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[內蒙古]2019年內蒙古自治區人民銀行系統業務操作崗位聘用制員工招聘公告

發布時間：2019-03-18 16:15 來源：中國人民銀行招聘查看：次打印關閉

　　2019年內蒙古自治區人民銀行系統業務操作崗位聘用制員工招聘公告

　　根據工作需要，經中國人民銀行總行批準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，內蒙古自治區人民銀行系統決定面向社會公開招聘業務操作崗位聘用制員工。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘單位和招聘崗位

　　本次共招聘業務操作崗位聘用制員工56名。招聘崗位包括：守庫押運、會計核算、國庫核算、科技、征信、支付結算、文電綜合和貨幣發行8類。具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數及特定要求詳見《內蒙古自治區人民銀行系統2019年業務操作崗位聘用制員工招聘簡章》。

　　二、招聘對象和報考條件

　　（一）招聘對象

　　1.守庫押運崗位招聘對象為高中及以上學歷的軍隊轉業干部、退役士兵、公安院校畢業生。

　　2.其他各類業務操作崗位招聘對象為納入國家統一招生計劃全日制普通高等院校大學專科及以上學歷（其中部分崗位特定要求為大學本科及以上學歷）的應屆畢業生、留學歸國人員（通過教育部相關部門的學歷學位認證，并有我國駐外使領館開具的學習證明材料）和具有相關專業工作經歷的社會在職人員。

　　（二）報考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。

　　2.遵紀守法，品行端正，無違法違紀記錄。

　　3.守庫押運崗位年齡在20周歲至32周歲之間（1986年3月18日至1999年3月17日期間出生)；其他業務操作崗位年齡在18周歲至32周歲之間（1986年3月18日至2001年3月17日期間出生）。

　　4.守庫押運崗位應具有高中及以上學歷；其他業務操作崗位應具有全日制大學專科及以上學歷。學歷要求具體以招聘單位特定要求為準。

　　5.專業對口。會計核算和國庫核算崗位要求經濟金融、會計相關專業；科技崗位要求計算機相關專業；征信、支付結算、文電綜合和貨幣發行崗位要求經濟金融、會計、統計、計算機、法律相關專業。守庫押運崗位原則上不對專業作具體要求。

　　6.身體健康，具備正常履行崗位職責的身體條件。

　　7.守庫押運和貨幣發行崗位適合男性。

　　8.符合親屬回避原則，應回避的親屬關系包括人民銀行正式員工的配偶、子女及其配偶。擔任各級分支機構領導職務的，還應回避的親屬關系包括其配偶關系、直系血親關系、兩代以內旁系血親及其配偶關系、近姻親關系。有以上親屬關系的人員不得招錄在同一單位工作。

　　9.具備在人民銀行業務操作崗位正常履職的其他條件。

　　10.同等條件下，本地生源或具有招聘單位所在地常住戶口者優先。

　　11.有下列情形之一的不得應聘：曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，在讀的非應屆畢業生，現役軍人，按照法律法規規定不得聘用的其他情形人員。

　　（三）招聘程序

　　本次招聘程序主要包括簡歷篩選、在線素質測評、現場資格審查、筆試、體能測試（僅守庫押運崗位）、面試、體檢和政審考察、聘用等環節。

　　三、報名時間和報名方式

　　（一）報名時間

　　2019年3月18日10:00—3月24日24:00。

　　（二）報名方式

　　本次招聘采取網上報名的方式，不設現場報名，智聯招聘為本次招聘網上報名唯一渠道。應聘人員請登錄智聯招聘網首頁（http://www.zhaopin.com），點擊“中國人民銀行呼和浩特中心支行2019年聘用制員工招聘”相關鏈接圖標進入報名網頁，點擊“招聘崗位”選擇招聘單位及崗位，進行申請報名。

　　在綜合考慮應聘人員的個人信息、學歷學位、專業情況、工作經歷、崗位要求以及在線素質測評結果的情況下，對應聘人員進行資格審核和初步篩選，擇優確定參加考試人員。

　　（三）注意事項

　　1.應聘人員只能選擇一個招聘崗位進行報名。

　　2.應聘人員應對提交的信息和材料真實性負責，凡與實際不符、弄虛作假的，一經查實，一律取消考試資格或聘用資格。

　　3.應聘人員應確保聯系方式（電話號碼、電子郵箱等）填寫準確，并隨時關注以獲得最新消息。

　　4.通過資格審查的人數無法形成有效競爭的崗位，原則上取消該崗位的招聘考試。

　　四、考試

　　考試環節包括筆試、體能測試（僅限守庫押運崗位）和面試三個部分。

　　（一）筆試

　　本次考試不指定復習用書。筆試采取閉卷方式，時間為120分鐘，內容主要為行政能力測試。筆試擬于2019年4月2日上午在呼和浩特市進行，具體時間、地點另行通知。

　　（二）體能測試

　　報考守庫押運崗位人員另需參加體能測試，項目為800米跑、俯臥撐和深蹲起立，各體能測試項目必須均達到合格標準。

　　（三）面試

　　筆試結束后，根據應聘人員筆試成績，按照與擬錄用人數的一定比例，確定面試人員名單。面試側重考察綜合分析、組織協調、語言表達、應急應變、人際溝通等內容。

　　五、體檢和政審考察

　　筆試、體能測試和面試結束后，擇優確定入圍人員，并按規定進行體檢和政審考察。

　　（一）體檢

　　體檢由各用人單位組織，體檢項目及標準參照公務員錄用標準，結合招聘崗位具體要求執行。體檢不合格的，不予聘用。

　　（二）政審考察

　　用人單位對入圍人員個人檔案以及在原工作單位或學校的現實表現和主要家庭成員及重要社會關系等情況進行考察。守庫押運崗位入圍人員須提交公安部門開具的無犯罪記錄證明。考察不合格的，不予聘用。

　　六、人員管理和待遇

　　根據招聘工作整體情況，擇優確定擬聘用人員，報中國人民銀行總行審核同意后，由用人單位與擬聘用人員簽訂5年固定期限聘用合同，并按有關規定實行6個月試用期。試用期滿考核結果合格者正式上崗；不合格者取消聘用資格。聘用后人事檔案由個人自行托管在當地人才服務機構。

　　工資收入根據中國人民銀行有關規定，結合當地勞動力市場的工資價位予以確定，不低于當地最低工資標準，并按國家和地方政府的有關規定參加養老、醫療等社會保險和住房公積金。

　　七、其他

　　（一）本次招聘不向應聘人員收取任何費用，未委托任何社會機構開展培訓服務。

　　（二）進入筆試、體能測試、面試等環節的應聘人員，如無正當理由不參加考試，取消次年報名資格。

　　（三）咨詢方式：

　　咨詢電話：0471-6290221、15648191756、17648200366。

　　咨詢時間：2019年3月18日至3月24日

　　（工作日：上午9:00-12:00；下午14:30-18:00）

　　中國人民銀行呼和浩特中心支行

　　2019年3月18日

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