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        [四川]2022年浦發(fā)銀行成都分行社會(huì)招聘啟事(3.25)

        發(fā)布時(shí)間:2022-03-25 11:31   來(lái)源:浦發(fā)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
        銀行招聘考試備考資料

          2022年浦發(fā)銀行成都分行社會(huì)招聘啟事(3.25)
          理財(cái)經(jīng)理崗(德陽(yáng)
          崗位職責(zé)
          1、以客戶需求為中心,對(duì)特定零售客戶實(shí)現(xiàn)專屬經(jīng)營(yíng)和客戶維護(hù)與拓展;
          2、綜合產(chǎn)品銷(xiāo)售和金融服務(wù);
          3、理財(cái)業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的推廣工作;
          4、提供個(gè)人財(cái)富咨詢規(guī)劃;
          5、對(duì)客戶的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行調(diào)查、分析和控制。
          應(yīng)聘條件
          1、35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)優(yōu)先。
          2、2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
          3、具備與選拔崗位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)能力和溝通能力,工作表現(xiàn)良好。
          4、具備一定的文字功底,能熟練使用EXCEL、PPT等辦公軟件者優(yōu)先,具有會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師職稱者優(yōu)先。
          5、服從工作安排,能適應(yīng)一定的工作強(qiáng)度。
          公司客戶經(jīng)理(德陽(yáng))
          崗位職責(zé)
          1、支撐服務(wù)。為營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的日常經(jīng)營(yíng)工作和營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)提供支撐服務(wù)。
          2、客戶維護(hù)。存量客戶維管,在為客戶提供服務(wù)的同時(shí),拓展和維護(hù)好銀企關(guān)系,識(shí)別并挖掘客戶潛在需求。
          3、營(yíng)銷(xiāo)參與。輔助參與營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的市場(chǎng)調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、營(yíng)銷(xiāo)拜訪和客戶維護(hù)等工作。
          4、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)。在了解、挖掘、識(shí)別客戶需求的基礎(chǔ)上,推廣我行各項(xiàng)金融產(chǎn)品,制定滿足客戶需求的金融服務(wù)方案。
          應(yīng)聘條件
          1、35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)優(yōu)先。
          2、2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
          3、具備與選拔崗位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)能力和溝通能力,工作表現(xiàn)良好。
          4、具備一定的文字功底,能熟練使用EXCEL、PPT等辦公軟件者優(yōu)先,具有會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師職稱者優(yōu)先。
          5、服從工作安排,能適應(yīng)一定的工作強(qiáng)度。
          營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)總經(jīng)理
          崗位職責(zé)
          1、根據(jù)分行整體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,組織制定本單位業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,分解業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理年度目標(biāo),指導(dǎo)和監(jiān)督規(guī)劃和計(jì)劃的執(zhí)行;
          2、實(shí)施市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)拓、客戶管理及資產(chǎn)質(zhì)量管理等工作;
          3、推動(dòng)支行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)的檢查監(jiān)督與審核授權(quán)、信用運(yùn)營(yíng)等各項(xiàng)工作;
          4、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),加強(qiáng)干部員工隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)員工歸屬感和凝聚力等
          應(yīng)聘條件
          1、40周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)優(yōu)先;
          2、熟悉金融市場(chǎng)環(huán)境及相關(guān)法律法規(guī),從事金融營(yíng)銷(xiāo)工作5年以上,符合監(jiān)管任職資格條件;
          3、熟悉商業(yè)銀行各類(lèi)業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力及豐富的客戶資源,能迅速打開(kāi)局面,開(kāi)展工作;
          4、具有較高的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力。
          特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。
         

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