[福建]2019年泉州銀行廈門(mén)分行社會(huì)招聘啟事

　　2019年泉州銀行廈門(mén)分行社會(huì)招聘啟事

　　泉州銀行成立于1997年6月，總行位于福建泉州，現(xiàn)已實(shí)現(xiàn)泉州市轄內(nèi)各區(qū)域網(wǎng)點(diǎn)全覆蓋，并在福州、廈門(mén)、漳州、龍巖、莆田、南平設(shè)立分行。目前下轄117家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)（含50家社區(qū)支行）。泉州銀行以“服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)廣大市民”為定位，秉承“人本、誠(chéng)信、創(chuàng)新、奮進(jìn)”的核心價(jià)值觀，致力推進(jìn)改革轉(zhuǎn)型，持續(xù)強(qiáng)化業(yè)務(wù)創(chuàng)新，各項(xiàng)業(yè)務(wù)獲得了較快發(fā)展。連續(xù)多年上榜英國(guó)《銀行家》權(quán)威披露的“全球銀行1000強(qiáng)”榜單。立足新一輪五年戰(zhàn)略規(guī)劃，努力建設(shè)特色化、專(zhuān)業(yè)化的區(qū)域精品銀行。

　　泉州銀行廈門(mén)分行于2016年6月正式開(kāi)業(yè)。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠(chéng)邀英才加盟，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)！

　　一、招聘崗位

　　（一）管理崗位

　　新設(shè)支行管理人員(2名)

　　（二）業(yè)務(wù)骨干

　　1.對(duì)公、中小、零售客戶(hù)經(jīng)理(若干名)

　　2.綜合柜員（若干名）

　　二、崗位條件

　　（一）管理崗位

　　1. 大學(xué)本科及以上的學(xué)歷；

　　2. 具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良從業(yè)記錄；

　　3. 熟悉國(guó)家金融政策、法律法規(guī)及監(jiān)管制度，了解商業(yè)銀行各項(xiàng)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)的營(yíng)運(yùn)管理流程；

　　4. 具有5年以上的金融從業(yè)經(jīng)歷，1年以上的同職級(jí)或2年以上的低一職級(jí)工作經(jīng)歷；

　　5. 年齡40周歲以下，特別優(yōu)秀者，可適度放寬年齡限制。

　　（二）業(yè)務(wù)骨干

　　1. 大學(xué)本科及以上的學(xué)歷；

　　2. 具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良從業(yè)記錄；

　　3. 熟悉國(guó)家金融政策、法律法規(guī)及監(jiān)管制度，了解商業(yè)銀行各項(xiàng)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)的營(yíng)運(yùn)管理流程；

　　4. 具有2年以上的銀行同類(lèi)崗位工作經(jīng)歷或與應(yīng)聘崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)；

　　5. 年齡35周歲以下，特別優(yōu)秀者，可適度放寬年齡限制。

　　三、報(bào)名方式

　　（一）有意者請(qǐng)通過(guò)以下方式報(bào)名

　　有意者將個(gè)人基本信息投遞至廈門(mén)分行招聘郵箱qzxmhr@126.com，或者將個(gè)人基本信息郵寄至泉州銀行廈門(mén)分行。

　　地址：廈門(mén)市觀音山營(yíng)運(yùn)中心16號(hào)樓三樓

　　聯(lián)系電話(huà)：0592-3530212

　　聯(lián)系人：薛女士

　　（二）應(yīng)提交的個(gè)人基本信息包括

　　1.泉州銀行應(yīng)聘信息登記表（泉州銀行官網(wǎng)可下載）；

　　2.身份證、獲獎(jiǎng)證書(shū)、資格證書(shū)等復(fù)印件。

　　四、其他事項(xiàng)

　　1、本次招聘長(zhǎng)期有效，招滿(mǎn)為止。

　　2、經(jīng)審核符合條件者，本行將通過(guò)電話(huà)、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，敬請(qǐng)留意。

　　3、應(yīng)聘材料由本行代為保管一年后銷(xiāo)毀，恕不退還。

　　4、應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，并應(yīng)如實(shí)注明個(gè)人獎(jiǎng)懲記錄，如有隱瞞或偽造，本行有權(quán)取消其錄用資格。

　　5、本行將提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、培訓(xùn)及福利待遇，詳情面談。