手機站
微博
關注銀行招聘網
微信
銀行招聘網官方微信
網站工具
放到桌面添加網站到收藏

2017全國銀行春季校招:201794592

2017銀行校招秋招群: 256122309

2017銀行校園招聘②群:243737513

2018銀行秋季校園招聘:560641962
網站導航
全部銀行|熱門專題|地區大全

中國銀行招聘第一門戶,多家銀行簽約本網為銀行招聘信息獨家發布媒體！電話：400-1616-105

主頁 > 商業銀行招聘 > 浦發銀行招聘 > [上海]2018年浦發銀行信陽分行招聘啟事

[上海]2018年浦發銀行信陽分行招聘啟事

發布時間：2018-07-11 16:49 來源：浦發銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(m.seoxxw.net)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2018年浦發銀行信陽分行招聘啟事

　　浦發銀行鄭州分行成立于2001年4月10日，開業17年來始終秉承“新思維、心服務”的經營理念，根植中原、服務河南，各項業務穩健發展，綜合實力快速提升，成為河南省最具競爭力的商業銀行之一。

　　浦發銀行信陽分行成立于2016年12月26日，作為隸屬于鄭州分行的異地二級分行，開業一年多來規模快速提升、實力逐步增強、品牌逐漸彰顯，在信陽當地樹立了良好的口碑。截至2017年底，資產總額近22億元，主要業務指標位居當地股份制同業前列。因業務發展需要，現面向社會公開招聘各類英才，真誠歡迎有志之士報名應聘。

　　一、適用于所有崗位的應聘要求

　　1、遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定，熱愛浦發銀行事業，認同浦發銀行企業文化，服從工作分配；

　　2、誠實守信、具有良好的職業操守，品行端正、敬業愛崗、勇于創新；

　　3、具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協調溝通能力；

　　4、具備良好的文字和語言表達能力，能熟練運用電腦辦公軟件；

　　5、性格開朗、思維靈活，身體健康、無重大疾患病史，無違紀違規等不良紀錄；

　　6、符合我行親屬回避的要求；

　　7、特別優秀者，可適當放寬年齡等基本應聘條件。

　　二、報名及聯系方式

　　1、登錄我行網站：www.spdb.com.cn，點擊右上角“今日浦發”中的“浦發招聘”欄，下載并填寫《應聘報名表》（有工作經驗人士），并于7月20日前，通過電子郵件以附件形式發送至：zzhr@spdb.com.cn。

　　2、為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“×××（姓名）—應聘××××（崗位）”，簡歷為word格式。面試環節根據簡歷篩選情況隨時安排，我行將以郵件的方式通知。

　　3、招聘信息以我行網站發布為準，非經授權的其他網站或媒體轉載此招聘信息我行將不予負責。同時，我行會對應聘人資料嚴格保密。

　　三、招聘崗位及具體要求

　　（一）公司銀行客戶經理

　　崗位職責：

　　從事公司銀行業務的市場調研與開拓，本外幣資產業務、負債業務、中間業務拓展；

　　公司客戶的開發、維護與經營；從事公司銀行客戶經理其他方面的工作等。

　　應聘條件：

　　35周歲及以下；

　　全日制本科及以上的學歷；

　　具有2年以上的公司銀行客戶經理工作經歷，熟悉銀行各類公司金融產品、業務操作流程以及相關業務政策法規；

　　有較強的市場開拓能力、社會活動能力、營銷意識、風控合規能力。

　　（二）零售銀行客戶經理

　　崗位職責：

　　從事零售銀行業務的市場調研與開拓，本外幣資產業務、負債業務、中間業務拓展；

　　制定和實施零售客戶營銷服務方案，從事零售客戶的開發、維護與經營；

　　從事零售銀行客戶經理其他方面的工作等。

　　應聘條件：

　　35周歲及以下；

　　全日制本科及以上的學歷；

　　具有2年以上的零售銀行客戶經理工作經歷，熟悉銀行各類零售金融產品、業務操作流程以及相關業務政策法規；

　　有較強的市場開拓能力、社會活動能力、營銷意識、風控合規能力。

　　（三）理財經理

　　崗位職責：

　　從事零售客戶拓展、維護，制定滿足不同客戶需求的綜合理財規劃服務方案，提升客戶金融資產；

　　根據我行經營計劃，完成客戶維護與拓展計劃等。

　　應聘條件：

　　32周歲及以下；

　　全日制本科及以上的學歷；

　　具有2年以上的理財經理工作經歷；

　　具有良好的客戶拓展與溝通能力，團隊合作及抗壓能力好；

　　具有良好的銀行風險管理和合規經營意識，無不良記錄，為人正派、親和力強；

　　具有基金、保險銷售資格、AFP、CFP 資質者，優先考慮。

分享到:

上一篇：[上海]2019年浦發銀行校園招聘（首批）筆試公告

下一篇：沒有了

網友們正在看的信息

與本文相關的信息

更多 >>