[四川]2020年徽商銀行成都分行社會招聘啟事（11.26）

發布時間：2020-11-26 14:26 來源：徽商銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(m.seoxxw.net)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

2020年徽商銀行成都分行社會招聘啟事（11.26）

　　綜合支行負責人

　　任職條件:

　　1.年齡45周歲及以下，具有本科及以上學歷或學士及以上學位，具有8年以上工作經歷（其中5年以上銀行或相關崗位工作經歷）和2年以上同等管理崗位經歷；

　　2.具有良好的思想政治素質，理想信念堅定，具備優秀的個人品格和職業操守，身體健康，無不良記錄；

　　3.認同徽商銀行文化和價值觀，作風正派，愛崗敬業，廉潔從業，具有較強的責任心和奉獻精神，業績突出；

　　4.具有較強的經營管理能力、組織協調能力、市場應變能力、決策能力；

　　5.招聘人員應符合我行員工履職回避管理規定。

　　崗位職責:

　　1.負責或協助部署安排支行經營管理工作，及時傳達總、分行相關業務條線工作指引與任務要求，做好相關業務規劃和審批，監督工作進程，建立考核激勵機制；

　　2.分析支行業務市場、預測市場發展前景、提出應對市場發展的戰略計劃，確保分管業務指標完成；

　　3.負責或協助支行整體客戶開發與經營管理，參與客戶營銷與服務，跟蹤本行重點項目營銷，負責核心客戶投訴處理與挽留，為營銷活動策劃提供智力支持、資源支持與外部協調，并對營銷活動進行跟蹤督導；

　　4.加強支行內控合規管理，協調支行各部門、各團隊之間的配合與協作，負責或協助開展支行文化建設，加強員工管理，增強團隊凝聚力；

　　5.負責或協助開展資源管理和成本控制、人員和崗位的配置、廳堂管理、人員培訓以及社區支行的管理等。

分享到:

下一篇：沒有了

更多 >>