沒有人可以真的和你感同身受,除了面試的時候。銀行面試是HR決定要不要用你的最后一步。銀行考試網(wǎng)小編匯總了各路網(wǎng)友的面試經(jīng)驗分享給你們,希望對大家有所幫助。
1.開場白最能體現(xiàn)你的溝通能力。你是否對自己充滿自信, HR通過你的開場白就可以一目了然。面試時,最忌諱就是含糊不清,說自己什么都可以做,在你看來或許是你掌握了很多技能,但是在面試官眼里,這樣表達就相當于你沒有特長,什么都會但是什么都不精。
2.網(wǎng)絡(luò)上面試攻略泛濫,但你能看到的,你的競爭者同樣也能看到,那么HR 也能看到,當你們穿看一樣的服裝,回復一樣的答案時,除非你特別優(yōu)秀,不然你覺得自己的成功率有多大?所以我們要做的就是充分了解公司所需人才以及了解自己的特長。
3. 發(fā)現(xiàn)自己的特長并適當放大,面試時要放松自己的心態(tài)。在無領(lǐng)導辯論中,如果你口才很好,頭腦敏捷,記憶力好并且不怯場,那就勇敢做leader控住全場,帶領(lǐng)整個團隊漸入佳境,自然可以吸引面試官的注意力。但是如果你對自己不夠自信,千萬不要瞎控場,否則很有可能所有人都會被你被拉下水。比較容易的是Time keeper,但不要單單只是提醒時間,可以在開始前就規(guī)劃好討論各模塊的具體時間,也是很容易吸引面試官關(guān)注的。
以上都是參加過銀行面試的小伙伴們的親身經(jīng)歷,參考價值可想而知。希望大家在面試的時候都能將最好的一面展示出來。