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[廣東]2022招商銀行廣州分行長期社會招聘啟事（12.20）
公司高級客戶經(jīng)理（清遠(yuǎn)）
崗位職責(zé)：
1.維護(hù)和開拓分行公司客戶，提升公司客戶對分行綜合貢獻(xiàn)度；
2.挖掘公司客戶的產(chǎn)品及服務(wù)需求，參與制定對應(yīng)的金融服務(wù)解決方案，并推動方案的落地實(shí)施；
3.承接總分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，具體落實(shí)所在機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)營考核指標(biāo)；
4.推動針對所在經(jīng)營機(jī)構(gòu)的企業(yè)客戶及潛在企業(yè)客戶的市場營銷工作；
5.收集所管理企業(yè)客戶所在行業(yè)及企業(yè)本身運(yùn)營數(shù)據(jù)，做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判，并做好與風(fēng)險(xiǎn)崗位的溝通協(xié)調(diào)工作。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；
2.具有2年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有公司客戶經(jīng)理等相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.了解宏觀政策與經(jīng)濟(jì)形勢，熟悉銀行各類金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)操作流程及相關(guān)業(yè)務(wù)法規(guī)；
4.具備較強(qiáng)的客戶維護(hù)意識和獨(dú)立的市場拓展能力，具備一定的風(fēng)險(xiǎn)識別及把控能力；具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力；
5.品行端正，遵守監(jiān)管部門和我行制定的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，無不良行為記錄。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
清遠(yuǎn)市
截止日期：
長期有效
公司高級客戶經(jīng)理（廣州郊區(qū)）
崗位職責(zé)：
1.郊區(qū)包含增城、從化、花都、南沙四個(gè)區(qū)域；
2.維護(hù)和開拓分行公司客戶，提升公司客戶對分行綜合貢獻(xiàn)度；
3.挖掘公司客戶的產(chǎn)品及服務(wù)需求，參與制定對應(yīng)的金融服務(wù)解決方案，并推動方案的落地實(shí)施；
4.承接總分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，具體落實(shí)所在機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)營考核指標(biāo)；
5.推動針對所在經(jīng)營機(jī)構(gòu)的企業(yè)客戶及潛在企業(yè)客戶的市場營銷工作；
6.收集所管理企業(yè)客戶所在行業(yè)及企業(yè)本身運(yùn)營數(shù)據(jù)，做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判，并做好與風(fēng)險(xiǎn)崗位的溝通協(xié)調(diào)工作。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；
2.具有2年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有公司客戶經(jīng)理等相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.了解宏觀政策與經(jīng)濟(jì)形勢，熟悉銀行各類金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)操作流程及相關(guān)業(yè)務(wù)法規(guī)；
4.具備較強(qiáng)的客戶維護(hù)意識和獨(dú)立的市場拓展能力，具備一定的風(fēng)險(xiǎn)識別及把控能力；具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力；
5.品行端正，遵守監(jiān)管部門和我行制定的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，無不良行為記錄。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
廣州市
截止日期：
長期有效
公司客戶部主管（從化）
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)相關(guān)客群賽道的管理與經(jīng)營，承擔(dān)相關(guān)考核業(yè)績指標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)相關(guān)賽道客戶經(jīng)理的管理，指導(dǎo)其日常工作，提升人員效能；
3.維護(hù)、開拓對公客戶，挖掘客戶的產(chǎn)品及服務(wù)需求，并提供解決方案；
4.根據(jù)客戶情況制定營銷方案，協(xié)助團(tuán)隊(duì)開展重點(diǎn)客戶的營銷；
5.完成團(tuán)隊(duì)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；
2.具有5年以上公司銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)及2年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯邆漭^強(qiáng)的公司客戶及機(jī)構(gòu)客戶維護(hù)、開拓能力；
4.具備較強(qiáng)的客戶經(jīng)營能力、跨部門協(xié)同能力、風(fēng)險(xiǎn)把控能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力，能獨(dú)立、有效指導(dǎo)下屬在開展工作，能有效培養(yǎng)、激勵(lì)下屬；
5.品行端正，遵守監(jiān)管部門和我行制定的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，無不良行為記錄。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
廣州市
截止日期：
長期有效
公司客戶部副總經(jīng)理（花都、增城）
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)根據(jù)總、分行及監(jiān)管要求、當(dāng)?shù)卣咧朴啽緢F(tuán)隊(duì)展業(yè)策略，并組織實(shí)施落地；
2.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家相關(guān)政策，牽頭完成普惠、涉農(nóng)等預(yù)算目標(biāo)；
3.承接總分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌落實(shí)并完成團(tuán)隊(duì)相關(guān)經(jīng)營考核指標(biāo)；
4.協(xié)助團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展各類客戶經(jīng)營與拓展工作；
5.協(xié)助團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人推動團(tuán)隊(duì)資產(chǎn)負(fù)債等業(yè)務(wù)發(fā)展和客群提升。
崗位要求：
1.40周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；
2.具有8年以上公司銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)及3年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯邆漭^強(qiáng)的公司客戶及機(jī)構(gòu)客戶維護(hù)、開拓能力；
4.具備較高的專業(yè)素質(zhì)，業(yè)務(wù)開拓經(jīng)驗(yàn)豐富；能有效處理本領(lǐng)域的疑難工作，具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)把控和綜合溝通協(xié)調(diào)能力；能獨(dú)立、有效指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員在本領(lǐng)域開展工作；能有效培養(yǎng)、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員；創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力強(qiáng)；
5.品行端正，遵守監(jiān)管部門和我行制定的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，無不良行為記錄。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
廣州市
截止日期：
長期有效
公司客戶部副總經(jīng)理（清遠(yuǎn)）
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)二級分行全客群的管理與經(jīng)營，承擔(dān)團(tuán)隊(duì)考核相關(guān)業(yè)績指標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)客戶經(jīng)理管理，指導(dǎo)其日常工作，提升人員效能；
3.維護(hù)、開拓對公客戶，挖掘客戶的產(chǎn)品及服務(wù)需求，并提供解決方案；
4.根據(jù)客戶情況制定營銷方案，協(xié)助團(tuán)隊(duì)開展重點(diǎn)客戶的營銷；
5.完成團(tuán)隊(duì)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；
2.具有5年以上公司銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)及2年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯邆漭^強(qiáng)的公司客戶及機(jī)構(gòu)客戶維護(hù)、開拓能力；
4.具備較強(qiáng)的客戶經(jīng)營能力、跨部門協(xié)同能力、風(fēng)險(xiǎn)把控能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力，能獨(dú)立、有效指導(dǎo)下屬在開展工作，能有效培養(yǎng)、激勵(lì)下屬；
5.品行端正，遵守監(jiān)管部門和我行制定的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，無不良行為記錄。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
清遠(yuǎn)市
截止日期：
長期有效
公司客戶部副總經(jīng)理（湛江）
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)二級分行全客群的管理與經(jīng)營，承擔(dān)團(tuán)隊(duì)考核相關(guān)業(yè)績指標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)客戶經(jīng)理管理，指導(dǎo)其日常工作，提升人員效能；
3.維護(hù)、開拓對公客戶，挖掘客戶的產(chǎn)品及服務(wù)需求，并提供解決方案；
4.根據(jù)客戶情況制定營銷方案，協(xié)助團(tuán)隊(duì)開展重點(diǎn)客戶的營銷；
5.完成團(tuán)隊(duì)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；
2.具有5年以上公司銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)及2年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯邆漭^強(qiáng)的公司客戶及機(jī)構(gòu)客戶維護(hù)、開拓能力；
4.具備較強(qiáng)的客戶經(jīng)營能力、跨部門協(xié)同能力、風(fēng)險(xiǎn)把控能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力，能獨(dú)立、有效指導(dǎo)下屬在開展工作，能有效培養(yǎng)、激勵(lì)下屬；
5.品行端正，遵守監(jiān)管部門和我行制定的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，無不良行為記錄。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
湛江市
截止日期：
長期有效
數(shù)據(jù)分析崗
崗位職責(zé)：
1.統(tǒng)籌數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理等工作，負(fù)責(zé)分行數(shù)據(jù)平臺和數(shù)據(jù)中臺應(yīng)用等方面的規(guī)劃、建設(shè)及維護(hù)；
2.開發(fā)數(shù)據(jù)工具與數(shù)據(jù)產(chǎn)品，推動業(yè)務(wù)數(shù)字化、數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)；
3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)應(yīng)用價(jià)值的研究和分析；
4.負(fù)責(zé)完成分行應(yīng)用系統(tǒng)生產(chǎn)維護(hù)各類活動，包括故障處理、問題跟蹤分析及改進(jìn)等工作。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
2.具有3年（含）以上軟件開發(fā)崗位經(jīng)驗(yàn)，精通Java、Vue等編程語言一種（含）以上，有獨(dú)立溝通需求、架構(gòu)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)開發(fā)的專業(yè)能力；
3.對大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)架構(gòu)和平臺有豐富的理解及開發(fā)經(jīng)驗(yàn)（hadoop/hive/hbase/kafka/spark/flink等），熟練編寫復(fù)雜邏輯SQL，長期使用過任意一種數(shù)據(jù)庫，具備一定的SQL性能調(diào)優(yōu)能力；
4.掌握常用的數(shù)據(jù)分析方法，能快速構(gòu)建問題框架和分析框架；熟悉數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)集市的建模理論；
5.具備較強(qiáng)的總結(jié)能力、邏輯性和跨業(yè)務(wù)領(lǐng)域溝通協(xié)作能力，具有一定的項(xiàng)目規(guī)劃和決策能力，并可承受高強(qiáng)度、持續(xù)性工作的抗壓能力；
6.有大型商業(yè)銀行業(yè)軟件研發(fā)或數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
廣州市
截止日期：
長期有效
系統(tǒng)開發(fā)崗
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)、場景獲客、客群經(jīng)營、協(xié)同辦公等應(yīng)用系統(tǒng)的需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開發(fā)測試、上線部署和項(xiàng)目回檢；
2.負(fù)責(zé)研究前沿技術(shù)（區(qū)塊鏈、人工智能、大數(shù)據(jù)等），推動分行科技創(chuàng)新、數(shù)字化經(jīng)營管理等項(xiàng)目工作；
3.負(fù)責(zé)運(yùn)用平臺/數(shù)據(jù)研發(fā)能力、科技/創(chuàng)新應(yīng)用能力提升工作；
4.負(fù)責(zé)完成分行應(yīng)用系統(tǒng)生產(chǎn)維護(hù)各類活動，包括故障處理、問題跟蹤分析及改進(jìn)等工作；
5.負(fù)責(zé)數(shù)字化產(chǎn)品創(chuàng)設(shè)、運(yùn)營和維護(hù)，負(fù)責(zé)面向業(yè)務(wù)和產(chǎn)品的技術(shù)支持，開展專業(yè)技能和業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識培訓(xùn)。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
2.具有3年（含）以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立溝通需求、架構(gòu)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)開發(fā)的專業(yè)能力，有一定的項(xiàng)目規(guī)劃和決策把控能力；
3.精通Java、Vue等編程語言一種（含）以上，熟悉MySql等主流數(shù)據(jù)庫，熟練使用SpringBoot、SpringCloud、MyBatis、NodeJS、Vue、jQuery、Html5等技術(shù)框架，了解Docker、K8s容器部署；
4.具備學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、自我驅(qū)動力強(qiáng)、有責(zé)任心及注重細(xì)節(jié)、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的抗壓能力，文字功底強(qiáng)；
5.具有大型商業(yè)銀行應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
廣州市
截止日期：
長期有效
數(shù)據(jù)智能工程師
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)分行軟件項(xiàng)目的可行性分析、需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測試、發(fā)布工作；
2.跟進(jìn)和挖掘客戶需求，完成軟件項(xiàng)目的更新迭代和日常管理；
3.配合完成上線和生產(chǎn)維護(hù)各類活動，協(xié)助解決生產(chǎn)故障；
4.提供業(yè)務(wù)和產(chǎn)品的營銷技術(shù)支持。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.熟練掌握J(rèn)ava語言和前沿架構(gòu)，熟悉常見Java開源框架，如spring、springBoot、mybatis等；
3.熟練掌握Vue/JavaScript等前端開發(fā)；
4.熟悉MySQL/Redis等數(shù)據(jù)庫的使用；
5.具備全棧開發(fā)能力，有金融 IT系統(tǒng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6.具備良好的理解能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和承壓能力。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
廣州市
截止日期：
長期有效
零售市場經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)分行下達(dá)的獲客與經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成；
2.負(fù)責(zé)與所轄公司團(tuán)隊(duì)、支行網(wǎng)點(diǎn)開展團(tuán)體金融業(yè)務(wù)服務(wù)及交叉聯(lián)動；
3.新代發(fā)企業(yè)開拓、承接、跟進(jìn)，綜合運(yùn)用我行金融產(chǎn)品及服務(wù)，拓展線上線下批量獲客場景；
4.負(fù)責(zé)代發(fā)企業(yè)關(guān)鍵人維護(hù)，組織策劃重點(diǎn)代發(fā)企業(yè)的經(jīng)營和維護(hù)服務(wù)工作；
5.負(fù)責(zé)代發(fā)企業(yè)開戶跟進(jìn)、協(xié)議簽訂、員工批量開戶等其他日常工作。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
2.具備較強(qiáng)的客戶維護(hù)意識和獨(dú)立的市場拓展能力，具備一定的風(fēng)險(xiǎn)識別及把控能力；
3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心，能承擔(dān)較大的工作壓力；
4.品行端正，無不良記錄。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
廣州市
截止日期：
長期有效
私鉆客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)開拓鉆石、私人銀行及超高端新客戶及新增客戶總資產(chǎn)，提升潛力客戶及客戶總資產(chǎn)，維護(hù)現(xiàn)有客戶，減少私鉆客戶的流失以及對流失客戶的挽留提升工作；
2.負(fù)責(zé)了解客戶個(gè)性化產(chǎn)品和增值服務(wù)需求并達(dá)成目標(biāo)；
3.根據(jù)客戶需求，在投資顧問的協(xié)助下給客戶出具投資建議書，并執(zhí)行資產(chǎn)配置；
4.完成考核期內(nèi)相關(guān)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷；
2.具有2年（含）以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上私人銀行、財(cái)富管理、公司金融、資產(chǎn)管理或者投資銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
3.具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力、良好的溝通理解和語言表達(dá)能力；
4.了解宏觀政策與經(jīng)濟(jì)形勢，了解私人銀行業(yè)務(wù)的市場情況及外部政策；
5.CFA、CFP等持證者優(yōu)先考慮。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
廣州市
截止日期：
長期有效
公司高級客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1.維護(hù)和開拓分行公司客戶，提升公司客戶對分行綜合貢獻(xiàn)度；
2.挖掘公司客戶的產(chǎn)品及服務(wù)需求，參與制定對應(yīng)的金融服務(wù)解決方案，并推動方案的落地實(shí)施；
3.承接總分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，具體落實(shí)所在機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)營考核指標(biāo)；
4.推動針對所在經(jīng)營機(jī)構(gòu)的企業(yè)客戶及潛在企業(yè)客戶的市場營銷工作；
5.收集所管理企業(yè)客戶所在行業(yè)及企業(yè)本身運(yùn)營數(shù)據(jù)，做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判，并做好與風(fēng)險(xiǎn)崗位的溝通協(xié)調(diào)工作。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；
2.具有2年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，且從事公司客戶經(jīng)理崗不得少于1年；
3.了解宏觀政策與經(jīng)濟(jì)形勢，熟悉銀行各類金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)操作流程及相關(guān)業(yè)務(wù)法規(guī)；
4.具備較強(qiáng)的客戶維護(hù)意識和獨(dú)立的市場拓展能力，具備一定的風(fēng)險(xiǎn)識別及把控能力；具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力；
5.品行端正，遵守監(jiān)管部門和我行制定的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，無不良行為記錄。
所屬機(jī)構(gòu)：
廣州分行
工作地點(diǎn)：
廣州市
截止日期：
長期有效
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