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主頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 恒豐銀行招聘 > [廣東|北京]2017年恒豐銀行總行同業(yè)銀行與金融市場板塊招聘啟事

[廣東|北京]2017年恒豐銀行總行同業(yè)銀行與金融市場板塊招聘啟事

發(fā)布時間：2017-04-11 14:52 來源：恒豐銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(wǎng)(m.seoxxw.net)溫馨提示：凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2017年恒豐銀行總行同業(yè)銀行與金融市場板塊招聘啟事已在銀行招聘網(wǎng)發(fā)布，報名時間截至2017年6月30日，詳情如下：

　　2017年恒豐銀行總行同業(yè)銀行與金融市場板塊招聘啟事

　　恒豐銀行股份有限公司是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一，其前身為1987年經國務院同意、中國人民銀行批準成立的煙臺住房儲蓄銀行。2003年經中國人民銀行批準，正式改制為恒豐銀行股份有限公司，成為全國性股份制商業(yè)銀行。

　　目前，恒豐銀行在全國設有14家一級分行，2家總行直管行，共306家分支機構；另外還發(fā)起設立了5家村鎮(zhèn)銀行。截至2015年底，恒豐銀行資產總額達1.06萬億元，增幅26%，全年實現(xiàn)凈利潤81億元，增幅13%，新增分支機構74家，與上年相比實現(xiàn)翻番，創(chuàng)歷年新高。

　　在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2016年全球銀行1000強”排名中，恒豐銀行位列第143位。恒豐銀行較好地實現(xiàn)了盈利與穩(wěn)健發(fā)展的平衡。盈利能力方面，恒豐銀行在香港中文大學發(fā)布的《亞洲銀行競爭力研究報告》中位列亞洲銀行業(yè)第5位；穩(wěn)健發(fā)展能力方面，恒豐銀行在中國銀行業(yè)協(xié)會發(fā)布的“商業(yè)銀行穩(wěn)健發(fā)展能力‘陀螺（GYROSCOPE）評價體系’”中，在綜合能力排名中位列全國性商業(yè)銀行第7位，全國性股份制商業(yè)銀行前三。

　　作為一家肇始于孔孟之鄉(xiāng)山東的全國性股份制商業(yè)銀行，恒豐銀行秉承“恒必成德致豐”的價值理念，致力于做知識和科技的傳播者、渠道和平臺的建設者、金融綜合解決方案的提供者，力求打造一流的商業(yè)銀行，為客戶和社會提供效率最高、體驗最好的綜合金融服務。

　　恒豐銀行總行同業(yè)銀行與金融市場板塊（BOB板塊），是全行金融市場及同業(yè)業(yè)務戰(zhàn)略業(yè)務單元，負責整合全行金融市場、金融同業(yè)和相關互聯(lián)網(wǎng)渠道資源，以客戶需求為導向，建立業(yè)務平臺，發(fā)展金融資產交易、投資和流轉業(yè)務，借助金融市場工具和渠道推進產品開發(fā)，提供全方位金融產品與服務的解決方案；承擔全行金融同業(yè)與金融市場業(yè)務整體規(guī)模、業(yè)績指標及全面風險管理與合規(guī)責任。BOB板塊下設金融市場部、金融同業(yè)部、金融資產網(wǎng)絡交易部、金融機構服務部4個一級部，各項業(yè)務發(fā)展迅速，市場滲透力日益加大，社會影響力不斷擴大。

　　華南分部、北京分部是BOB板塊下設二級部門，屬于BOB板塊的派出機構，受BOB板塊直接領導。華南分部、北京分部是BOB板塊業(yè)務平臺搭建的重要組成部分，將視業(yè)務情況下設若干業(yè)務拓展中心，為BOB板塊金融資產交易、投資和流轉等業(yè)務開拓區(qū)域市場渠道，建立和維護與區(qū)域客戶業(yè)務關系，協(xié)同BOB板塊其他業(yè)務部門提供全方位的金融產品和服務解決方案。

　　恒豐銀行同業(yè)銀行與金融市場板塊積極倡導“同一個恒豐，同一個家”的企業(yè)文化，為員工提供廣闊的發(fā)展平臺和優(yōu)厚的薪酬收入。現(xiàn)根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，我們誠邀金融精英加盟，共創(chuàng)美好未來！

　　一、招聘基本條件

　　1.遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄；

　　2.具有良好的道德品質、團隊協(xié)作能力及適崗能力，有較強的事業(yè)心、責任心；

　　3.身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質；

　　4.認同恒豐銀行企業(yè)文化，愿意在金融領域長期發(fā)展；

　　5.符合恒豐銀行親屬回避的有關規(guī)定；

　　6.學歷要求：第一學歷為大學本科（含）以上；

　　7.中高級管理人員，要求具有8年及以上銀行從業(yè)經驗，2年及以上同級或相近職級管理經驗，一般崗位人員要求具有3年以上銀行相關崗位工作經驗；

　　8.特別優(yōu)秀人才或具有豐富社會資源人員可適當放寬條件限制。

　　二、招聘崗位及任職資格

　　華南分部：

　　（一）業(yè)務拓展中心負責人

　　1.工作地點：深圳

　　2.招聘人數(shù)：若干

　　3.工作職責：

　　（1）負責搜集華南地區(qū)BOB板塊業(yè)務客戶金融產品需求信息，及時向板塊產品部門、業(yè)務中心提出業(yè)務和產品建議，協(xié)助相關部門和業(yè)務中心進行業(yè)務創(chuàng)新和產品開發(fā)工作。

　　（2）負責制定華南地區(qū)BOB板塊業(yè)務的營銷方案，負責金融市場業(yè)務、金融同業(yè)業(yè)務的拓展，負責營銷板塊各部門和業(yè)務中心產品，完成營銷任務。以產品為手段積極拓展核心客戶，建立業(yè)務合作關系。

　　（3）協(xié)同完成BOB板塊在華南地區(qū)營銷方案設計、產品結構搭建、業(yè)務商務談判；

　　（4）負責密切跟蹤金融產品運作情況，對客戶提出的相關問題及時與業(yè)務部門和中心溝通。

　　4.任職資格要求：

　　（1）學歷：本科及以上學歷，金融、經濟類相關專業(yè)；

　　（2）工作年限：具有5年以上銀行同業(yè)、公司業(yè)務、信托、證券、投行、貨幣經紀等金融機構金融產品銷售工作經驗；

　　（3）技能：具備豐富的同業(yè)客戶資源，有同業(yè)業(yè)務或公司業(yè)務經歷，具有較強的產品設計、業(yè)務營銷能力；

　　（4）符合恒豐銀行親屬回避政策；

　　（5）其他要求：工作認真，盡責，具有團隊合作精神，能夠承受工作壓力。

　　（6）具有豐富社會資源的優(yōu)先。

　　（二）業(yè)務拓展中心客戶經理

　　1.工作地點：深圳

　　2.招聘人數(shù)：若干

　　3.工作職責：

　　（1）配合中心負責人搜集華南地區(qū)BOB板塊業(yè)務客戶金融產品需求信息，及時向板塊產品部門、業(yè)務中心提出業(yè)務和產品建議，協(xié)助相關部門和業(yè)務中心進行業(yè)務創(chuàng)新和產品開發(fā)工作。

　　（2）協(xié)助中心負責人制定華南地區(qū)BOB板塊業(yè)務的營銷方案，開展金融市場業(yè)務、金融同業(yè)業(yè)務的拓展，營銷板塊各部門和業(yè)務中心產品，完成營銷任務。以產品為手段積極拓展核心客戶，建立業(yè)務合作關系。

　　（3）協(xié)同完成BOB板塊在華南地區(qū)營銷方案設計、產品結構搭建、業(yè)務商務談判；

　　（4）負責密切跟蹤金融產品運作情況，對客戶提出的相關問題及時與業(yè)務部門和中心溝通。

　　4.任職資格要求：

　　（1）學歷：本科及以上學歷，金融、經濟類相關專業(yè)；

　　（2）工作年限：具有2年以上銀行同業(yè)、公司業(yè)務、信托、證券、投行、貨幣經紀等金融機構金融產品銷售工作經驗；

　　（3）技能：具備豐富的同業(yè)客戶資源，有同業(yè)業(yè)務或公司業(yè)務經歷，具有較強的產品設計、業(yè)務營銷能力；

　　（4）符合恒豐銀行親屬回避政策；

　　（5）其他要求：工作認真，盡責，具有團隊合作精神，能夠承受工作壓力。

　　（6）具有豐富社會資源的優(yōu)先。

　　北京分部：

　　（一）業(yè)務拓展中心負責人

　　1.工作地點：北京

　　2.招聘人數(shù)：若干

　　3.工作職責：

　　（1）負責搜集北京地區(qū)BOB板塊業(yè)務客戶金融產品需求信息，及時向板塊產品部門、業(yè)務中心提出業(yè)務和產品建議，協(xié)助相關部門和業(yè)務中心進行業(yè)務創(chuàng)新和產品開發(fā)工作。

　　（2）負責制定北京地區(qū)BOB板塊業(yè)務的營銷方案，負責金融市場業(yè)務、金融同業(yè)業(yè)務的拓展，負責營銷板塊各部門和業(yè)務中心產品，完成營銷任務。以產品為手段積極拓展核心客戶，建立業(yè)務合作關系。

　　（3）協(xié)同完成BOB板塊在北京地區(qū)營銷方案設計、產品結構搭建、業(yè)務商務談判；

　　（4）負責密切跟蹤金融產品運作情況，對客戶提出的相關問題及時與業(yè)務部門和中心溝通。

　　4.任職資格要求：

　　（1）學歷：本科及以上學歷，金融、經濟類相關專業(yè)；

　　（2）工作年限：具有5年以上銀行同業(yè)、公司業(yè)務、信托、證券、投行、貨幣經紀等金融機構金融產品銷售工作經驗；

　　（3）技能：具備豐富的同業(yè)客戶資源，有同業(yè)業(yè)務或公司業(yè)務經歷，具有較強的產品設計、業(yè)務營銷能力；

　　（4）符合恒豐銀行親屬回避政策；

　　（5）其他要求：工作認真，盡責，具有團隊合作精神，能夠承受工作壓力。

　　（二）業(yè)務拓展中心客戶經理

　　1.工作地點：北京

　　2.招聘人數(shù)：若干

　　3.工作職責：

　　（1）配合中心負責人搜集北京地區(qū)BOB板塊業(yè)務客戶金融產品需求信息，及時向板塊產品部門、業(yè)務中心提出業(yè)務和產品建議，協(xié)助相關部門和業(yè)務中心進行業(yè)務創(chuàng)新和產品開發(fā)工作。

　　（2）協(xié)助中心負責人制定北京地區(qū)BOB板塊業(yè)務的營銷方案，開展金融市場業(yè)務、金融同業(yè)業(yè)務的拓展，營銷板塊各部門和業(yè)務中心產品，完成營銷任務。以產品為手段積極拓展核心客戶，建立業(yè)務合作關系。

　　（3）協(xié)同完成BOB板塊在北京地區(qū)營銷方案設計、產品結構搭建、業(yè)務商務談判；

　　（4）負責密切跟蹤金融產品運作情況，對客戶提出的相關問題及時與業(yè)務部門和中心溝通。

　　4.任職資格要求：

　　（1）學歷：本科及以上學歷，金融、經濟類相關專業(yè)；

　　（2）工作年限：具有2年以上銀行同業(yè)、公司業(yè)務、信托、證券、投行、貨幣經紀等金融機構金融產品銷售工作經驗；

　　（3）技能：具備豐富的同業(yè)客戶資源，有同業(yè)業(yè)務或公司業(yè)務經歷，具有較強的產品設計、業(yè)務營銷能力；

　　（4）符合恒豐銀行親屬回避政策；

　　（5）其他要求：工作認真，盡責，具有團隊合作精神，能夠承受工作壓力。

　　三、報名須知

　　（一）報名截止時間：2017年6月30日

　　（二）應聘方式應聘者請登陸http://career.hfbank.com.cn進入“社會招聘-職位查詢”，選擇相應崗位在線投遞簡歷。

　　（三）其他事項

　　（1）應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，恒豐銀行有權取消錄用資格；

　　（2）經審查符合條件者，將另行通知面試時間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還；

　　（3）經面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。

　　報名入口

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