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        [吉林]興業(yè)銀行長(zhǎng)春分行誠(chéng)聘英才公告

        發(fā)布時(shí)間:2013-05-16 15:01  來(lái)源:興業(yè)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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        興業(yè)銀行長(zhǎng)春分行誠(chéng)聘英才公告
        興業(yè)銀行長(zhǎng)春分行為滿(mǎn)足業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。我們誠(chéng)邀立志創(chuàng)業(yè)、直面挑戰(zhàn)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、德才兼?zhèn)涞挠凶R(shí)之士加盟,并為優(yōu)秀人才提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。 
        一、招聘基本條件 
        ◆一般應(yīng)具有國(guó)家教育主管部門(mén)認(rèn)可的金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制重點(diǎn)大學(xué)或重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類(lèi)院校本科(含)以上學(xué)歷(條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬);
        ◆具備與崗位要求相適應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)和工作能力,無(wú)不良違規(guī)違紀(jì)記錄; 
        ◆具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)意識(shí),愛(ài)崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,身體健康。 
         
        二、招聘崗位及要求 
        (一)企業(yè)金融業(yè)務(wù)部 
        ◆對(duì)公客戶(hù)經(jīng)理 
        要求:年齡在40周歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷。具有2年以上經(jīng)濟(jì)(企事業(yè))、金融等相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉銀行業(yè)務(wù),熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)和相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策,擁有豐富的客戶(hù)資源、有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)維護(hù)能力、公關(guān)能力和客戶(hù)評(píng)價(jià)能力。有特殊客戶(hù)資源的,可適當(dāng)放寬招聘條件。 
         
        ◆對(duì)公客戶(hù)經(jīng)理助理(派遣制用工方式) 
        要求:年齡在35周歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷,社會(huì)資源豐富。有特殊客戶(hù)資源人員優(yōu)先考慮。 
         
        (二)零售事業(yè)部 
        ◆零售客戶(hù)經(jīng)理 
        要求:年齡在35周歲以下,大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,3年以上經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,熟練掌握銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷(xiāo)售技巧,有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力和客戶(hù)溝通能力,有親和力,熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)工作,對(duì)有顯著客戶(hù)資源或既往營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)突出的,可適當(dāng)放寬招聘條件。 
         
        ◆綜合柜員 
        要求:年齡在28周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷。2年以上銀行相應(yīng)崗位工作經(jīng)歷,熟悉銀行柜面業(yè)務(wù)操作,業(yè)務(wù)技能熟練,形象好,親和力強(qiáng),具備一定的營(yíng)銷(xiāo)技巧和較好的服務(wù)意識(shí)及人際溝通能力。
         
        ◆零售業(yè)務(wù)代表 (派遣制用工方式) 
        要求:原則上年齡在35周歲以下,全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有吃苦耐勞、勇于挑戰(zhàn)自我的精神。 
         
        (三)會(huì)計(jì)結(jié)算部 
        ◆會(huì)計(jì)主管、檢查輔導(dǎo)、事后監(jiān)督 
        要求:年齡在35周歲以下,全日制重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。5年以上銀行相應(yīng)崗位工作經(jīng)歷,熟悉銀行柜面業(yè)務(wù)操作,精通本、外幣業(yè)務(wù),具有一定的管理能力,具備較好的服務(wù)意識(shí)及人際溝通能力。 
         
        ◆ATM清機(jī)加鈔崗(派遣制用工方式)
        要求:年齡在30周歲以下,全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1年以上金融相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有較好的語(yǔ)言文字表達(dá)和溝通技巧;能夠使用常用的辦公設(shè)備和辦公軟件;具有高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和積極主動(dòng)的工作態(tài)度;具有銀行卡、ATM專(zhuān)業(yè)化服務(wù)的相關(guān)知識(shí)者及本地常住戶(hù)口的優(yōu)先考慮。 
         
        (四)金融市場(chǎng)部 
        ◆副總經(jīng)理崗 
        要求:35周歲以下,3年以上銀行金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。精通信托、票據(jù)、資金等一項(xiàng)或多項(xiàng)金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)類(lèi)型,有豐富的業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、拓展經(jīng)驗(yàn)和技巧;有突出的溝通協(xié)調(diào)能力,有較好的團(tuán)隊(duì)意識(shí);有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度和前瞻性,有良好的創(chuàng)新能力和意識(shí);能適應(yīng)較快工作節(jié)奏及較強(qiáng)工作負(fù)荷。 
         
        ◆票據(jù)營(yíng)銷(xiāo)崗 
        要求:35周歲以下,3年以上銀行票據(jù)轉(zhuǎn)貼現(xiàn)崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有較好的溝通交流能力,有一定的票據(jù)業(yè)務(wù)客戶(hù)資源和信息渠道,能適應(yīng)較快工作節(jié)奏及較強(qiáng)工作負(fù)荷。票據(jù)資源特別豐富的,可適當(dāng)放寬招聘條件。 
         
        三、報(bào)名方法 
        請(qǐng)應(yīng)聘者登陸興業(yè)銀行網(wǎng)站(www.cib.com.cn)點(diǎn)擊右上角“誠(chéng)聘英才”鏈接,下載《興業(yè)銀行長(zhǎng)春分行應(yīng)聘申請(qǐng)表》(2頁(yè))并詳細(xì)填寫(xiě),同時(shí)附近期全身彩色照片,身份證、工作證、職稱(chēng)證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、業(yè)績(jī)證明材料的復(fù)印件,一并寄往興業(yè)銀行長(zhǎng)春分行人力資源部。(地址:長(zhǎng)春市長(zhǎng)春大街309號(hào)興業(yè)銀行長(zhǎng)春分行人力資源部,郵編:130041) 
        報(bào)名時(shí)間:2013年5月15日至2013年5月27日     
        工作地點(diǎn):長(zhǎng)春市、吉林市,其中對(duì)公客戶(hù)經(jīng)理及對(duì)公客戶(hù)經(jīng)理助崗位工作地點(diǎn)包含吉林省內(nèi)各地市、州。 
         
        四、招聘程序及注意事項(xiàng) 
        1、經(jīng)初審、筆試、面試、體檢四個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行全面素質(zhì)考察,擇優(yōu)錄取。被錄用者將電話(huà)正式通知,統(tǒng)一安排上崗前培訓(xùn)。 
        2、應(yīng)聘申請(qǐng)表(2頁(yè))要求如實(shí)、詳盡填寫(xiě),粘貼相片并本人親筆簽名有效。 
        3、應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,興業(yè)銀行有權(quán)取消其錄取資格。 
        4、本次招聘將通過(guò)電話(huà)與應(yīng)聘者聯(lián)系,請(qǐng)保持通訊暢通。 
        5、在招聘過(guò)程中,不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,謹(jǐn)防受騙。 
        聯(lián)系方式:0431-89861005 王先生 
        《長(zhǎng)春分行應(yīng)聘申請(qǐng)表》

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