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        [山東]齊魯銀行2014招聘啟事

        發布時間:2014-05-19 09:30  來源:齊魯銀行招聘 查看:打印  關閉
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        齊魯銀行2014招聘啟事
        齊魯銀行前身為濟南市商業銀行,是山東省成立的第一家城市商業銀行,也是山東省第一家實現中外合作和跨省經營的法人金融機構。成立18年來,致力成為中小微企業、社區居民的首選銀行,各項業務持續快速增長,樹立起充滿生機和活力的現代商業銀行形象。根據中國銀監會批準的分行設立規劃,我行擬在德州泰安設立分行,現面向德州、泰安地區招聘各類優秀人才。因業務發展需要,總行公司銀行部濰坊菏澤業務部面向濰坊、菏澤地區招聘專業人才!歡迎您的加盟,展示才智,共創未來。
        一、應聘人員基本條件
        1、具備良好的政治素質、思想品德和職業道德;
        2、身體健康,品行端正,無違規違紀違法不良行為記錄;
        3、吃苦耐勞、樂于奉獻,具備強烈的事業心和責任感;
        4、具備與崗位要求相適應的工作經驗和工作能力;
        5、優先考慮具有當地戶口的應聘人員。
         
        二、招聘職位及任職條件
        (一)德州、泰安地區:
        1、市場營銷部 
        ■總經理1名、副總經理1—3名
        崗位描述:負責公司、零售、小企業業務的發展規劃、業務推動和客戶經理隊伍的建設與發展等。
        任職條件:
        (1)經濟類本科及以上學歷,40周歲(含)以下;
        (2)具有5年以上銀行市場營銷、信貸或風險管理工作經驗,熟悉銀行業務產品和本地市場情況;
        (3)具有突出的組織、協調、管理能力和客戶資源。
         
        ■客戶經理 7—10名
        崗位描述:負責分行市場營銷工作,持續擴大客戶群體和市場份額,為客戶提供全方位的業務咨詢和服務。
        任職條件:
        (1)經濟類本科及以上學歷,35周歲(含)以下;
        (2)具有3年以上銀行營銷、信貸工作經驗,熟悉銀行產品和本地市場情況;
        (3)具有較強的溝通、協調能力和較豐富的客戶資源。
         
        ■國際業務工作人員 1—2名
        崗位描述:負責國際結算單證業務、結售匯業務、國際貿易融資業務的處理及賬戶管理等。
        任職條件:
        (1)經濟類本科及以上學歷,35周歲(含)以下;
        (2)具有3年以上銀行國際業務相關工作經驗;
        (3)工作認真負責,具備良好的團隊合作意識。
         
        2、風險管理部 
        ■總經理或副總經理1名
        崗位描述:負責分行信貸業務審查審批、貸后管理、內控建設、合規管理等工作,防范和控制信貸風險。
        (1)經濟類本科及以上學歷,40周歲(含)以下;
        (2)具有5年以?a href='http://m.seoxxw.net/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄行糯芾砉ぷ骶椋煜そ鶉詵珊圖喙芄娑ǎ?/div>
        (3)具有較強的風險管理能力,具有銀行業金融機構風險管理工作經驗。
         
        ■風險管理人員 4—5名
        崗位描述:從事分行授信評審、貸后檢查、貸款風險的識別、評估、預警、分類等風險管理工作和信貸業務系統的管理維護工作。
        任職條件:
        (1)經濟類本科及以上學歷,35周歲(含)以下;
        (2)具有3年以上銀行相關從業經驗;
        (3)熟悉銀行信貸、會計及各項業務內部制度和操作流程;
        (4)工作認真負責,團隊合作意識較強,具有較強的風險管理能力和文字組織能力。
         
        3、運營部(含營業室)
        ■總經理或副總經理1名
        負責分行業務運營管理及營業室日常管理工作,根據有關法規和內控制度要求制定各項運營管理制度,管理分行各項結算業務,控制結算和操作風險。
        任職要求:
        (1)經濟類本科及以上學歷,40周歲(含)以下;
        (2)具有5年以上銀行運營相關管理工作經歷,具有較強的組織管理、溝通協調能力。
         
        ■會計結算人員1名
        崗位描述:從事分行賬戶管理和支付結算等工作。
        任職條件:
        (1)經濟類本科及以上學歷,35周歲(含)以下;
        (2)具有3年以上銀行相關工作經歷。
         
        ■科技人員1名
        崗位描述:從事分行信息管理、網絡維護和系統運行管理等工作。
        任職要求:
        (1)全日制計算機本科及以上學歷,30周歲(含)以下;
        (2)具有2年以上銀行科技管理工作經驗;
        (3)具有相關網絡工程師或具有銀行信息系統維護相關經驗的優先考慮。
         
        ■營業室主任1名
        崗位描述:全面把控柜面業務操作風險,負責組織貫徹落實各項規章制度,執行業務操作規程,確保業務運營合法、合規;做好柜面服務管理等工作。
        任職要求:
        (1)經濟類本科學歷,35周歲(含)以下;
        (2)具有會計從業資格證,3年以上銀行柜面相關管理工作經歷,熟悉銀行柜面業務知識和工作流程。
         
        ■會計主管1名
        崗位描述:負責業務授權、賬戶管理、票據業務、事中監督、同城交換和匯兌業務,重要會計憑證和普通結算憑證管理及會計檔案管理等工作。
        任職要求:
        (1)經濟類本科及以上學歷,30周歲(含)以下;
        (2)具有會計從業資格證,3年以上銀行柜面相關工作經歷,熟悉銀行支付結算的內部制度和操作流程。
         
        ■綜合柜員6名
        崗位描述:受理本外幣公司、零售、國際等各項業務,辦理日常會計結算、現金收付、儲蓄、票據、帳務核對等業務。
        任職條件:
        (1)經濟類本科學歷,28周歲(含)以下;
        (2)具有會計從業資格證,2年以上銀行相關工作經驗;
        (3)熟悉銀行柜面業務知識和工作流程;
        (4)具有較好的語言表達能力和溝通能力,具有良好的職業素養和形象氣質。
         
        ■大堂經理1名
        崗位描述:負責管理客戶服務區和自助服務區,識別、引導分流客戶,維護營業場所秩序及廳堂環境,為客戶提供產品推介及辦理咨詢服務,推介企業形象和開展業務宣傳工作。
        任職條件:
        (1)本科及以上學歷,30周歲(含)以下;
        (2)2年以上銀行相關工作經驗;
        (3)具有相關業務上崗證,熟悉本外幣支付結算相關政策;
        (4)具有良好的個人品質、職業道德和服務意識,有較強的溝通協調能力。
         
        4、計財部
        ■總經理或副總經理1名
        崗位描述:負責分行資金管理、費用管理及核算工作,組織做好分行資產、負債、財務收支的預算預測及統計分析等。
        任職要求:
        (1)經濟類本科及以上學歷,40周歲(含)以下;
        (2)具有5年以上銀行相關業務管理經驗,熟悉金融相關法律法規和監管規定;
        (3)具備較強的統計分析和溝通協調能力。
         
        ■資金、財務管理人員 2名
        崗位描述:從事分行資金管理、計劃財務、票據業務、預算管理、清算及核算等工作。
        條件要求:
        (1)經濟類本科及以上學歷,35周歲(含)以下;
        (2)具有3年以上銀行相關工作經驗,掌握計劃、預算等財務管理專業知識與技能,熟悉銀行相關管理規定和政策;
        (3)具備較好的分析判斷、溝通協調能力和較強的責任心。
         
        5、辦公室
        ■主任或副主任 1名
        崗位描述:全面負責分行文秘宣傳、人力資源、行政后勤、安全保衛及對外溝通協調等工作。
        條件要求:
        (1)本科及以上學歷,40周歲(含)以下,中共黨員;
        (2)5年以上相關工作經歷;
        (3)具備較強的組織協調能力和管理水平。
         
        ■工作人員 2名
        崗位描述:負責分行文秘宣傳、人力資源、行政后勤、安全保衛等一方面或多方面工作。
        條件要求:
        (1)本科及以上學歷,30周歲(含)以下,中共黨員;
        (2)具有3年以上相關工作經歷;
        (3)具有較強的文字組織能力、溝通協調能力。
         
        (二)總行公司銀行部濰坊、菏澤業務部:
        1、總行公司銀行部濰坊業務部:副總經理 1名,客戶經理 2—3名。
        2、總行公司銀行部菏澤業務部:副總經理 1名,客戶經理 1名。
        3、崗位描述及任職條件
        ■副總經理 
        崗位描述:負責市場開拓、各類營銷業務推動和客戶經理隊伍的建設與發展等。
        任職條件:
        (1)經濟類本科及以上學歷,40周歲(含)以下;
        (2)具有5年以上銀行市場營銷、信貸或風險管理工作經驗,熟悉銀行業務產品和本地市場情況;
        (3)具有突出的組織、協調、管理能力和客戶資源。
         
        ■客戶經理
        崗位描述:負責市場營銷工作,持續擴大客戶群體和市場份額,為客戶提供全方位的業務咨詢和服務。
        任職條件:
        (1)經濟類本科及以上學歷,35周歲(含)以下;
        (2)具有3年以上銀行營銷、信貸工作經驗,熟悉銀行產品和本地市場情況;
        (3)具有較強的溝通、協調能力和較豐富的客戶資源。
         
        三、簡歷投遞
        應聘人員下載填寫《齊魯銀行應聘申請表》,通過電子郵件形式發送至:hr@qlbchina.com,注明“應聘材料—**地區(如:德州地區)”字樣。
        咨詢電話:(0531)86075830,81915512,聯系人:張女士、馬先生(恕不面見)。
        報名截止日期:2014年6月1日
         
        四、招聘程序
        經初審、筆試、面試、體檢和綜合考察后擇優聘用,未被聘用人員的應聘材料由我行代為保管、保密,恕不退還。
        報名和初審結束后,我行將電話通知符合條件人員參加筆試、面試等事宜。
        齊魯銀行應聘申請表
        齊魯銀行 
        2014年5月16日
         

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