[四川]2022遂寧銀行社會招聘公告

        發(fā)布時間:2023-01-05 15:55   來源:遂寧農(nóng)村商業(yè)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
        銀行招聘考試備考資料

          2022遂寧銀行社會招聘公告
          一、 本行簡介
          這里,是處于中國成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈C位的遂寧銀行。一家經(jīng)國家批準(zhǔn),依法設(shè)立的城市商業(yè)銀行;一家在激烈競爭的市場浪潮中穩(wěn)健經(jīng)營,務(wù)實(shí)發(fā)展的特色精品銀行。
          秉承“德載金融 富國惠民”的企業(yè)使命,以“智造便捷好銀行”為發(fā)展愿景,以“時刻相伴 遂您心愿”為服務(wù)理念,我們不斷創(chuàng)新,信息科技漸次領(lǐng)先、智慧金融迎勢而上;我們不斷發(fā)展,業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)日趨合理、資本實(shí)力穩(wěn)步提升。我們實(shí)現(xiàn)了在成都德陽綿陽、遂寧、廣安資陽的機(jī)構(gòu)布局,連接成渝經(jīng)濟(jì)圈核心區(qū)域;我們擁有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)及離行式自助銀行超80家,凝聚起近千名以經(jīng)濟(jì)金融專業(yè)為主的技術(shù)人才。
          在為百萬客戶提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)的進(jìn)程中,我們相繼榮獲了“中國最佳服務(wù)商業(yè)銀行”、“中國地方金融十佳競爭力銀行”、“中國金融行業(yè)消費(fèi)者信賴品牌”、“最佳普惠金融中小銀行”、“最佳金融科技創(chuàng)新應(yīng)用獎”、“全國支持小微企業(yè)發(fā)展十佳商業(yè)銀行”等多項殊榮。
          未來,我們期待與您一起,志同道合,堅定信念,繼續(xù)以勇敢而真誠的心,實(shí)踐金融,探索創(chuàng)新,服務(wù)社會,奮發(fā)圖強(qiáng)。共同為新時代的金融事業(yè)添一粒沙!
          二、 招聘部門及崗位
          (一) 招聘部門
          總行信息科技部
          (二) 招聘崗位
          1.數(shù)據(jù)治理崗
          2.大數(shù)據(jù)開發(fā)崗
          3.數(shù)據(jù)分析崗
          4.項目管理崗
          5.測試管理崗
          三、 工作地點(diǎn)
          四川省成都市
          四、 崗位職責(zé)及要求
          (三) 數(shù)據(jù)治理崗
          1. 崗位職責(zé)
          (1)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理
          負(fù)責(zé)元數(shù)據(jù)管理和數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的管理;
          負(fù)責(zé)交易系統(tǒng)變更后的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)維護(hù)和元數(shù)據(jù)維護(hù);
          負(fù)責(zé)搜集各系統(tǒng)的數(shù)據(jù)字典,整理相關(guān)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn);
          負(fù)責(zé)與交易系統(tǒng)負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通,修正相關(guān)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn);
          負(fù)責(zé)根據(jù)數(shù)據(jù)管理信息系統(tǒng)的需要,協(xié)調(diào)、配合與待開發(fā)系統(tǒng)相關(guān)的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的研討、審核、整理工作。
          (2)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理
          負(fù)責(zé)編寫校驗公式,對全行各交易系統(tǒng)的數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行校驗;
          負(fù)責(zé)將各系統(tǒng)的校驗結(jié)果發(fā)給系統(tǒng)負(fù)責(zé)人,并跟蹤數(shù)據(jù)修正結(jié)果;
          負(fù)責(zé)整理數(shù)據(jù)質(zhì)量管理的相關(guān)文檔;
          負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門共同編寫相關(guān)數(shù)據(jù)治理的規(guī)章制度。
          2. 崗位要求
          (1)計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷;
          (2)有3年以上數(shù)據(jù)方面相關(guān)工作經(jīng)驗,精通sql,具有一定的文檔管理能力;
          (3)具備良好的分析解決問題能力,責(zé)任感強(qiáng),具有良好的溝通能力;
          (4)有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,了解銀行相關(guān)業(yè)務(wù);
          (5)具備一定數(shù)據(jù)治理相關(guān)知識者優(yōu)先。
          (四) 大數(shù)據(jù)開發(fā)崗
          1. 崗位職責(zé)
          (1)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺的架構(gòu)管理;
          (2)根據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計需求,采集上游系統(tǒng)的數(shù)據(jù)到大數(shù)據(jù)平臺;
          (3)根據(jù)其他系統(tǒng)的需求,在大數(shù)據(jù)平臺開發(fā)數(shù)據(jù)接口;
          (4)根據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計需求,建設(shè)相關(guān)模型和數(shù)據(jù)集市;
          (5)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺的日常維護(hù)工作,監(jiān)控資源使用情況;
          (6)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺集成新系統(tǒng)的相關(guān)工作;
          (7)根據(jù)下游系統(tǒng)的需求,為其提供數(shù)據(jù)支持。
          2. 崗位要求
          (1)計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷;
          (2)有3年以上大數(shù)據(jù)平臺開發(fā)和運(yùn)維的相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉大數(shù)據(jù)常用組件的使用和維護(hù);
          (3)至少精通Oracle、MySQL其中一個,熟悉python;
          (4)有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,了解銀行相關(guān)業(yè)務(wù)。
          (五) 數(shù)據(jù)分析崗
          1. 崗位職責(zé)
          (1)根據(jù)總行各部門、各支行機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù)需求進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計;
          (2)根據(jù)監(jiān)管部門的需求進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計;
          (3)為司法部門提供數(shù)據(jù)支持;
          (4)根據(jù)營銷計劃、領(lǐng)導(dǎo)需求提供相關(guān)數(shù)據(jù)分析圖表;
          (5)負(fù)責(zé)行內(nèi)報表的數(shù)據(jù)提取;
          (6)負(fù)責(zé)監(jiān)管報送系統(tǒng)的數(shù)據(jù)提取;
          (7)根據(jù)需求制定相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計指標(biāo)。
          2. 崗位要求
          (1)計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷;
          (2)有3年以上數(shù)據(jù)分析、挖掘相關(guān)工作經(jīng)驗;
          (3)有良好的方案設(shè)計和溝通能力;
          (4)有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,了解銀行相關(guān)業(yè)務(wù)。
          (六) 項目管理崗
          1. 崗位職責(zé)
          (1)制定項目計劃、預(yù)算、項目工作量、項目成本、人力和非人力資源等;
          (2)負(fù)責(zé)對項目進(jìn)行組織協(xié)調(diào)管理,包括分配資源、發(fā)現(xiàn)問題和防范風(fēng)險等;
          (3)組織實(shí)施立項工作,確定項目評價標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)審批結(jié)果,負(fù)責(zé)項目和任務(wù)信息的注冊;
          (4)根據(jù)項目結(jié)項標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)審核項目結(jié)項報告,負(fù)責(zé)進(jìn)行項目后評價工作,以作為績效考核的輸入;
          (5)負(fù)責(zé)對信息科技項目和任務(wù)的全生命周期過程進(jìn)行管控,包括進(jìn)度、資源、成本、質(zhì)量等;
          (6)根據(jù)過程管控結(jié)果,對發(fā)生的問題和識別的風(fēng)險進(jìn)行預(yù)警、監(jiān)督、匯報、實(shí)施或督促解決;
          (7)嚴(yán)格按照信息安全規(guī)范,實(shí)施項目管理工作以及項目信息的分級發(fā)布;
          (8)負(fù)責(zé)項目檔案的歸檔、整理和日常管理。
          2. 崗位要求
          (1)計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷;
          (2)有2年以上軟件研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗,具備相關(guān)專業(yè)知識,主要從事項目管理、質(zhì)量管理、研發(fā)過程管理、信息系統(tǒng)IT審計等工作;
          (3)有3年以上項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗,精通軟件研發(fā)全生命周期管理和軟件工程理念,作為關(guān)鍵成員完整參與過3個或以上中大型軟件項目管理相關(guān)工作,熟悉軟件研發(fā)各環(huán)節(jié)的流程,了解銀行項目管理監(jiān)管要求,能對項目執(zhí)行情況做出專業(yè)判斷。對敏捷開發(fā)方法和實(shí)踐有一定了解,作為主要成員,完整參與過至少1個團(tuán)隊的敏捷運(yùn)作;
          (4)熟悉軟件工程及項目流程管理知識,對CMMI、ISO20000、PMBOK、敏捷項目管理等有實(shí)際應(yīng)用經(jīng)驗者優(yōu)先,參與過組織級相關(guān)認(rèn)證工作者優(yōu)先;
          (5)熟悉使用project、Excel、xmind等辦公工具,具有一定的數(shù)據(jù)分析思維。熟悉MS Office或WPS的使用,善于文字編輯工作,具備較強(qiáng)的公文寫作能力。具有PMP認(rèn)證、ACP、技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格中級及以上證書或其他同級別認(rèn)證者優(yōu)先;
          (6)踏實(shí)、細(xì)心、認(rèn)真,有責(zé)任心,具有豐富的溝通、交流經(jīng)驗、組織能力及團(tuán)隊合作精神,有豐富的跨團(tuán)隊、部門的項目資源整合能力,有較強(qiáng)的邏輯思維能力及抗壓能力;
          (7)具有金融行業(yè)特別是銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
          (七) 測試管理崗
          1. 崗位職責(zé)
          (1)負(fù)責(zé)編制測試方案計劃及測試報告;
          (2)負(fù)責(zé)編制測試案例,參加測試案例評審,執(zhí)行測試案例;
          (3)負(fù)責(zé)測試工作的進(jìn)度、質(zhì)量、人員安排等管理;
          (4)負(fù)責(zé)按照規(guī)范執(zhí)行分配的測試任務(wù);
          (5)負(fù)責(zé)系統(tǒng)上線前確認(rèn)用戶驗收測試報告并提交領(lǐng)導(dǎo)審核。
          2. 崗位要求
          (1)計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷;
          (2)有3年以上同類型崗位工作經(jīng)驗,熟練掌握軟件質(zhì)量保證的方法及統(tǒng)計分析方法,精通測試?yán)碚摷皽y試用例設(shè)計,黑盒白盒測試經(jīng)驗等;
          (3)有2年以上自動化測試經(jīng)驗,掌握常見的自動化測試工具和自動化測試框架;
          (4)熟練使用JAVA、Python語言、linux操作系統(tǒng),熟悉MySQL/Oracle/SQLServer至少一種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫;
          (5)具有團(tuán)隊精神,性格開朗,敢于提出問題,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和問題分析解決能力。對測試有一些創(chuàng)新的想法。
          五、 招聘程序
          簡歷投遞——簡歷篩選——初試——復(fù)試(筆試、二面)——終面——背景調(diào)查、體檢——發(fā)放錄用通知
          六、 報名方式
          1.在前程無憂官方網(wǎng)站搜索“遂寧銀行”,選擇應(yīng)聘崗位進(jìn)行報名;
          2.點(diǎn)擊https://jobs.51job.com/all/co3234096.html進(jìn)行報名;
          3.掃描下方二維碼進(jìn)行報名。
          七、 薪酬福利
          (一) 薪酬待遇
          薪酬待遇優(yōu)厚,對本行業(yè)務(wù)發(fā)展作出特別貢獻(xiàn)且能獨(dú)當(dāng)一面者,可采用協(xié)議工資制確定薪酬。
          (二) 福利待遇
          提供六險兩金、帶薪休假(法定假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、喪假)、員工關(guān)懷(工會活動、員工體檢、生日津貼、節(jié)日津貼、食堂補(bǔ)助等)。
          (三) 職稱證書補(bǔ)貼
          考取本行規(guī)定的相關(guān)證書,并經(jīng)本行評審聘任后可享受3年職稱補(bǔ)貼。
          (四) 國內(nèi)外培訓(xùn)進(jìn)修
          成為管培生或管理干部可有機(jī)會到國內(nèi)外名校、同行業(yè)參訪進(jìn)修。
          注:本次招聘人員一旦錄用后將與本行簽訂正式勞動合同,享受正式員工待遇。
          八、 其它說明
          (一)本行承諾嚴(yán)格保密應(yīng)聘者提供的相關(guān)資料,應(yīng)聘者提供的相關(guān)資料需真實(shí)有效,發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格。
          (二)應(yīng)聘者應(yīng)自愿接受本行工作崗位和工作地點(diǎn)的調(diào)劑
          (三)本招聘公告所有信息以本行官方網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)。
          (四)本行內(nèi)部員工不參與本次社會招聘。
          (五)本行有權(quán)根據(jù)報名情況,調(diào)整崗位錄用名額或取消個別崗位的招聘工作,并對整個招聘活動有最終解釋權(quán)。
          聯(lián)系人:石老師   聯(lián)系電話:028-61017802

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