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崗位職責
1、負責貫徹落實總行制定的直銷銀行的各項規(guī)章制度,制定分行直銷銀行業(yè)務發(fā)展規(guī)劃,指導全分行直銷銀行業(yè)務市場拓展。 2、負責分行直銷團隊的日常管理與經營活動,推進分行直銷銀行的業(yè)務發(fā)展。 3、根據總行直銷銀行業(yè)務發(fā)展和分行直銷銀行業(yè)務經營指標要求,配置相應崗位人員,完善直銷團隊人員隊伍建設。 4、負責直銷團隊人員引進和培養(yǎng),執(zhí)行總、分行直銷團隊人員職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和能力提升工作。5、負責落實總、分行各項規(guī)章制度,聯(lián)系總、分行相關部門對應各類工作。 6、負責提高直銷團隊人員的風險防范意識,落實各項風險防范制度,定期或不定期開展業(yè)務檢查工作。7、完成總行對應部門、分行領導交辦的其他工作。
招聘要求
40周歲及以下,全日制本科及以上學歷;8年及以上銀行市場營銷經驗,3年及以上團隊管理經驗;精通個人資產業(yè)務,具有較強的風險管理能力、團隊管理能力、業(yè)務拓展能力;
招聘機構簡介
作為國內首批上市的優(yōu)秀城商行,寧波銀行的各項事業(yè)發(fā)展始終走在同業(yè)前列。2015年,在全球銀行1000強中列第196位。杭州分行成立于2008年2月,下設15家支行,其中2家支行試營業(yè),1家支行正在籌備中,已基本實現(xiàn)區(qū)域全覆蓋。通過不懈的努力,分行在當地同業(yè)中樹立了良好的品牌,各項業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展,至2016年一季度末,各項存款余額達372億元,不良率僅0.59%,持續(xù)多年獲得監(jiān)管部門考評A類行等殊榮。