[福建]興業銀行總行法律與合規部2015年招聘啟事

興業銀行總行法律與合規部2015年招聘啟事

興業銀行股份有限公司成立于1988年8月，是中國首批全國性股份制銀行之一，于2007年2月5日在上海證券交易所成功掛牌上市（股票代碼:601166），目前資產規模位居全球銀行百強之列。

總行法律與合規部系總行直屬一級管理部門，現因業務發展需要，面向行內外招聘以下崗位工作人員，工作地點為福州市，具體要求如下：

 

一、具體招聘崗位及工作職責 

（一）現場檢查崗 

主要職責：負責建立與完善全行現場檢查實施框架，建立健全檢查工作機制，構建檢查專家庫；針對本行內部控制薄弱環節、經營管理工作重點、高風險領域，確定全行現場檢查項目，組織開展、參與現場檢查，并按有關規定進行責任追究；負責全行現場檢查管理，規劃全行現場檢查計劃，并推動落實，開展現場檢查監督及檢查后評價工作；負責構建內控缺陷庫，推動檢查發現問題的整改落實；負責現場檢查信息系統的建設、開發與維護；負責組織開展現場檢查培訓；負責現場檢查情況報告等。

 

（二）非現場風險預警分析崗

主要職責：負責非現場風險預警機制、流程的創設；負責非現場風險預警分析與查證；配合現場檢查，開展風險預警、分析與查證；負責研究、分析、建立與維護非現場預警特征與模型，開發新業務、新產品的風險預警模型；負責建設與維護非現場風險預警分析系統；負責有關非現場風險預警分析的總結、報告與培訓等。

 

（三）合規管理崗 

主要職責：負責本行業務及管理活動中的日常合規審查及咨詢，為本行業務、產品和管理創新提供合規支持；建立、健全本行合規風險管理的控制機制與管理體系，制定本行合規管理計劃和方案并組織實施；負責識別和評估與本行經營活動相關的合規風險，參與本行組織架構和業務流程再造，并提供合規識別和評估支持；組織開展全行員工異常交易行為監測并參與相關系統建設；健全本行合規管理考評體系并組織實施全行合規管理考評等。

 

二、應聘條件及要求 

（一）國家211工程大學或重點財經、政法類院校金融、經濟、法律、會計、財務、信息技術等相關專業全日制本科及以上學歷，具有3年及以上與崗位要求相適應的經濟金融工作經驗；

（二）具備扎實的金融基礎知識，熟悉主要金融產品和金融工具運用，具備銀行企金、零售、同業或財務、會計結算等風險管控經驗；熟悉國家經濟金融方針政策、相關金融法律、法規和規章制度；熟悉商業銀行內控合規理念及管理要求；

（三）年齡35周歲及以下，身體健康，政治思想端正，無不良違法違紀行為；

（四）思路清晰，工作嚴謹，并具良好的綜合分析、文字表達、溝通協調、團隊協作與研究能力，熟悉辦公軟件操作;

（五）如具備出色的商業銀行審計或檢查工作經驗、或既精通銀行業務，又了解信息科技系統開發等條件特別優秀者，學歷和年齡可適當放寬。

 

三、報名須知 

（一）報名時間：截至2015年6月25日

（二）報名材料和報名方式

1、《應聘申請表》（見附件） 

2、各類證明材料，包括身份證、最高學歷證書和學位證書、專業資格證書、專業技術職稱、外語等級證書等材料的復印件；

3、業績材料，包括發表的論文或著作、成果證書、獲獎證書等材料的復印件；

4、近期全身生活照片一張。

（三）有意者請于2015年6月25日前將以上資料電子文檔通過電子郵件發至015008@cib.com.cn郵箱，并將上述資料郵寄至福建省福州市湖東路154號中山大廈A座27樓總行法律與合規部陳先生收（郵編：350003）。資料請用A4紙打印，信封上應注明“應聘部門+應聘崗位”。

（四）經審查符合條件者，將另行通知筆試、面試時間和地點。未被錄用人員的材料將進入公司人才庫，恕不退還，謝絕來訪。

應聘申請表