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        [廣西]2023年廣發(fā)銀行南寧分行社會(huì)招聘啟事(2.8)

        發(fā)布時(shí)間:2023-02-08 14:45   來源:廣發(fā)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
        銀行招聘考試備考資料

          2023年廣發(fā)銀行南寧分行社會(huì)招聘啟事(2.8)
          交易銀行部產(chǎn)品經(jīng)理(國際貿(mào)易融資)
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.負(fù)責(zé)國際貿(mào)易融資產(chǎn)品,包括跨境產(chǎn)品準(zhǔn)入資格審核、跨境貸款、風(fēng)參、托收、代付、信用證、福費(fèi)廷、保函、內(nèi)保外貸、國際保理、提貨擔(dān)保、倉單質(zhì)押、自貿(mào)區(qū)項(xiàng)下產(chǎn)品,外匯存款、匯款、跨境資金池、單證業(yè)務(wù)、離岸業(yè)務(wù)等產(chǎn)品;
          2.負(fù)責(zé)外匯合規(guī)性審核,外匯系統(tǒng)申報(bào)、維護(hù)、外匯相關(guān)報(bào)表的報(bào)送;分行單證業(yè)務(wù);與商務(wù)部門、招商局、自貿(mào)區(qū)等外部部門聯(lián)席,收集區(qū)域進(jìn)出口行業(yè)、企業(yè)信息;分行對公外匯業(yè)務(wù)市場準(zhǔn)入的管理;
          3.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品培訓(xùn)、制度學(xué)習(xí)等,開展業(yè)務(wù)監(jiān)督檢查,防范業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)產(chǎn)品的規(guī)范經(jīng)營;
          4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
          任職資格:
          1.具有2年(含)以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.遵守國家法律法規(guī)、銀行業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)則,了解交易銀行產(chǎn)品,通過單證資格考試的優(yōu)先;
          3.具備良好溝通協(xié)調(diào)及文字表達(dá)能力;
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          交易銀行部產(chǎn)品經(jīng)理(國內(nèi)貿(mào)易融資)
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.負(fù)責(zé)國內(nèi)貿(mào)易融資產(chǎn)品管理,包括供應(yīng)鏈融資開辦資格準(zhǔn)入、供應(yīng)鏈他用額度方案預(yù)審及管理、廠商銀預(yù)付款融資、國內(nèi)保理、應(yīng)收賬款質(zhì)押融資、承兌人保貼項(xiàng)下商票貼現(xiàn)、訂單融資和動(dòng)產(chǎn)融資、供應(yīng)鏈重點(diǎn)項(xiàng)目跟進(jìn)營銷及支持等;
          2.負(fù)責(zé)公司票據(jù)承兌、票據(jù)質(zhì)押,商票保貼、E秒開票、票據(jù)池等產(chǎn)品管理,重點(diǎn)項(xiàng)目跟進(jìn)營銷及支持等;
          3.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品培訓(xùn)、制度學(xué)習(xí)等,開展業(yè)務(wù)監(jiān)督檢查,防范業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)產(chǎn)品的規(guī)范經(jīng)營;
          4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
          任職資格:
          1.具有2年(含)以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.遵守國家法律法規(guī)、銀行業(yè)從業(yè)人員準(zhǔn)則,了解交易銀行產(chǎn)品,通過單證資格考試的優(yōu)先;
          3.具備良好溝通協(xié)調(diào)及文字表達(dá)能力;
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          信用卡部風(fēng)險(xiǎn)崗(主管、主辦)
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.做好分支行信用卡業(yè)務(wù)發(fā)卡、B端、商戶等材料審核,提高業(yè)務(wù)質(zhì)量,防范前端業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
          2.根據(jù)當(dāng)?shù)匕l(fā)卡風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài),做好當(dāng)前風(fēng)險(xiǎn)分析,預(yù)判風(fēng)險(xiǎn)走勢,提出風(fēng)險(xiǎn)防控要點(diǎn),抑制風(fēng)險(xiǎn)增長及蔓延;
          3.推動(dòng)機(jī)構(gòu)、律所完成報(bào)案、訴訟清收工作。為機(jī)構(gòu)提供材料蓋章整理、完成對大額、疑難案件的清收工作,達(dá)成風(fēng)險(xiǎn)清收目標(biāo);
          4.開拓并維護(hù)公檢法渠道,配合總行完成季度、年度呆賬核銷、欺詐案件名單整理、開具立案材料證明文件;
          5.負(fù)責(zé)信用卡消保服務(wù),跟進(jìn)處理監(jiān)管、總行客服、分行辦公室及網(wǎng)點(diǎn)等轉(zhuǎn)辦信用卡業(yè)務(wù)投訴/工單/客戶需求,做好網(wǎng)點(diǎn)信用卡業(yè)務(wù)服務(wù)提升,協(xié)調(diào)處理信用卡客戶服務(wù),提高客戶滿意度。
          任職資格:
          1.具有3年(含)以上信用卡或其他銀行卡業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.從事過市場營銷相關(guān)工作,具有較強(qiáng)的拓展能力、寫作能力及溝通能力,以及較好的服務(wù)意識(shí)和組織推動(dòng)能力,具有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
          3.具有良好的職業(yè)操守,遵守國家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          辦公室品牌宣傳崗(主管、主辦)
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.負(fù)責(zé)分行品牌建設(shè)與管理、品牌視覺規(guī)范管理工作;
          2.負(fù)責(zé)落實(shí)分行黨委宣傳有關(guān)職責(zé),統(tǒng)籌全行對外新聞宣傳,負(fù)責(zé)主流媒體維護(hù);
          3.負(fù)責(zé)分行微信公眾號(hào)的運(yùn)營管理工作;
          4.負(fù)責(zé)分行廣告預(yù)算編制及管理;
          5.統(tǒng)籌分行聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作,負(fù)責(zé)分行的輿情監(jiān)測;
          6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
          任職資格:
          1.具有2年(含)以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),中共黨員優(yōu)先;
          2.具備銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)及良好的文字綜合能力;
          3.具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部營銷總監(jiān)(總經(jīng)理助理級(jí))
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.根據(jù)分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計(jì)劃,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好營銷管理及渠道拓展;
          2.負(fù)責(zé)全行機(jī)構(gòu)客戶分層維護(hù)推動(dòng)工作,制定管理辦法,推動(dòng)并協(xié)助經(jīng)營機(jī)構(gòu)維系客戶,為客戶制定綜合金融服務(wù)方案;
          3.推進(jìn)團(tuán)隊(duì)隊(duì)伍建設(shè),組織員工參加業(yè)務(wù)知識(shí)、工作技能和綜合素質(zhì)培訓(xùn)及考核;
          4.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
          任職資格:
          1.具備至少4年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)(其中金融工作經(jīng)驗(yàn)2年以上),具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉公司業(yè)務(wù)相關(guān)監(jiān)管規(guī)定和要求;
          2.有較強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃能力,熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策,熟悉人民銀行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行各類業(yè)務(wù)的監(jiān)管要求,熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí);
          3.具有敏銳的市場洞察力、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和決策能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和溝通能力;
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          信用卡部發(fā)卡業(yè)務(wù)崗(主管)
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.通過實(shí)施相應(yīng)考核激勵(lì)政策,競賽與促銷、輔導(dǎo)與培訓(xùn),通報(bào)與督進(jìn)等手段,推進(jìn)分行渠道達(dá)成信用卡發(fā)卡相關(guān)指標(biāo);
          2.做好信用卡產(chǎn)品的宣傳推廣,為一線提供產(chǎn)品支持;
          3.做好分行營銷隊(duì)伍的技能培訓(xùn),提升營銷隊(duì)伍技能與業(yè)績;
          4.負(fù)責(zé)卡管團(tuán)隊(duì)的日常管理,充分調(diào)動(dòng)卡管員團(tuán)隊(duì)能動(dòng)性,激發(fā)卡管員團(tuán)隊(duì)潛能,提升卡管員團(tuán)隊(duì)效能;
          5.負(fù)責(zé)場景獲客、LOGO卡、機(jī)場項(xiàng)目、V+聯(lián)名卡及線上發(fā)卡等項(xiàng)目的開發(fā)與實(shí)施。
          任職資格:
          1.具有3年(含)以上信用卡或其他銀行卡業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.從事過市場營銷相關(guān)工作,具有較強(qiáng)的拓展能力、寫作能力及溝通能力,以及較好的服務(wù)意識(shí)和組織推動(dòng)能力,具有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
          3.具有良好的職業(yè)操守,遵守國家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.根據(jù)分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計(jì)劃,負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)整體管理及銀行客戶的營銷拓展;
          2.帶領(lǐng)營銷團(tuán)隊(duì)開展市場營銷工作,推進(jìn)對客戶的經(jīng)營能力和價(jià)值挖掘能力;
          3.牽頭整體業(yè)務(wù)拓展,發(fā)展并穩(wěn)定新老客戶,建立并維護(hù)客戶關(guān)系;
          4.負(fù)責(zé)資產(chǎn)質(zhì)量的管理、監(jiān)測和控制;
          5.檢查、判斷、監(jiān)測和報(bào)告合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)合規(guī)性內(nèi)控管理;
          6.推進(jìn)專業(yè)隊(duì)伍建設(shè),組織員工參加業(yè)務(wù)知識(shí)、工作技能和綜合素質(zhì)培訓(xùn)及考核。
          任職資格:
          1.具備至少4年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)(其中金融工作經(jīng)驗(yàn)2年以上),具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉公司業(yè)務(wù)及小企業(yè)業(yè)務(wù)的運(yùn)作及相關(guān)監(jiān)管規(guī)定和要求;
          2.對公司銀行業(yè)務(wù)及廣西市場狀況有比較全面深入的了解,有較強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃能力,熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策,熟悉人民銀行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行各類業(yè)務(wù)的監(jiān)管要求,熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程;
          3.具有敏銳的市場洞察力、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和決策能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和溝通能力,有豐富業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先考慮;
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          支行(籌)副行長
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          協(xié)助支行行長做好經(jīng)營管理工作,具體分管公司或零售板塊業(yè)務(wù),推動(dòng)條線業(yè)務(wù)發(fā)展、內(nèi)控合規(guī)和隊(duì)伍建設(shè)。
          任職資格:
          1.具備至少4年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)(其中金融工作經(jīng)驗(yàn)2年以上),熟悉對公、零售、運(yùn)營等業(yè)務(wù),熟悉相關(guān)監(jiān)管規(guī)定和要求,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織協(xié)調(diào)能力,組織完成各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo);
          2.具備良好的市場拓展能力和客戶服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);
          3.有支行管理經(jīng)驗(yàn)及豐富業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先考慮;
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          人力資源部人力資源管理崗(主管、主辦)
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.協(xié)助制定完善人力資源管理相關(guān)政策制度;
          2.根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定,協(xié)助落實(shí)干部選拔任用、績效管理、薪酬管理、培訓(xùn)培養(yǎng)、組織優(yōu)化等各項(xiàng)工作;
          3.建設(shè)和優(yōu)化分行招聘渠道,組織分行內(nèi)外部招聘;負(fù)責(zé)分行員工人事手續(xù)、勞動(dòng)合同、勞動(dòng)關(guān)系、人事檔案、考勤管理和外事等事務(wù)性工作;
          4.協(xié)助開展分行人力資源條線管理工作;
          5.協(xié)助開展儲(chǔ)備人才選拔和培養(yǎng),完善人才培訓(xùn)培養(yǎng)體系;
          6.完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
          任職資格:
          1.中共黨員,具有3年(含)以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.較好的掌握人力資源管理及黨建知識(shí),了解商業(yè)銀行組織架構(gòu)及主要業(yè)務(wù)流程,能熟練使用常用辦公軟件,具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力;
          3.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織推動(dòng)能力,能確保信息有效傳遞、促進(jìn)工作高效完成;
          4.具有較好的調(diào)查分析能力,能夠有效的收集信息并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提供解決問題的建議;
          5.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          6.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          運(yùn)營科技部軟件開發(fā)崗(主管)
          專業(yè)要求:
          計(jì)算機(jī)類
          工作職責(zé):
          1、負(fù)責(zé)我行應(yīng)用系統(tǒng)的設(shè)計(jì),根據(jù)代碼規(guī)范完成軟件編碼工作;
          2、應(yīng)用需求開發(fā)和交付、包括制定概要設(shè)計(jì)和詳細(xì)設(shè)計(jì),開發(fā)編碼、測試上線;
          3、協(xié)助推進(jìn)我行開放銀行業(yè)務(wù)需求,提供系統(tǒng)建設(shè)建議。
          任職資格:
          1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),2年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
          2.熟練掌握J(rèn)ava,有扎實(shí)的編程功底,具備良好的編碼規(guī)范,較強(qiáng)的文檔編寫能力;
          3.熟練掌握Spring/Spring MVC/Spring Boot/MyBatis等常用框架,熟練使用常用研發(fā)工具和版本控制工具;
          4.熟練掌握常見SQL、數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)、查詢編寫和優(yōu)化;
          5.良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神;認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有高度責(zé)任感,有金融行業(yè)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
          6.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          服務(wù)經(jīng)理
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.做好網(wǎng)點(diǎn)廳堂現(xiàn)場客戶服務(wù)工作;
          2.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)廳堂環(huán)境和營業(yè)秩序的管理,為客戶提供良好的營業(yè)環(huán)境;
          3.引導(dǎo)、指導(dǎo)、輔助客戶使網(wǎng)點(diǎn)智能自助設(shè)備以及網(wǎng)銀、手機(jī)銀行等電子銀行渠道資源;
          4.服從營業(yè)室主任及網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人調(diào)配,完成網(wǎng)點(diǎn)其他相關(guān)工作;
          5.完成上級(jí)交辦的其他工作。
          任職資格:
          1.具有2年(含)以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.熟悉銀行會(huì)計(jì)核算及管理、網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)相關(guān)規(guī)定和規(guī)程,取得相關(guān)資格證書或其他資質(zhì)證明的優(yōu)先;
          3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、良好的客戶服務(wù)營銷和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          柜面經(jīng)理
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.遵照各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算、運(yùn)營管理的規(guī)章制度,做好客戶身份識(shí)別和客戶意愿確認(rèn),合規(guī)、準(zhǔn)確、快速地辦理柜面業(yè)務(wù)操作;
          2.服從營業(yè)室主任及網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人調(diào)配,完成網(wǎng)點(diǎn)其他工作;
          3.完成上級(jí)交辦的其他工作。
          任職資格:
          1.具有2年(含)以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.熟悉各項(xiàng)柜面業(yè)務(wù)操作流程、銀行會(huì)計(jì)核算及管理相關(guān)規(guī)定和規(guī)程,取得相關(guān)資格證書或其他資質(zhì)證明的優(yōu)先;
          3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、良好的客戶服務(wù)營銷和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          理財(cái)經(jīng)理
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.維護(hù)客戶關(guān)系,有效實(shí)現(xiàn)客戶的挖潛與升級(jí),完成總、分行各項(xiàng)考核任務(wù);
          2.為客戶提供綜合性資產(chǎn)配置方案及理財(cái)規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)客戶資產(chǎn)的保值增值。
          3.維護(hù)我行品牌形象,確保合規(guī)營銷。
          任職資格:
          1.具有2年(含)以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.熟悉零售銀行業(yè)務(wù),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、市場拓展及項(xiàng)目策劃能力,具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);
          3.具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神,有豐富業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先考慮;
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          綜合金融客戶經(jīng)理
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)零售業(yè)務(wù)渠道拓展、客戶經(jīng)營和維護(hù)等工作,為客戶綜合金融需求提供解決方案;
          2.負(fù)責(zé)整體存量基礎(chǔ)客戶經(jīng)營提升,做好各類營銷線索的跟進(jìn)落地;
          3.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
          任職資格:
          1.具有2年(含)以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.熟悉了解各類個(gè)人客戶存款、理財(cái)、投資等個(gè)人金融產(chǎn)品,具有一定的產(chǎn)品營銷能力;
          3.具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;
          4.遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,廉潔自律,職業(yè)操守良好,品行端正,無不良行為記錄;
          5.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          6.符合中國人壽集團(tuán)和廣發(fā)銀行相關(guān)回避制度規(guī)定。
          零售信貸經(jīng)理
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.深入開展市場調(diào)研,完成零售客戶授信、理財(cái)和結(jié)算等產(chǎn)品的銷售。
          2.負(fù)責(zé)受理零售客戶金融服務(wù)申請,及時(shí)解答零售客戶在業(yè)務(wù)辦理過程中提出的各類問題,定期了解零售客戶對我行金融產(chǎn)品評(píng)價(jià)及需求。
          3.負(fù)責(zé)搜集客戶信息,熟知客戶需求,了解市場動(dòng)態(tài)和行業(yè)動(dòng)態(tài),為產(chǎn)品營銷和綜合開發(fā)提供依據(jù)。
          4.完成零售業(yè)務(wù)業(yè)績指標(biāo),并協(xié)助有關(guān)部門做好貸后管理和風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測。
          任職資格:
          1.具有2年(含)以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.熟悉個(gè)人銀行業(yè)務(wù),有較強(qiáng)的市場拓展及項(xiàng)目策劃能力,具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);
          3.具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,取得個(gè)人貸款銀行從業(yè)資格,有豐富客戶資源者優(yōu)先考慮;
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          公司客戶經(jīng)理
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品的營銷推廣,統(tǒng)籌和組織開展各項(xiàng)公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品營銷活動(dòng);
          2.拓展、維護(hù)公司客戶,與客戶建立長期穩(wěn)定合作關(guān)系;
          3.完成各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo),確保各項(xiàng)考核指標(biāo)達(dá)成;
          4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
          任職資格:
          1.具有2年(含)以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程,具備公司信貸業(yè)務(wù)知識(shí)及良好的文字綜合能力;
          3.具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),有豐富業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先考慮;
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          營業(yè)室主任/副主任
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營操作管理、運(yùn)營風(fēng)控管理、運(yùn)營人員管理、現(xiàn)場服務(wù)管理。上級(jí)交辦的其他工作。
          任職資格:
          1.具有3年(含)以上銀行業(yè)運(yùn)營工作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          2.熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī),掌握柜面業(yè)務(wù)操作流程、有關(guān)金融產(chǎn)品和各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理規(guī)定及銀行經(jīng)營管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)的基本理論知識(shí);
          3.有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和全局觀念,具備處理柜面工作中實(shí)際問題的能力和提高運(yùn)營操作人員業(yè)務(wù)水平及技能的培訓(xùn)能力;
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。
          保銀協(xié)同渠道經(jīng)理
          專業(yè)要求:
          專業(yè)不限
          工作職責(zé):
          1.負(fù)責(zé)對接國壽各片區(qū)職場和代理人,做好關(guān)系維護(hù);
          2.對接支行理財(cái)經(jīng)理、大堂經(jīng)理以及個(gè)貸團(tuán)隊(duì)客戶經(jīng)理,卡管員等崗位,做好轉(zhuǎn)介業(yè)務(wù)銜接落地;
          3.組織做好國壽代理人產(chǎn)品培訓(xùn)、客戶綜合開發(fā)、和營銷對接工作等;
          4.做好國壽代理人員資源開發(fā)延伸營銷工作協(xié)調(diào);
          5.完成業(yè)績指標(biāo),確保各項(xiàng)考核指標(biāo)達(dá)成。
          任職資格:
          1.具有2年(含)以上及以上銀行/保險(xiǎn)營銷崗位從業(yè)經(jīng)歷,居住地在當(dāng)?shù)氐貐^(qū)優(yōu)先考慮;
          2.熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品/保險(xiǎn)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及銷售運(yùn)作模式,具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
          3.善于處理人際關(guān)系,具有良好的溝通和表達(dá)能力,以及較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),有壽險(xiǎn)組訓(xùn)或相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
          4.具有國家認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          5.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關(guān)回避制度要求。

         

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