[廣西]招商銀行柳州分行2016年招聘啟事

招商銀行柳州分行2016年招聘啟事

招商銀行成立于1987年4月8日，是我國境內(nèi)第一家完全由企業(yè)法人持股的股份制商業(yè)銀行，總行設(shè)在中國改革開放的最前沿----深圳經(jīng)濟特區(qū)。招商銀行柳州分行于2011年2月28日開業(yè)。秉承著招行服務(wù)、創(chuàng)新的理念，招商銀行柳州分行開業(yè)至今收獲了累累碩果，是招商銀行南寧分行下設(shè)的二級分行，現(xiàn)有城區(qū)綜合性網(wǎng)點4個。

隨著我國金融改革不斷深化，結(jié)合我行未來業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越人生價值的金融精英人才加盟。

 

一、招聘崗位和應(yīng)聘條件

（一）支行行長

崗位職責(zé):

1．制定支行工作目標(biāo)，對支行經(jīng)營狀況承擔(dān)直接責(zé)任；

2．帶領(lǐng)支行團隊開展工作，完成平衡計分卡考核指標(biāo)；

3.建立和維護與重要客戶的良好關(guān)系，樹立良好服務(wù)品牌，不斷拓展市場份額。

任職要求：

1.年齡35周歲以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熟悉國家金融政策，熟悉公司金融業(yè)務(wù)流程和產(chǎn)品；

3.具備6年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，其中兩年（含）以上支行團隊管理工作經(jīng)驗；具備較強的市場開拓能力和豐富的客戶資源，具備良好的風(fēng)險管控意識；

4.具備較高的業(yè)務(wù)專業(yè)素質(zhì)，較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊管理能力。

 

（二）零售市場經(jīng)理

崗位職責(zé):

1.策劃并組織實施零售銀行業(yè)務(wù)的營銷；

2.負(fù)責(zé)專業(yè)市場、代發(fā)企業(yè)的拓展和維護；

3.負(fù)責(zé)代發(fā)、外出宣傳和大戶活動的策劃、組織、推動；

4.收集分析市場信息，提出應(yīng)對措施并組織零售營銷活動；

5.推進各項新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品宣傳、推廣和售后服務(wù)工作；

任職要求：

1.年齡30周歲以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；

2.金融、財務(wù)、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備1年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗；

3.熟悉零售銀行客群業(yè)務(wù)，了解金融業(yè)務(wù)流程和產(chǎn)品，有較強的業(yè)務(wù)拓展能力和良好的風(fēng)險管控意識，客戶資源豐富或具有相關(guān)銀行經(jīng)驗的優(yōu)先；

4.具備較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和競爭能力。

 

（三）公司客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1.開拓并維護客戶關(guān)系，設(shè)計個性化營銷服務(wù)方案，實現(xiàn)金融產(chǎn)品的銷售；

2.制定市場營銷的年度計劃，推動落實各項銷售指標(biāo)；

3.跟蹤報告客戶信用風(fēng)險變化情況。

任職要求：

1.年齡30周歲以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；

2.金融、經(jīng)管、市場營銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備一定的銀行業(yè)務(wù)和財務(wù)知識，熟悉柳州市場；

3.具備2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，其中2年以上銀行公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

4.具有較強的語言表達(dá)、溝通及人際交往能力。

 

（四）資產(chǎn)管理崗

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)并購金融、結(jié)構(gòu)性融資等投行業(yè)務(wù)的項目營銷、貸前調(diào)查、方案設(shè)計和貸后管理等工作；

2.負(fù)責(zé)建立并維護與基金公司、證券公司、信托公司、風(fēng)險投資公司、評級公司等相關(guān)機構(gòu)的合作關(guān)系，挖掘有投資銀行業(yè)務(wù)需求或潛力的客戶群；

任職要求：

1.年齡30周歲以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；

2.經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策，了解信貸業(yè)務(wù)、企業(yè)經(jīng)營等相關(guān)知識；

3.具備2年以上金融同業(yè)經(jīng)驗，其中2年以上證券、信托、基金、期貨等行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

4.具有良好的分析研究能力、溝通交流能力及項目實施能力。

 

（五）資產(chǎn)保全崗

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)清收、訴訟、轉(zhuǎn)化及執(zhí)行；

2.組織呆賬核銷和以物抵債資產(chǎn)管理，擬定相關(guān)報告；

3.組織、指導(dǎo)和審核不良資產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定和問責(zé)工作；

4.組織分支行對新增不良資產(chǎn)項目進行快速回檢。

任職要求：

1.年齡30周歲以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；

2.經(jīng)濟、金融、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策，了解信貸業(yè)務(wù)、企業(yè)經(jīng)營等相關(guān)知識；

3.具備律師從業(yè)資格，其中2年以上從事法律相關(guān)工作經(jīng)驗；

4.具有良好的保全經(jīng)驗、溝通交流能力及文字應(yīng)用能力。

 

（六）大堂經(jīng)理

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)維護招商銀行營業(yè)網(wǎng)點廳堂秩序，引導(dǎo)客戶辦理業(yè)務(wù)，做好客戶服務(wù)工作；

2.在廳堂做好產(chǎn)品及業(yè)務(wù)的營銷工作。

任職要求：

1.年齡25周歲以下，身體健康，親和力強；

2.經(jīng)濟、金融、市場營銷等相關(guān)管理專業(yè)本科及以上學(xué)歷；有市場直銷或客服經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧；

4.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)。

 

二、報名須知

（一）應(yīng)聘資料

1.個人簡歷內(nèi)容包含：基本情況、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、家庭情況、客戶資源和自我評價，具體簡歷格式請下載詳細(xì)填寫,請務(wù)必注明應(yīng)聘崗位。應(yīng)聘材料將代為保密，錄入分行人才庫，恕不退還。

2.近期五寸全身彩色照片一張。

（二）聯(lián)系方式

應(yīng)聘資料發(fā)送至lzhr@cmbchina.com電子郵箱（郵件標(biāo)題請務(wù)必注明“***人應(yīng)聘***崗”），謝絕來訪。

報名截止時間：2016年2月29日

咨詢電話：0772-8812693柳小姐。

報名表