零售理財經(jīng)理
職位描述
1.圍繞分支行零售業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)營計劃,負責(zé)個人金融產(chǎn)品或個人理財業(yè)務(wù)(含貴賓理財)的營銷工作;
2.做好低柜服務(wù)區(qū)內(nèi)的現(xiàn)場管理工作,為廳堂到訪客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
3.主動挖掘客戶需求,向客戶推介關(guān)聯(lián)性或替代性較優(yōu)的產(chǎn)品和功能;
4.促進支行個人存貸款及理財業(yè)務(wù)的發(fā)展。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
2.全日制本科或以上學(xué)歷;
3.年齡在35周歲以下;具有1年及以上金融從業(yè)經(jīng)歷,或2年以上與工作崗位相匹配的工作經(jīng)歷;
4.具有良好的團隊合作精神,較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力;具有一定的文字表達能力;
5.具有良好的客戶關(guān)系以及較強的市場開發(fā)和客戶服務(wù)水平;
6.熟悉銀行零售金融產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程;
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定;
9.特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
零售銀行部總經(jīng)理
職位描述
1.根據(jù)一級分行相關(guān)計劃,參與制定二級分行零售板塊年度經(jīng)營計劃;
2.分解業(yè)務(wù)經(jīng)營管理年度目標,并組織實施;
3.管理二級分行零售業(yè)務(wù)考核、費用,分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);
4.推動落實、產(chǎn)品對接、考核實施、費用管理、績效管理、渠道開發(fā)、服務(wù)品質(zhì)管理等;
5.負責(zé)與上級行相關(guān)部門保持聯(lián)系,完成和協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)和上級行交辦的各項工作,保證零售業(yè)務(wù)的發(fā)展有良好的環(huán)境。
任職要求
1.遵紀守法,誠實守信,無違法、違紀等不良記錄;
2.具有國家認可的全日制本科或以上學(xué)歷;
3.原則上不超過35周歲;
4.5年及以上金融從業(yè)經(jīng)歷,其中2年以上管理工作經(jīng)驗;
5.具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神,較強的組織管理、協(xié)調(diào)和溝通能力;
6.熟悉銀行銷售和服務(wù)流程;
7.具有良好的零售業(yè)務(wù)營銷、管理和推動能力。
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定;
9.特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
機構(gòu)客戶部總經(jīng)理
職位描述
1.根據(jù)全行整體經(jīng)營規(guī)劃,組織制定本部門業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃;
2.推動經(jīng)營計劃實施,對執(zhí)行情況進行評價、指導(dǎo)、檢查、考核、調(diào)整、改進;
3.組織協(xié)調(diào)與總行相關(guān)部門、各分行、外部機構(gòu)的交流溝通,協(xié)調(diào)解決相關(guān)事宜;
4.對重點機構(gòu)業(yè)務(wù)客戶進行關(guān)系維護。
任職要求
1.遵紀守法,誠實守信,無違法、違紀等不良記錄;
2.具有國家認可的全日制本科或以上學(xué)歷;
3.原則上不超過35周歲;
4.5年及以上金融從業(yè)經(jīng)歷,其中2年以上管理工作經(jīng)驗;
5.具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神,較強的組織管理、協(xié)調(diào)和溝通能力;
6.精通機構(gòu)業(yè)務(wù)相關(guān)制度及產(chǎn)品;
7.熟悉本地市場,具備較強的公司業(yè)務(wù)組合營銷、管理和推動能力;
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定;
9.特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
綜合柜員
職位描述
1.根據(jù)本行運營制度規(guī)定和業(yè)務(wù)操作流程,操作和處理相關(guān)柜面業(yè)務(wù);
2.按照本行客戶服務(wù)工作要求,開展柜面客戶服務(wù)工作;
3.執(zhí)行本行合規(guī)和反洗錢工作要求,防范和控制操作風(fēng)險;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
2.具有國家認可的全日制本科或以上學(xué)歷;
3.年齡在35周歲以下;具有至少1年及以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷,或2年以上與工作崗位相匹配的工作經(jīng)歷;
4.具有銀行從業(yè)資格證和反假幣上崗資格證書;
5.熟練掌握office辦公軟件;
6.符合親屬回避的有關(guān)規(guī)定。
公司客戶經(jīng)理
職位描述
1.積極向客戶提供服務(wù)咨詢、識別客戶需求,為客戶制定金融服務(wù)方案,促成產(chǎn)品銷售,完成銷售目標;
2.為公司銀行客戶辦理資產(chǎn)、負債、中間業(yè)務(wù)等本外幣金融服務(wù),負債中間業(yè)務(wù)拓展以及外部拓展和風(fēng)險評估、調(diào)查等;
3.反饋市場需求和客戶意見,提供產(chǎn)品創(chuàng)新、服務(wù)改進建議等;
4.控制信用風(fēng)險,對客戶資料進行初步審查等;
5.加強公司信貸產(chǎn)品的貸后管理和后續(xù)服務(wù)工作,提升資產(chǎn)質(zhì)量。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
2.全日制本科或以上學(xué)歷;
3.年齡在35周歲以下;具有1年及以上金融從業(yè)經(jīng)歷,或2年以上與工作崗位相匹配的工作經(jīng)歷;
4.具有良好的團隊合作精神,較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力;具有一定的文字表達能力;
5.具有良好的客戶關(guān)系以及較強的市場開發(fā)和客戶服務(wù)水平;
6.熟悉銀行金融法律法規(guī)、信貸政策及銀行各種金融產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程;
7.具有較強的企業(yè)財務(wù)分析和判斷能力;
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定;
9.特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
戰(zhàn)略客戶部副總經(jīng)理
職位描述
1.協(xié)助開展分行級戰(zhàn)略客戶的營銷,確定合作目標、計劃和方案;
2.負責(zé)項目貸款報告的撰寫與跟進;
3.重點對產(chǎn)品方案設(shè)計、風(fēng)險和收益平衡以及未來合作方向提出建議;
4.負責(zé)組織指導(dǎo)轄內(nèi)經(jīng)營機構(gòu)開展授信后管理。
任職要求
1.遵紀守法,誠實守信,無違法、違紀等不良記錄;
2.具有國家認可的全日制本科或以上學(xué)歷;
3.原則上不超過35周歲;
4.5年及以上金融從業(yè)經(jīng)歷,其中2年以上管理工作經(jīng)驗;
5.具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神,較強的組織管理、協(xié)調(diào)和溝通能力;
6.掌握銀行對公業(yè)務(wù)基本知識,授信業(yè)務(wù)經(jīng)驗豐富,具有項目貸款、銀團貸款等綜合融資項目經(jīng)驗;
7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定;
8.特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
戰(zhàn)略客戶部總經(jīng)理
職位描述
1.負責(zé)牽頭開展分行級戰(zhàn)略客戶的營銷,確定合作目標、計劃和方案;
2.指導(dǎo)經(jīng)營機構(gòu)開展授信調(diào)查、組織經(jīng)營機構(gòu)撰寫授信調(diào)查報告;
3.重點對產(chǎn)品方案設(shè)計、風(fēng)險和收益平衡以及未來合作方向提出建議;
4.負責(zé)組織指導(dǎo)轄內(nèi)經(jīng)營機構(gòu)開展授信后管理。
任職要求
1.遵紀守法,誠實守信,無違法、違紀等不良記錄;
2.具有國家認可的全日制本科或以上學(xué)歷;
3.原則上不超過35周歲;
4.5年及以上金融從業(yè)經(jīng)歷,其中2年以上管理工作經(jīng)驗;
5.具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神,較強的組織管理、協(xié)調(diào)和溝通能力;
6.掌握銀行對公業(yè)務(wù)基本知識,授信業(yè)務(wù)經(jīng)驗豐富,具有項目貸款、銀團貸款等綜合融資項目經(jīng)驗;
7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定;
8.特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。