[河北]2022年張家口萬全家銀村鎮(zhèn)銀行社會(huì)招聘啟事（8.2）

2022年張家口萬全家銀村鎮(zhèn)銀行社會(huì)招聘啟事（8.2）

　　張家口萬全家銀村鎮(zhèn)銀行股份有限公司是按照黨中央、國務(wù)院關(guān)于完善金融服務(wù)體系，穩(wěn)步培育發(fā)展村鎮(zhèn)銀行的要求，經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)依法批準(zhǔn)設(shè)立的新型農(nóng)村商業(yè)銀行。我行由張家口銀行發(fā)起，于2017年3月正式掛牌營業(yè)。本著“立足萬全、服務(wù)社區(qū)、支農(nóng)支小”的市場(chǎng)定位，積極履行社會(huì)責(zé)任，為萬全經(jīng)濟(jì)發(fā)展作貢獻(xiàn)。熱忱歡迎有志于創(chuàng)業(yè)、干事的優(yōu)秀人才踴躍加盟，創(chuàng)造幸福，攜手成功!

　　一、招聘機(jī)構(gòu)

　　本次招聘工作委托專業(yè)第三方公司組織實(shí)施。

　　二、應(yīng)聘條件

　　1、遵守國家法律、法規(guī)，愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信，具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心；

　　2、認(rèn)同家銀企業(yè)文化，市場(chǎng)拓展能力較強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力及業(yè)務(wù)拓展能力；

　　3、服從工作崗位調(diào)劑安排；

　　4、熟悉金融法律和相關(guān)專業(yè)，具備金融從業(yè)經(jīng)歷、掌握豐富客戶資源的，應(yīng)聘條件可適當(dāng)放寬。

　　三、招聘崗位及條件

　　（一）支行行長

　　1、招聘人數(shù)1人

　　2、崗位主要職責(zé)：負(fù)責(zé)支行的經(jīng)營和發(fā)展；統(tǒng)籌開展?fàn)I銷工作，落實(shí)考核指標(biāo)；負(fù)責(zé)支行日常管理工作；支行行長需履行的其他工作職責(zé)。

　　3、招聘條件

　　（1）年齡42周歲（1980年7月1日以后出生）及以下人員（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件）；

　　（2）具備大專及以上學(xué)歷；

　　（3）萬全區(qū)當(dāng)?shù)爻Ｗ∪丝冢ň哂腥f全戶籍的優(yōu)先）；

　　（4）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：從事銀行工作10年以上，擔(dān)任支行中層管理人員及以上職務(wù)3年以上，有網(wǎng)點(diǎn)管理經(jīng)驗(yàn)或信貸業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　（5）具備履職所需的專業(yè)知識(shí)，熟悉金融法律法規(guī)，熟悉支行網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營模式和信貸業(yè)務(wù)運(yùn)作流程，有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和廣泛的客戶資源；具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展能力，具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

　　（6）身體健康，無明顯生理缺陷，無遺傳性、傳染性疾病；無不良嗜好。

　　（二）財(cái)務(wù)崗

　　1、招聘人數(shù)1人

　　2、招聘條件

　　（1）年齡30周歲（1992年7月1日后出生）及以下人員；

　　（2）具備全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，2015屆-2021屆畢業(yè)生；

　　（3）專業(yè)要求：財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

　　（4）萬全區(qū)當(dāng)?shù)爻Ｗ∪丝冢ň哂腥f全戶籍的優(yōu)先）；

　　（5）專業(yè)技能：熟悉財(cái)務(wù)政策、法規(guī)和稅法，熟悉掌握會(huì)計(jì)報(bào)表和賬務(wù)的處理，具備財(cái)務(wù)分析能力；

　　（6）具有高度的責(zé)任心，具備一定的數(shù)據(jù)敏感度和較強(qiáng)的判斷分析能力；具有良好的溝通表達(dá)能力；

　　（7）有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、職稱或有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　（8）身體健康，無明顯生理缺陷，無遺傳性、傳染性疾病；無不良嗜好。

　　（三）綜合柜員

　　1、招聘人數(shù)8人

　　2、招聘條件

　　（1）年齡30周歲（1992年7月1日后出生）及以下人員；

　　（2）具備全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，2015屆-2021屆畢業(yè)生；

　　（3）專業(yè)要求：經(jīng)濟(jì)學(xué)(門類)、金融學(xué)(類)、管理學(xué)（類）、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營銷、計(jì)算機(jī)等專業(yè)畢業(yè)；

　　（4）萬全區(qū)當(dāng)?shù)爻Ｗ∪丝冢ň哂腥f全戶籍的優(yōu)先），形象好，氣質(zhì)佳，具有良好的語言表達(dá)能力;

　　（5）具有金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷、相關(guān)從業(yè)資格證書相關(guān)技術(shù)職稱者優(yōu)先；

　　（6）具有高度的責(zé)任心，服務(wù)意識(shí)和執(zhí)行力；

　　（7）身體健康，無明顯生理缺陷，無遺傳性、傳染性疾病；無不良嗜好。

　　四、禁止條件

　　應(yīng)聘人員有以下情形之一的，禁止招聘錄用：

　　（一）受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的；

　　（二）有從業(yè)不良信息記錄，被行業(yè)組織或監(jiān)管機(jī)構(gòu)通報(bào)的；

　　（三）因涉及案件或違規(guī)違紀(jì)問題尚在調(diào)查階段未得出結(jié)論的；

　　（四）因工作失誤或經(jīng)濟(jì)案件給原單位造成損失，或被原單位單方解除勞動(dòng)合同的；

　　（五）未與原單位解除勞動(dòng)人事關(guān)系的；

　　（六）提供虛假應(yīng)聘材料和信息的；

　　（七）個(gè)人及家庭有數(shù)額較大債務(wù)且征信記錄嚴(yán)重不良的，納入失信被執(zhí)行人名單的；

　　（八）有參與其他企業(yè)經(jīng)營管理行為，有涉黃、涉賭、涉毒等不良行為的。

　　五、招聘程序

　　（一）發(fā)布招聘公告時(shí)間( 7月25日- 8月7日)

　　（二）報(bào)名時(shí)間( 7月 25 日- 8月 7日)

　　本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式，開始時(shí)間為 7月25日，截止時(shí)間為 8月 7日下午17：00。報(bào)名方式：應(yīng)聘者于2022年7月25日起登錄指定郵箱（qihairenli2022@163.com，密碼：Qhrl123456）自行下載報(bào)名表，報(bào)名表填寫完整后以電子版形式發(fā)送至qihairenli@163.com報(bào)名，報(bào)名表以“姓名+身份證號(hào)”命名。報(bào)名人員要如實(shí)填寫自己的基本信息，對(duì)本人在網(wǎng)上提交所有信息的真實(shí)性和合法性負(fù)責(zé)，須與原始有效證件和材料相一致。由第三方公司根據(jù)招聘崗位及條件對(duì)報(bào)名者進(jìn)行初審。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，一律取消應(yīng)聘資格。

　　（三）初審與繳費(fèi)( 7月 26日至 8月 8日)

　　由第三方公司電話通知初審合格者，到萬全家銀村鎮(zhèn)銀行（萬全區(qū)孔家莊鎮(zhèn)商業(yè)街麗閣雅苑小區(qū)16-20號(hào)底商）繳納考務(wù)費(fèi)150元(萬全家銀村鎮(zhèn)銀行為第三方公司代收)，繳費(fèi)時(shí)間：7月 26日早上9點(diǎn)至 8月8日下午17:00，過期不予受理。

　　（四）筆試

　　如期完成繳費(fèi)確認(rèn)的考生，請(qǐng)于 8月 10日 17點(diǎn)前登錄指定郵箱(qihairenli2022@163.com,密碼：Qhrl123456)自行下載并打印《筆試準(zhǔn)考證》。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他事項(xiàng)詳見《筆試準(zhǔn)考證》。考生參加筆試時(shí)必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件。

　　筆試采取閉卷方式，時(shí)間為90分鐘，筆試內(nèi)容為綜合能力測(cè)試與專業(yè)能力測(cè)試。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班;對(duì)通過網(wǎng)頁、論壇、微博、微信、短信等方式發(fā)布有關(guān)此次考試培訓(xùn)班、考試題庫等信息，均與招聘方無關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，避免上當(dāng)受騙。

　　筆試成績(jī)、是否進(jìn)入資格復(fù)審由第三方機(jī)構(gòu)通過手機(jī)短信方式進(jìn)行發(fā)送告知。

　　（五）資格復(fù)審

　　筆試結(jié)束后，對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審人員的相關(guān)資料進(jìn)行審查，復(fù)審?fù)ㄟ^的即可進(jìn)入面試。復(fù)審具體工作時(shí)間、地點(diǎn)將與筆試成績(jī)同步公布。復(fù)審時(shí)，需由考生本人提供以下資料：

　　1、身份證原件及復(fù)印件一份。

　　2、戶口簿本人頁原件及復(fù)印件一份。

　　3、符合報(bào)名條件的學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份。

　　4、學(xué)信網(wǎng)(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng))打印本人的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》一份，必須含二維碼。

　　5、個(gè)人征信報(bào)告(中國人民銀行版)。

　　6、相關(guān)原件在現(xiàn)場(chǎng)審核一致后即刻返還，復(fù)印件留存?zhèn)洳椋�恕不退還。

　　7、未能按時(shí)提交者或復(fù)審不合格者，取消面試資格，按照?qǐng)?bào)考崗位從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　（六）面試

　　由第三方機(jī)構(gòu)向資格復(fù)審合格者以手機(jī)短信方式發(fā)送《面試通知》，接到面試通知的人員須持身份證參加面試。面試時(shí)間、具體地點(diǎn)、要求、分組以《面試通知》為準(zhǔn)。

　　根據(jù)筆試+面試綜合成績(jī)從高到低排序，按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢人員名單。

　　通過面試的考生，第三方機(jī)構(gòu)將于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)通過萬全家銀村鎮(zhèn)銀行微信公眾號(hào)公布并以手機(jī)短信方式發(fā)送給面試通過者，面試期間將實(shí)行考場(chǎng)封閉和通訊管制，請(qǐng)參加面試的考生提前做好相關(guān)準(zhǔn)備。面試未通過的，將不再進(jìn)行通知。

　　（七）體檢

　　體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用由應(yīng)聘人自行負(fù)責(zé)，時(shí)間、地點(diǎn)等具體要求另行通知。體檢不合格者，取消選用資格。

　　（八）公示

　　通過體檢合格的人員名單將在萬全家銀村鎮(zhèn)銀行進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、學(xué)歷、畢業(yè)院校和專業(yè)，公示期為5個(gè)工作日。公示期間，將對(duì)考生是否存在不得報(bào)考條件進(jìn)行核實(shí)，公示不合格者取消應(yīng)聘資格，因此產(chǎn)生的空缺名額根據(jù)需要決定是否遞補(bǔ)。

　　（九）錄用、上崗

　　公示期滿無異議的，由第三方機(jī)構(gòu)向錄取者下達(dá)報(bào)到通知。

　　六、其他事項(xiàng)

　　凡報(bào)考者未在規(guī)定時(shí)間按要求參加筆試、資格審查、面試等情況的，均視為自動(dòng)棄權(quán)。應(yīng)聘者招聘期間請(qǐng)時(shí)刻保持手機(jī)暢通。

　　七、入職管理

　　（一）報(bào)到。錄用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，攜帶錄用通知書、本人戶籍證明（戶口簿、居住證）、身份證、體檢報(bào)告以及學(xué)歷學(xué)位證書、認(rèn)證材料、專業(yè)資格證書等有效文件的正本，到萬全家銀村鎮(zhèn)銀行報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期未報(bào)到的，取消錄用資格。

　　（二）信息建檔。錄用人員如實(shí)填寫系列錄用資料。

　　（三）簽訂勞動(dòng)合同。本次招聘人員錄用后，試用期為六個(gè)月。試用期滿后，經(jīng)業(yè)務(wù)崗位考核合格，與我行簽訂正式員工勞動(dòng)合同。

　　八、薪酬待遇

　　按照本行固定工資標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)的職等確定基本工資，按照本行績(jī)效考核辦法發(fā)放績(jī)效工資，統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)一金。

　　九、有關(guān)說明

　　本次招聘最終解釋權(quán)歸萬全家銀村鎮(zhèn)銀行所有。

　　咨詢電話：13131860195 曹經(jīng)理

　　咨詢時(shí)間：上午9:00-12:00 下午：2:00-5:30