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一、職位名稱:政策與風險管理處負責人
二、職位描述:
1.零售風險計量和量化管理體系整體規(guī)劃和實施,帶領團隊為零售信貸產(chǎn)品管理體系提供數(shù)據(jù)風險、模型購建和預測分析的支持,為風險決策提供決策支持;
2.根據(jù)零售業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃,帶領模型開發(fā)團隊,開展風險模型設計、開發(fā)、監(jiān)控工作;
3.新資本協(xié)議(Basel)的實施及業(yè)務應用管理;
4.建立零售信貸資產(chǎn)質量監(jiān)控機制和管理指標體系;
5.牽頭外部數(shù)據(jù)評估、采購、運維和成本分析工作;
6.帶領團隊建立申請反欺詐、貸后預警體系,推動反欺詐、貸后預警系統(tǒng)開發(fā);
7.負責規(guī)劃和構建零售風險管理數(shù)據(jù)集市,為數(shù)據(jù)分析、模型開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持
三、任職資格:
1.全日制大學本科及以上學歷,統(tǒng)計、數(shù)學、計算機等數(shù)理背景專業(yè)畢業(yè);
2.6年以上信貸風險管理經(jīng)驗或數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,研究生及以上學歷可適當放寬至4年;其中,風險管理模型設計及應用經(jīng)驗3年以上;
3.熟悉零售信貸業(yè)務及相關管理制度、各種外部數(shù)據(jù)在零售信貸業(yè)務中的應用;至少熟練掌握一門主流建模分析語言,如SAS、R、Python等;熟練掌握各種統(tǒng)計模型和機器學習算法,如決策樹、邏輯回歸等;熟悉新資本協(xié)議內評法整體框架,具有內評法下壓力測試、建模等工作經(jīng)驗;有參與建立反欺詐、貸后預警體系相關經(jīng)驗優(yōu)化;
4.符合我行親屬回避政策。
五、截止時間:2018-04-30