至今由于忙碌還沒(méi)有寫(xiě)過(guò)面經(jīng),但是今天不得不上來(lái)寫(xiě)一寫(xiě),忍不住要寫(xiě)寫(xiě)。深圳中行,我一直非常想進(jìn)的銀行,今天的群毆讓我大失所望。。。真不知道那兩個(gè)走來(lái)走去的面試官是外聘的還是就是深圳中行的,總之讓我非常失望。
面了那么多的群面,從來(lái)沒(méi)有遇到過(guò)像今天這么“勺”的。話說(shuō)案例是就是一個(gè)元旦晚會(huì)資源分配的問(wèn)題,如何將一些錢(qián)、購(gòu)物卡、礦泉水等分到節(jié)目審核組、服裝道具組、燈光攝影組等五個(gè)組中。其實(shí),我覺(jué)得這道題的初衷應(yīng)該就是通過(guò)分析,然后大家對(duì)資源分配如何通過(guò)不同的意見(jiàn),最后達(dá)成一致,體現(xiàn)出團(tuán)隊(duì)合作應(yīng)該就可。。。而且什么是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,就應(yīng)該是面試官把案例發(fā)給我們后,交代完我們要做哪些事,剩下的如何操作就應(yīng)該是我們小組的事情了。。。誰(shuí)知,一上來(lái),我們拿到案例后,面試官說(shuō)大家先用兩分鐘看一下案例(這一點(diǎn)我就懶得說(shuō)了,你得告訴我們時(shí)間是怎么定的啊,到底是我們自己協(xié)調(diào)還是您要參與。。。真是汗死,,),然后我們看完案例后,面試官說(shuō)大家都看完了,現(xiàn)在分成五個(gè)組,大家開(kāi)始討論(總共十個(gè)人),然后15分鐘后陳述結(jié)果(真是暈死。。。),我們就開(kāi)始討論了,而且根本沒(méi)有搞清楚組是怎么分的,原本以為是兩人一組,到時(shí)候看哪個(gè)組方案最合理(這也很汗,從來(lái)沒(méi)有遇到過(guò)這樣的),結(jié)果討論了一會(huì),有一個(gè)JP女生(我之前以為她是面試官,因?yàn)閯傞_(kāi)始發(fā)案例的時(shí)候是她給我們發(fā)的。。。真是JP,從來(lái)沒(méi)有見(jiàn)過(guò)這樣的勺人,面試官把案例發(fā)了,那肯定就是傳就可以了,而善于表現(xiàn)的她竟離開(kāi)座位一一發(fā)給我們,而她的位置又恰巧在最中間的那個(gè)位置,一般是面試官坐的位置,所以我誤把她當(dāng)成了面試官),就開(kāi)始讓大家匯總意見(jiàn),儼然一副面試官的樣子,而且這時(shí)我還沒(méi)有發(fā)現(xiàn)她不是面試官(真是汗死。。),所以就跟著她,她讓我們做什么,我們就做什么,而且我一點(diǎn)也沒(méi)有反駁,后來(lái)到快最后的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)不對(duì)勁,她原來(lái)不是面試官。。。可是已經(jīng)晚了。。開(kāi)始說(shuō)各組的意見(jiàn)的時(shí)候才發(fā)現(xiàn),原來(lái)分組是按照各組如節(jié)目審核組、道具組等各組都扮演一個(gè)組的角色(真不知道這樣的分組有什么意義,第一次碰到這樣JP的情況),發(fā)現(xiàn)情況跟我想象中的正常邏輯一點(diǎn)也不一樣,可是已經(jīng)晚了。。儼然,時(shí)間已將到了。。。就這樣,一場(chǎng)群毆就在迷糊中結(jié)束了。。。面試官估計(jì)看我話說(shuō)的少,就問(wèn)我我們討論的結(jié)果與小組最后討論的結(jié)果又什么不同。。這個(gè)問(wèn)題我都懶得回答,首先我就陳述了,我對(duì)這樣的分組(分成五個(gè)組)非常的不贊成,非常浪費(fèi)時(shí)間,結(jié)果面試官好像很不開(kāi)心的樣子,因?yàn)槲掖鸱撬鶈?wèn),其實(shí)說(shuō)實(shí)話今天的群面真的很亂,是我面了那么多次以來(lái)最亂的一次。。。在此鄙視一下那兩個(gè)HR。。。
總結(jié)一下深圳中行今天的面試,可以用一個(gè)字來(lái)形容:亂!!!!!!!
兩個(gè)HR極其不專(zhuān)業(yè),真不知道是中行自己的人還是外聘的,反正特別讓我失望。。。
另外面試中如果遇到那種JP女生,也算是你的倒霉吧,忍不住想說(shuō)幾句,面試的逆向選擇,導(dǎo)致許多人真的是為了面試而面試,而面試官貌似看不出什么來(lái),很討厭那種不是順理成章,擾亂民心的JP之人。。。鄙視之。。。
本來(lái)夢(mèng)想著進(jìn)深圳中行,現(xiàn)在特別的失望。。。祝大家好運(yùn)吧。。。。