[江蘇]2022屆南京銀行南京分行校園招聘公告

2022屆南京銀行南京分行校園招聘公告

　　南京分行管培生崗

　　工作地點：南京

　　所在機構：南京分行

　　招聘人數：150人

　　學歷要求：碩士研究生

　　發布時間：2021-09-02

　　截止時間：2021-10-10

　　崗位職責

　　善于溝通交流，勇于帶領團隊，主動擔當責任，學習能力和邏輯思維能力強，有志于從事分支機構管理工作或商業銀行各類專業技術工作的優秀應屆畢業生，通過定制化系統性的輪崗學習、行內專業培訓以及重點崗位的實踐鍛煉，重點培養分支行管理人員或總分行部門的各領域專業人才。 入行工作滿2年后，有機會通過擇優選拔方式走上分支行管理崗位或選拔至總分行部門專業技術崗位工作。

　　招聘條件

　　境內院校應屆畢業生應具有碩士研究生學歷，列入國家高校2022年畢業生統分計劃（不含定向和委培畢業生）。2022年7月底前畢業，且報到入職時須畢業證、學位證、就業報到證“三證齊全”。

　　境外院校碩士研究生學歷應屆畢業生應在2021年7月至2022年6月畢業（取得學歷、學位證書且證書落款日期范圍為2021年7月1日至2022年6月30日），并且能夠在2022年7月底前獲得教育部學歷學位認證。

　　具備良好的個人修養，誠實信用、遵紀守法，無不良記錄。

　　具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神。

　　具有良好的書面與口頭表達能力，具有良好的英語或法語聽說讀寫能力，熟練使用計算機。

　　身心健康，有健康的行為習慣和業余興趣愛好。

　　應聘者應具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

　　境內著名高�；蚓惩�2022年QS排名前100名的院校。

　　中共黨員、在校期間學習成績優秀、獲得獎學金或其他榮譽稱號、擔任過學生干部的，同等情況下優先考慮。

　　

　　南京分行信息科技定向培訓生崗

　　工作地點：南京

　　所在機構：南京分行

　　招聘人數：50人

　　學歷要求：大學本科、碩士研究生

　　發布時間：2021-09-02

　　截止時間：2021-10-10

　　崗位職責

　　善于數據處理、信息分析，有志于從事系統研發及運維等工作的優秀應屆畢業生，制定信息科技專屬培養路徑，圍繞培養目標，有針對性地通過多崗位輪崗及專業崗位的學習和實踐鍛煉，經考核后，根據分行部門實際工作需要和個人意愿，擇優進入分行部門，從事分行信息科技類崗位相關工作。培養既精通IT技術又熟悉銀行經營管理的復合型專業人才，成長為未來銀行業稀缺的信息技術專家、金融科技專家和科技管理人才。 本科生入行工作滿4年后，有通過擇優選拔方式獲得進入總行崗位工作的機會；碩士研究生入行工作滿2年后，有通過擇優選拔方式獲得進入總行崗位工作的機會。

　　招聘條件

　　境內院校應屆畢業生應具有大學本科、碩士研究生學歷，列入國家高校2022年畢業生統分計劃（不含定向和委培畢業生）。2022年7月底前畢業，且報到入職時須畢業證、學位證、就業報到證“三證齊全”。

　　境外院校大學本科、碩士研究生學歷應屆畢業生應在2021年7月至2022年6月畢業（取得學歷、學位證書且證書落款日期范圍為2021年7月1日至2022年6月30日），并且能夠在2022年7月底前獲得教育部學歷學位認證。

　　具備良好的個人修養，誠實信用、遵紀守法，無不良記錄。

　　具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神。

　　具有良好的書面與口頭表達能力，具有良好的英語或法語聽說讀寫能力，熟練使用計算機。

　　身心健康，有健康的行為習慣和業余興趣愛好。

　　應聘者應具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

　　計算機類專業。

　　

　　南京分行本科生崗

　　工作地點：南京

　　所在機構：南京分行

　　招聘人數：239人

　　學歷要求：大學本科

　　發布時間：2021-09-02

　　截止時間：2021-10-10

　　崗位職責

　　嚴謹細致、認真負責、富有親和力、具有較強學習能力，有志于從事網點運營服務和銀行產品營銷的優秀應屆畢業生，通過分支行基層崗位的學習和實踐鍛煉，重點培養精通網點運營服務和綜合金融業務營銷的專業人才，成長為未來銀行業具有競爭力的業務能手、營銷精英、營運專家。 本科生入行工作滿3年后，有通過擇優選拔方式獲得進入分行崗位工作的機會；入行工作滿4年后，有通過擇優選拔方式獲得進入總行崗位工作的機會。

　　招聘條件

　　境內院校應屆畢業生應具有大學本科學歷，列入國家高校2022年畢業生統分計劃（不含定向和委培畢業生）。2022年7月底前畢業，且報到入職時須畢業證、學位證、就業報到證“三證齊全”。

　　境外院校大學本科學歷應屆畢業生應在2021年7月至2022年6月畢業（取得學歷、學位證書且證書落款日期范圍為2021年7月1日至2022年6月30日），并且能夠在2022年7月底前獲得教育部學歷學位認證。

　　具備良好的個人修養，誠實信用、遵紀守法，無不良記錄。

　　具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神。

　　具有良好的書面與口頭表達能力，具有良好的英語或法語聽說讀寫能力，熟練使用計算機。

　　身心健康，有健康的行為習慣和業余興趣愛好。

　　應聘者應具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

　　經濟金融類、管理類、理工科類（如數學統計、計算機、電氣工程、電子信息、交通運輸、化學化工、生物科學、材料科學、機械工程、建筑學等）、新聞語言類等專業。

　　

　　南京分行本科生崗

　　工作地點：南京

　　所在機構：南京分行

　　學歷要求：大學本科

　　發布時間：2021-09-02

　　截止時間：2021-10-10

　　崗位職責

　　嚴謹細致、認真負責、富有親和力、具有較強學習能力，有志于從事網點運營服務和銀行產品營銷的優秀應屆畢業生，通過分支行基層崗位的學習和實踐鍛煉，重點培養精通網點運營服務和綜合金融業務營銷的專業人才，成長為未來銀行業具有競爭力的業務能手、營銷精英、營運專家。 本科生入行工作滿3年后，有通過擇優選拔方式獲得進入分行崗位工作的機會；入行工作滿4年后，有通過擇優選拔方式獲得進入總行崗位工作的機會。

　　招聘條件

　　境內院校應屆畢業生應具有大學本科學歷，列入國家高校2022年畢業生統分計劃（不含定向和委培畢業生）。2022年7月底前畢業，且報到入職時須畢業證、學位證、就業報到證“三證齊全”。

　　境外院校大學本科學歷應屆畢業生應在2021年7月至2022年6月畢業（取得學歷、學位證書且證書落款日期范圍為2021年7月1日至2022年6月30日），并且能夠在2022年7月底前獲得教育部學歷學位認證。

　　具備良好的個人修養，誠實信用、遵紀守法，無不良記錄。

　　具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神。

　　具有良好的書面與口頭表達能力，具有良好的英語或法語聽說讀寫能力，熟練使用計算機。

　　身心健康，有健康的行為習慣和業余興趣愛好。

　　應聘者應具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

　　專業不限。

　　

　　南京分行法律專業定向培訓生崗

　　工作地點：南京

　　所在機構：南京分行

　　招聘人數：50人

　　學歷要求：大學本科、碩士研究生

　　發布時間：2021-09-02

　　截止時間：2021-10-10

　　崗位職責

　　善于分析思考、學習能力強、專業能力扎實，有志于從事法律相關管理工作的優秀應屆畢業生，制定法律專業專屬培養路徑，圍繞培養目標，有針對性地通過多崗位輪崗及法律專業崗位的學習和實踐鍛煉，經考核后，根據分行部門實際工作需要和個人意愿，擇優進入分行法律合規部、資產保全部等與法律專業緊密相關崗位工作。培養精通合同法律審查、訴訟、案件處置、資產保全等業務，既懂法律又熟悉銀行經營管理的復合型專業人才，成長為未來銀行業稀缺的金融法律專家。 本科生入行工作滿4年后，有通過擇優選拔方式獲得進入總行崗位工作的機會；碩士研究生入行工作滿2年后，有通過擇優選拔方式獲得進入總行崗位工作的機會。

　　招聘條件

　　境內院校應屆畢業生應具有大學本科、碩士研究生學歷，列入國家高校2022年畢業生統分計劃（不含定向和委培畢業生）。2022年7月底前畢業，且報到入職時須畢業證、學位證、就業報到證“三證齊全”。

　　境外院校大學本科、碩士研究生學歷應屆畢業生應在2021年7月至2022年6月畢業（取得學歷、學位證書且證書落款日期范圍為2021年7月1日至2022年6月30日），并且能夠在2022年7月底前獲得教育部學歷學位認證。

　　具備良好的個人修養，誠實信用、遵紀守法，無不良記錄。

　　具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神。

　　具有良好的書面與口頭表達能力，具有良好的英語或法語聽說讀寫能力，熟練使用計算機。

　　身心健康，有健康的行為習慣和業余興趣愛好。

　　應聘者應具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

　　法律類專業。

　　

　　南京分行研究生崗

　　工作地點：南京

　　所在機構：南京分行

　　招聘人數：100人

　　學歷要求：碩士研究生

　　發布時間：2021-09-02

　　截止時間：2021-10-10

　　崗位職責

　　善于溝通交流、富有親和力、具有較強的學習能力、善于發現客戶需求，有志于從事銀行產品營銷和客戶管理工作的優秀應屆畢業生，通過分支行基層崗位的學習和實踐鍛煉，培養精通公司金融、零售金融、小微金融、科技金融、投行同業、交易銀行、財富管理等產品營銷、客戶管理和產品研發的專業人才，精通財務會計、人力資源、運營保障等管理人才，成長為未來銀行業具有高價值的業務能手、營銷精英、財富顧問、產品專家、專業管理人才以及支行和部門負責人。 碩士研究生入行工作滿1年后，有通過擇優選拔方式獲得進入分行崗位工作的機會；入行工作滿2年后，有通過擇優選拔方式獲得進入總行崗位工作的機會。

　　招聘條件

　　境內院校應屆畢業生應具有碩士研究生學歷，列入國家高校2022年畢業生統分計劃（不含定向和委培畢業生）。2022年7月底前畢業，且報到入職時須畢業證、學位證、就業報到證“三證齊全”。

　　境外院校碩士研究生學歷應屆畢業生應在2021年7月至2022年6月畢業（取得學歷、學位證書且證書落款日期范圍為2021年7月1日至2022年6月30日），并且能夠在2022年7月底前獲得教育部學歷學位認證。

　　具備良好的個人修養，誠實信用、遵紀守法，無不良記錄。

　　具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神。

　　具有良好的書面與口頭表達能力，具有良好的英語或法語聽說讀寫能力，熟練使用計算機。

　　身心健康，有健康的行為習慣和業余興趣愛好。

　　應聘者應具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

　　經濟金融類、管理類、理工科類（如數學統計、計算機、電氣工程、電子信息、交通運輸、化學化工、生物科學、材料科學、機械工程、建筑學等）、新聞語言類等專業。