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[江蘇]2024年蘇州銀行總行國(guó)際業(yè)務(wù)及交易銀行部招聘啟事(060)號(hào)

發(fā)布時(shí)間：2024-07-09 13:38 來(lái)源：蘇州銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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　　2024年蘇州銀行總行國(guó)際業(yè)務(wù)及交易銀行部招聘啟事(060)號(hào)

　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行總行國(guó)際業(yè)務(wù)及交易銀行部面向社會(huì)公開(kāi)招聘，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來(lái)！

　　一、招聘崗位及任職條件

　　◆ 渠道結(jié)算部—業(yè)務(wù)推動(dòng)崗 1名

　　崗位職責(zé)：

　　1.收集研究市場(chǎng)、客戶、競(jìng)品相關(guān)信息，關(guān)注同業(yè)交易銀行業(yè)務(wù)方向動(dòng)態(tài)，開(kāi)展同業(yè)交流，形成分析報(bào)告，提出策略建議；

　　2.對(duì)交易銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)情況進(jìn)行分析，撰寫(xiě)經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告，及時(shí)反映業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況；

　　3.負(fù)責(zé)組織撰寫(xiě)各類(lèi)總結(jié)、報(bào)告及監(jiān)管材料等，并按時(shí)完成資料報(bào)送；

　　4.負(fù)責(zé)部門(mén)數(shù)據(jù)平臺(tái)的搭建、數(shù)據(jù)優(yōu)化完善；

　　5.協(xié)助司法金融項(xiàng)目建設(shè)、系統(tǒng)優(yōu)化、業(yè)務(wù)推廣；

　　6.完成其他相關(guān)工作事項(xiàng)。

　　任職條件:

　　1.年齡40周歲及以下，碩士研究生及以上學(xué)歷，境內(nèi)外重點(diǎn)院校畢業(yè)者可適當(dāng)放寬至大學(xué)本科學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)類(lèi)專業(yè)優(yōu)先；

　　2.具有3年及以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn)，其中具有2年及以上營(yíng)銷(xiāo)或推動(dòng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3.熟悉銀行業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)，掌握國(guó)家相關(guān)監(jiān)管政策、金融法律法規(guī)，掌握營(yíng)銷(xiāo)策劃相關(guān)知識(shí)，對(duì)交易銀行業(yè)務(wù)和市場(chǎng)具有較為敏銳的觀察力；有相關(guān)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及綜合分析能力，有較好的工作責(zé)任心；

　　5.有較強(qiáng)的文字功底，能夠較好地完成各類(lèi)總結(jié)、報(bào)告及監(jiān)管材料的撰寫(xiě)工作；

　　6.能夠熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件；

　　7.不存在違法、違規(guī)行為或受任何不良處分（包括但不限于司法、刑事、行政處罰、單位處分等）；

　　8.符合我行親屬回避相關(guān)要求。

　　◆渠道結(jié)算部——產(chǎn)品經(jīng)理崗 1名

　　崗位職責(zé)：

　　1.制訂交易銀行產(chǎn)品創(chuàng)新規(guī)劃，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)、流程優(yōu)化，策劃產(chǎn)品推廣方案、產(chǎn)品投放、市場(chǎng)推廣、跟蹤服務(wù)；

　　2.定期收集市場(chǎng)、客戶、競(jìng)品相關(guān)信息，進(jìn)行渠道建設(shè)、行業(yè)研究、宏觀政策研究分析；

　　3.負(fù)責(zé)行內(nèi)交易銀行產(chǎn)品（含國(guó)業(yè)、供應(yīng)鏈）進(jìn)行研究分析，對(duì)產(chǎn)品數(shù)據(jù)融合分析，形成定期報(bào)告，提出產(chǎn)品優(yōu)化建議；制訂產(chǎn)品的業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程和產(chǎn)品管理等制度辦法；

　　4.參與建設(shè)交易銀行相關(guān)系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)與優(yōu)化，結(jié)合市場(chǎng)及產(chǎn)品需要，提出系統(tǒng)開(kāi)發(fā)需求，持續(xù)保障相關(guān)產(chǎn)品系統(tǒng)功能迭代優(yōu)化；

　　5.組織開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對(duì)分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，推動(dòng)完成考核指標(biāo)；

　　6.完成其他相關(guān)工作事項(xiàng)。

　　任職條件:

　　1.年齡35周歲及以下，碩士研究生及以上學(xué)歷，境內(nèi)外重點(diǎn)院校畢業(yè)者可適當(dāng)放寬至大學(xué)本科學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)類(lèi)專業(yè)優(yōu)先；

　　2.具備3年及以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上對(duì)公營(yíng)銷(xiāo)或推動(dòng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉交易銀行產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程和特性；

　　3.具備市場(chǎng)分析、產(chǎn)品策劃和推廣能力，了解金融市場(chǎng)監(jiān)管政策，具備風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和合規(guī)意識(shí)；

　　4.工作責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、鉆研能力、協(xié)調(diào)能力和溝通能力；

　　5.熟練使用Word、Excel、PPT等日常辦公軟件，具有較好的文字功底及業(yè)務(wù)培訓(xùn)能力；

　　6.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力，熟悉SQL、PYTHON等數(shù)據(jù)分析軟件使用者優(yōu)先；有對(duì)公客戶經(jīng)理、國(guó)際業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理、供應(yīng)鏈產(chǎn)品經(jīng)理、數(shù)據(jù)分析、授信審批等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　7.不存在違法、違規(guī)行為或受任何不良處分（包括但不限于司法、刑事、行政處罰、單位處分等）；

　　8.符合我行親屬回避相關(guān)要求。

　　二、招聘流程

　　報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。

　　三、注意事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；

　　2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

　　四、報(bào)名方式及相關(guān)說(shuō)明

　　1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2024年8月8日；

　　2.報(bào)名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式，請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷；

　　3.在法律法規(guī)允許范圍內(nèi)，蘇州銀行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作；

　　4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn)；蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用！