員，需適應夜班工作。

［信用運營中心］

賬務管理專員

崗位職責：負責制定全行授信業(yè)務、票據業(yè)務賬務作業(yè)模式，對其配套的制度、流程、系統(tǒng)進行建設與持續(xù)優(yōu)化；負責全行授信業(yè)務、票據業(yè)務賬務處理環(huán)節(jié)的作業(yè)規(guī)范和質量標準，并對分行的具體執(zhí)行進行指導與監(jiān)督；負責對全行賬務人員有關授信業(yè)務、票據業(yè)務的日常工作指導與監(jiān)督；參與對分行相關業(yè)務的檢查與調研；負責全行相關賬務操作人員崗位基礎知識、系統(tǒng)操作的培訓工作，參與相關培訓、考試材料的編寫；參與全行各類授信業(yè)務相關新產品、新系統(tǒng)的設計與開發(fā)。

應聘條件：經濟、金融、會計類相關專業(yè)本科及以上學歷；年齡35歲以下（含）；3年以上銀行運營（會計）管理工作經歷；熟悉銀行各項業(yè)務政策法規(guī)、銀行支付結算制度以及銀行業(yè)務流程；熟悉銀行本外幣公司及個人結算、清算、核算業(yè)務；具有創(chuàng)新和前瞻意識；具有較好的文字表達能力；具有較強的組織推動和管理協(xié)調能力。

信用管理專員

崗位職責：協(xié)助主管負責全行公司信用運營業(yè)務（授信條件落實審查、授信業(yè)務抵質押品管理、授信業(yè)務法律文檔管理、授信檔案管理等）的日常運營管理，包括業(yè)務/產品流程設計與管理、操作系統(tǒng)優(yōu)化及測試、信用運營業(yè)務相關規(guī)章制度、質量標準的制定與完善，擬寫信用運營分析報告，組織開展對分行信用運營部門的培訓指導、檢查監(jiān)督等。

應聘條件：經濟、金融、管理、法律類本科及以上學歷；年齡35周歲以下；3年以上銀行信貸、風險管理或法律事務工作經驗，熟悉銀行公司授信業(yè)務相關金融產品、制度和法律；對信用風險、操作風險管理有比較深刻的理解和把握；文字綜合能力較強，具有一定的組織管理、協(xié)調溝通等能力。

［運行監(jiān)測中心］

監(jiān)督管理專員

崗位職責：負責商業(yè)銀行運營業(yè)務風險監(jiān)控、分析、調查；運營業(yè)務風險預警跟蹤處理；運營業(yè)務內控檢查；對內報告和披露運營業(yè)務風險。

應聘條件：金融、計算機、統(tǒng)計類相關專業(yè)本科及以上學歷；年齡35周歲以下（含）；4年以上（含）銀行運營業(yè)務，或銀行操作風險管理，或銀行計算機項目建設工作經歷；熟悉銀行運營業(yè)務及其內控方法和技能，或熟悉銀行業(yè)務需求分析工作和項目建設；具備較強的數據分析、組織管理、協(xié)調溝通等綜合能力。

［運營支持部］

服務與質量管理專員

崗位職責：負責擬定并參與落實部門及條線服務與質量管理的工作規(guī)劃及相關計劃；協(xié)助做好服務與質量管理標準、工具和方法等的引進、深化細化及全面推廣等管理工作；協(xié)助做好營業(yè)網點廳堂服務一體化管理工作；協(xié)助做好網點效能測評管理工作；協(xié)助做好營業(yè)網點坐銷管理工作；擬定并參與落實部門及條線服務與質量管理人員的培訓計劃和方案；擬定并參與落實服務與質量管理專家人員的選拔和培養(yǎng)方案；協(xié)助落實部門及條線服務與質量管理工作的管理責任制與量化考核工作；負責參與搭建全行服務與質量管理共享平臺。

應聘條件：經濟、金融、統(tǒng)計類相關專業(yè)本科及以上學歷；年齡35歲以下（含）；3年以上銀行總、分行服務與質量管理工作經歷；熟悉銀行各項業(yè)務政策法規(guī)、銀行業(yè)務流程及銀行服務與質量管理工作；具有一定的服務管理、質量管理及營銷管理的理論知識、實踐經驗和業(yè)務專長；具有創(chuàng)新精神；具有較強的文字綜合能力；具有一定的組織推動和管理能力。具備營業(yè)網點廳堂服務一體化管理和營業(yè)網點坐銷管理工作經驗，或參加過相關標準化、服務管理和質量管理認證者優(yōu)先。

［集中作業(yè)中心］

作業(yè)管理專員

崗位職責：負責轄屬各作業(yè)崗位人員的排班、調度、考勤、績效管理；對作業(yè)現場進行監(jiān)督管理及業(yè)務答疑；對所轄作業(yè)崗位的各項業(yè)務指標實時監(jiān)控與分析及調控，以確保團隊目標任務的達成；貫徹落實中心的各項規(guī)章制度及協(xié)助企業(yè)文化建設；負責轄屬各層級作業(yè)人員的監(jiān)督指導及業(yè)務和技能培訓，協(xié)助主管做好團隊內人員的思想教育工作。

應聘條件：本科及以上學歷；年齡35周歲以下（含），3年以上相關管理工作經歷；具有較強的計劃管理、邏輯分析、判斷決策和溝通協(xié)調能力；具備較強的團隊合作精神。有團隊或作業(yè)人員管理（10人以上）經驗者優(yōu)先。

質量監(jiān)控與管理專員

崗位職責：負責制定及不斷完善集中作業(yè)中心各作業(yè)崗位業(yè)務操作實施細則及相關業(yè)務制度，確保業(yè)務制度與操作的同步化；負責集中作業(yè)中心各作業(yè)崗位實施細則的指導及作業(yè)現場的業(yè)務支撐；負責對各作業(yè)崗位的業(yè)務處理進行事中及事后抽查或專項檢查；負責各作業(yè)崗位內部互糾業(yè)務差錯的檢查、統(tǒng)計及分析工作；負責檢查業(yè)務管理流程中的風險環(huán)節(jié)，及時進行風險評估并提出控制措施；負責業(yè)務風險預警并及時進行業(yè)務更新和指導；負責集中作業(yè)中心各作業(yè)崗位的業(yè)務培訓工作以及各作業(yè)崗位業(yè)務題庫及試卷的編輯、管理、培訓講師授課資料規(guī)范性的復核工作；負責完成相關各類業(yè)務報告的報送工作。

應聘條件：經濟、金融、會計或管理類本科及以上學歷；年齡40周歲以下（含）；5年及以上銀行相關工作經歷；熟悉銀行本外幣結算、清算、核算業(yè)務；具有經濟、會計初級以上專業(yè)技術任職資格；具有一定組織推動和管理協(xié)調能力。

綜合審核作業(yè)專員

崗位職責：負責對于網點機構上傳的各類票據、憑證影像按照票據法、支付結算辦法以及有關憑證填寫的規(guī)范等要求進行審核，確保審核通過票據、憑證的合規(guī)、正確和完整；對于網點機構上傳的信用卡以及移動開卡資料，依據開卡流程，按照既定要求進行申請資料的核查；組織落實小組的各項管理工作，包括傳達和監(jiān)督中心的各項規(guī)定、措施及業(yè)務培訓內容，業(yè)務班次交接傳達和完成班組工作日志以及每月工作總結和計劃；針對小組內存在的各類業(yè)務質量與工作效率問題，組織組員的學習與再培訓，幫助組員掌握新業(yè)務、提高業(yè)務質量與工作效率；及時上報設備及系統(tǒng)運行故障；協(xié)助直屬領導做好各項管理工作。

應聘條件：本科及以上學歷；2年以上（含）相關工作經歷；具有認真、負責、仔細的工作態(tài)度，良好溝通能力，掌握一定的管理技巧；具備較強的團隊合作精神及良好的組織推動、協(xié)調能力。具有團隊管理經驗者優(yōu)先。

質量監(jiān)控作業(yè)專員

崗位職責：對各作業(yè)崗位的業(yè)務（含移動支付卡）處理情況進行事中及事后抽查及專項檢查，并做好相應的統(tǒng)計、匯總及分析工作并就存在問題及時提出合理化建議；針對業(yè)務抽查中發(fā)現的差錯及問題制作業(yè)務培訓案例；負責解答作業(yè)人員詢問的一般性業(yè)務問題；做好分行客戶的聯(lián)系溝通；定期完成各類報表及報告的報送工作。

應聘條件：本科及以上學歷；1年以上（含）銀行相關工作經歷；熟悉銀行本外幣結算、清算、核算業(yè)務；具有良好的邏輯分析能力，具有較強的文字處理能力和溝通能力。具有銀行對公結算業(yè)務從業(yè)經驗者優(yōu)先