[四川]2020年平安銀行成都金融類社會(huì)招聘啟事（7.20）

2020年平安銀行成都金融類社會(huì)招聘啟事（7.20）

　　零售柜員

　　城市: 成都市  經(jīng)驗(yàn)要求: 1年  學(xué)歷要求: 本科  招聘人數(shù): 5人

　　崗位職責(zé):

　　1.按照制度規(guī)定、操作流程，受理各種柜臺(tái)業(yè)務(wù)。

　　2.按時(shí)完成柜臺(tái)業(yè)務(wù)資料的整理、移交、檔案資料管理等工作。

　　3.配合開展各類產(chǎn)品銷售活動(dòng)，接待客戶業(yè)務(wù)辦理及咨詢等。

　　崗位要求:

　　1.本科學(xué)歷

　　2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

　　3.具有杰出的領(lǐng)悟、規(guī)劃策劃、分析并解決問題能力，杰出的溝通協(xié)作、擔(dān)當(dāng)精神，杰出的執(zhí)行力，杰出的結(jié)果導(dǎo)向型思維，堅(jiān)持到底，保證產(chǎn)出，本職外愿意額外承擔(dān)工作，杰出的抗壓耐力，具有豐富的專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備

　　財(cái)務(wù)企劃崗

　　城市: 成都市  經(jīng)驗(yàn)要求: 3年  學(xué)歷要求: 本科  招聘人數(shù): 1人

　　崗位職責(zé):

　　1.編制分行零售年度預(yù)算和計(jì)劃，分配分行零售資源，推動(dòng)、跟蹤預(yù)算和計(jì)劃的執(zhí)行

　　2.制定分行零售業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)預(yù)算，制定費(fèi)用管理辦法，監(jiān)督分行、渠道費(fèi)用使用情況

　　3.負(fù)責(zé)分行零售業(yè)務(wù)的日常經(jīng)營(yíng)分析和管理

　　4.制定分行零售的發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)擬定分行零售業(yè)務(wù)年度計(jì)劃并跟蹤推進(jìn)，確保計(jì)劃的有效實(shí)施及指標(biāo)達(dá)成，負(fù)責(zé)與分行計(jì)財(cái)?shù)墓ぷ鲗?duì)接

　　5.負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析

　　崗位要求:

　　1.3年以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析處理能力；

　　3.有一定的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)，財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)；擅長(zhǎng)財(cái)務(wù)分析；

　　4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、執(zhí)行能力；熟練運(yùn)用office含PPT、EXCEL等；

　　5.職業(yè)操守良好，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng)，無違法違紀(jì)行為。