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        [四川]華夏銀行成都分行2015年高薪招聘啟事

        發(fā)布時間:2014-11-19 16:47  來源:華夏銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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        華夏銀行成都分行2015年高薪招聘啟事
        華夏銀行成立于1992年,總部設(shè)在北京,目前已在全國80個中心城市設(shè)立571家分支機構(gòu),形成了“立足經(jīng)濟發(fā)達(dá)城市,輻射全國”的機構(gòu)體系。近年來,華夏銀行資產(chǎn)規(guī)模穩(wěn)步增長,盈利能力持續(xù)提升,業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,服務(wù)質(zhì)效進一步提高,規(guī)范運營扎實推進,保持了良好的發(fā)展勢頭。在2014年7月出版的英國《銀行家》雜志世界1000家大銀行評選中,華夏銀行按資產(chǎn)規(guī)模排名第90名;在2014年中國企業(yè)500強中排名第158名、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強中排名第58名。
        華夏銀行成都分行是華夏銀行2002年在四川省設(shè)立的一級分行,經(jīng)過12年的發(fā)展已提升為服務(wù)優(yōu)良、功能完備、產(chǎn)品先進的現(xiàn)代化商業(yè)銀行,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋了四川省主要經(jīng)濟區(qū)域。華夏銀行成都分行始終堅持“以人為本”管理理念,營造有利于人才成長的良好環(huán)境,建立適應(yīng)市場經(jīng)濟和發(fā)展要求的選人、用人、育人、留人機制,為員工職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利條件,幫助員工實現(xiàn)自我價值,并提供有競爭力的激勵機制。為進一步支持西部經(jīng)濟大開發(fā)、服務(wù)實體經(jīng)濟,現(xiàn)向社會公開招聘相關(guān)崗位,誠邀有志之士與我們攜手共創(chuàng)美好未來!
         
        一、招聘崗位及條件:
        招聘崗位 崗位說明 崗位條件 招聘人數(shù)
        支行負(fù)責(zé)人 1.主持本支行日常經(jīng)營和管理工作;
        2.完成上級下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo)和財務(wù)指標(biāo);
        3.根據(jù)全行年度經(jīng)營計劃制定本支行年度工作計劃,并組織實施;
        4.負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)支行各項業(yè)務(wù)營銷策劃、銷售管理和客戶關(guān)系管理;
        5.負(fù)責(zé)與上級相關(guān)部門做好各項溝通與協(xié)調(diào)工作;
        6.負(fù)責(zé)本支行的人員管理和培養(yǎng)工作;
        7.負(fù)責(zé)本支行安全生產(chǎn)、風(fēng)險防范、內(nèi)控合規(guī)等工作的落實。
        1.年齡40周歲(含)以下,身體健康;
        2.遵紀(jì)守法,公正廉潔,堅持原則,責(zé)任心強;未因違規(guī)違紀(jì)等問題受過相關(guān)處分,無不良記錄,無重大崗位風(fēng)險責(zé)任;
        3.具備經(jīng)濟、金融、法律、管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
        4.從事金融工作5年以上或從事經(jīng)濟工作9年以上(其中從事金融工作2年以上),具有5年及以上管理相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度,熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析判斷能力和風(fēng)險防范能力;
        5.具有較強的事業(yè)心,具有優(yōu)秀的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力,能帶領(lǐng)團隊完成相應(yīng)績效目標(biāo);
        6.符合《金融機構(gòu)高級管理人員任職資格管理規(guī)定》要求的任職資格條件;
        7.熟悉成都及周邊行政地區(qū)市場環(huán)境及區(qū)域經(jīng)濟狀況、有較為廣泛的人脈關(guān)系和豐富的客戶資源者優(yōu)先;
        8.對于特別優(yōu)異的可以適當(dāng)放寬條件。
        3-5人
        支行主管會計副行長(行長助理)、營業(yè)室經(jīng)理 1.負(fù)責(zé)在營業(yè)機構(gòu)組織貫徹總分行會計核算及資金清算方面的規(guī)章制度,保證會計信息的真實、準(zhǔn)確、合法、合規(guī);
        2.負(fù)責(zé)營業(yè)機構(gòu)的日常業(yè)務(wù)管理,以及會計業(yè)務(wù)操作風(fēng)險控制,保證業(yè)務(wù)安全運營;
        3.負(fù)責(zé)營業(yè)機構(gòu)本業(yè)務(wù)條線全面合規(guī)管理要求的落實和執(zhí)行工作;
        4.負(fù)責(zé)營業(yè)機構(gòu)的服務(wù)管理工作,并配合營銷部門的業(yè)務(wù)推動;
        5.負(fù)責(zé)營業(yè)機構(gòu)的人員培訓(xùn)工作,提高本機構(gòu)人員素質(zhì)。
        1.年齡35周歲(含)以下,身體健康;
        2.遵紀(jì)守法,公正廉潔,堅持原則,責(zé)任心強;未因違規(guī)違紀(jì)等問題受過相關(guān)處分,無不良記錄,無重大崗位風(fēng)險責(zé)任;
        3.具備經(jīng)濟、管理類本科及以上學(xué)歷,具有會計從業(yè)資格證;
        4.3年以上營業(yè)室會計管理工作經(jīng)驗;
        5.熟悉支付結(jié)算、票據(jù)、現(xiàn)金、賬戶管理制度,熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程,具備柜臺業(yè)務(wù)風(fēng)險識別、分析、控制能力;
        6.具有一定組織協(xié)調(diào)能力和較強的語言表達(dá)及綜合分析能力;
        7.具有理財經(jīng)理從業(yè)資格者(具有AFP/CFP/CHFP/RFP等證書)優(yōu)先考慮。
        各3-5人
        公司業(yè)務(wù)專職審批人崗 1.審閱客戶信息、授信調(diào)查報告等材料,分析業(yè)務(wù)風(fēng)險點和可行性,提出防范和控制風(fēng)險的措施,出具風(fēng)險性審查意見;
        2.參加授信審批會議或按照授權(quán)審批流程,依據(jù)法律法規(guī)、規(guī)章制度、授信政策,出具審批意見,對審批結(jié)果負(fù)責(zé);
        3.根據(jù)授信客戶的風(fēng)險變化情況,要求客戶經(jīng)理發(fā)起信貸重檢,審查信貸重檢報告并進行審批;
        4.對有條件同意的授信項目,審核授信條件的落實情況。
        1.年齡38周歲(含)以下,身體健康;
        2.遵紀(jì)守法,公正廉潔,堅持原則,責(zé)任心強;未因違規(guī)違紀(jì)等問題受過相關(guān)處分,無不良記錄,無重大崗位風(fēng)險責(zé)任;
        3.具備經(jīng)濟、金融、財會、工商及項目管理、工程技術(shù)或法律類大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位;
        4.熟悉掌握國家經(jīng)濟金融政策、公司授信業(yè)務(wù)管理制度等;
        5.具備豐富的銀行信貸工作經(jīng)驗,須從事商業(yè)銀行本外幣信貸工作5年及以上;
        6.具有一定的銀行專業(yè)管理能力,具備2年及以上管理工作經(jīng)歷。
        2-3人
        風(fēng)險經(jīng)理 1.向派駐經(jīng)營單位傳導(dǎo)分行有關(guān)管控要求、政策指引;
        2.與派駐單位客戶經(jīng)理共同對相關(guān)客戶進行聯(lián)合實地調(diào)查,核查授信資料,指導(dǎo)、協(xié)助設(shè)計授信及風(fēng)險控制方案;
        3.對派駐單位受理的業(yè)務(wù)進行風(fēng)險初審;開展共同實地見證;
        4.協(xié)助派駐單位推動貸后管理工作;協(xié)同開展授信風(fēng)險排查;協(xié)助開展不良清收和優(yōu)化結(jié)構(gòu);
        5.定期對派駐單位授信經(jīng)營情況進行分析;
        6.協(xié)助派駐單位做好同當(dāng)?shù)乇O(jiān)管機構(gòu)的工作對接;組織開展各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計和信息搜集工作,并上報監(jiān)管部門或上級分行。
        1.年齡35周歲(含)以下,身體健康;
        2.遵紀(jì)守法,公正廉潔,堅持原則,責(zé)任心強;未因違規(guī)違紀(jì)等問題受過相關(guān)處分,無不良記錄,無重大崗位風(fēng)險責(zé)任;
        3.具備經(jīng)濟、金融、財會、工商及項目管理、工程技術(shù)、法律類碩士及以上學(xué)位;
        4.熟悉掌握國家經(jīng)濟金融政策、公司授信業(yè)務(wù)管理制度等;
        5.從事商業(yè)銀行本外幣信貸工作5年及以上,具備豐富的銀行信貸工作經(jīng)驗,具有一定的銀行專業(yè)管理能力。
        5-10人
        公司客戶經(jīng)理、個人客戶經(jīng)理、小企業(yè)客戶經(jīng)理 1.完成上級下達(dá)的各項營銷指標(biāo);
        2.負(fù)責(zé)行業(yè)市場、客戶的拓展和產(chǎn)品的推廣工作;
        3.對所分管的客戶做好客戶關(guān)系維護和金融服務(wù)工作;
        4.負(fù)責(zé)所經(jīng)辦授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查、貸后檢查、收貸收息等工作;
        5.負(fù)責(zé)相關(guān)總、分行重點行業(yè)、重點客戶的延伸營銷和服務(wù);
        6.負(fù)責(zé)有關(guān)客戶信息、業(yè)務(wù)需求的收集、整理和反饋。
        1.年齡40周歲(含)以下,身體健康,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;2.遵紀(jì)守法,廉潔自律,堅持原則,責(zé)任心強;未因違規(guī)違紀(jì)等問題受過相關(guān)處分,無不良記錄,無重大崗位風(fēng)險責(zé)任;
        3.2年及以上銀行相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷,熟悉信貸政策、監(jiān)管要求、業(yè)務(wù)管理流程,具備較強的學(xué)習(xí)能力和分析能力;
        4.熟悉成都及周邊行政地區(qū)市場環(huán)境及區(qū)域經(jīng)濟狀況,擁有較豐富的客戶資源和市場開拓能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
        20人左右
         
        二、應(yīng)聘須知
        1、有意者請點擊下方“點我應(yīng)聘”按鈕在線注冊并填寫個人簡歷后,選擇相應(yīng)崗位進行在線報名(每人最多可申請1個崗位)。
        2、報名截止時間:2015年1月31日
        3、應(yīng)聘者應(yīng)保證提供資料的真實性,本行對應(yīng)聘資料保密,恕不退還。
        4、對初選合格者我行將通過電話、招聘門戶網(wǎng)站、短信、電子郵件等方式通知參加筆試、面試,具體時間另行通知,請保持通訊暢通并隨時關(guān)注招聘門戶網(wǎng)站最新消息。
        5、在招聘過程中我行不會向應(yīng)聘者收取任何費用,請?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。
        聯(lián)系人:孫先生、張女士,聯(lián)系電話:028-86029267、028-86029321
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