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[山東]2022民生銀行濟(jì)寧二級(jí)分行社會(huì)招聘啟事（9.20）

發(fā)布時(shí)間：2022-09-20 16:49 來(lái)源：民生銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

　　2022民生銀行濟(jì)寧二級(jí)分行社會(huì)招聘啟事（9.20）

　　理財(cái)經(jīng)理

　　工作職責(zé)

　　1.依照標(biāo)準(zhǔn)化工作流程，制定并完成工作計(jì)劃，開(kāi)展客戶(hù)關(guān)系管理工作，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度，降低客戶(hù)流失率；

　　2.結(jié)合所維護(hù)客戶(hù)的需求和產(chǎn)品特性，有針對(duì)性地為客戶(hù)提供資產(chǎn)配置服務(wù)，實(shí)現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入和金融資產(chǎn)提升；

　　3.完成分行下達(dá)的財(cái)富產(chǎn)品銷(xiāo)售及簽約類(lèi)產(chǎn)品的指標(biāo)；

　　4.根據(jù)SMART工作法做好SA系統(tǒng)工作留痕，保證客戶(hù)信息的完整性和準(zhǔn)確性；

　　5.對(duì)管戶(hù)存量客戶(hù)的保有和提升率負(fù)責(zé)，積極提升客戶(hù)層級(jí)；

　　6.配合廳堂主管做好廳堂團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)工作；

　　7.遵守保密制度，嚴(yán)禁泄露客戶(hù)資料和個(gè)人隱私，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)經(jīng)營(yíng)制度及運(yùn)作程序，密切關(guān)注市場(chǎng)及客戶(hù)情況變化，積極防范風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)客戶(hù)權(quán)益。

　　任職要求

　　1.35周歲（含）以下；

　　2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　3.具備零售相關(guān)崗位兩年以上銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)客戶(hù)服務(wù)或銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4.取得金融理財(cái)師（AFP）、基金銷(xiāo)售資格。

　　支行行長(zhǎng)

　　工作職責(zé)

　　1.研究區(qū)域市場(chǎng)需求，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系、提升客戶(hù)價(jià)值、擴(kuò)大客戶(hù)群體，組織產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)和業(yè)務(wù)拓展，維護(hù)市場(chǎng)份額；

　　2.以客戶(hù)為中心，優(yōu)化人員分工和業(yè)務(wù)流程，組織訓(xùn)練，提高核算和服務(wù)質(zhì)量、業(yè)務(wù)處理效率，改進(jìn)客戶(hù)體驗(yàn)，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度；

　　3.統(tǒng)籌推動(dòng)廳堂和網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)與合規(guī)管理，落實(shí)各崗位內(nèi)控合規(guī)要求，監(jiān)督、指導(dǎo)員工認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，準(zhǔn)確識(shí)別、及時(shí)化解各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)；

　　4.組織完成網(wǎng)點(diǎn)各類(lèi)行政事務(wù)，開(kāi)展安全保衛(wèi)和案件防控工作，建設(shè)、管理、激勵(lì)、考核所轄團(tuán)隊(duì)，識(shí)別并培養(yǎng)關(guān)鍵人才。

　　任職要求

　　1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，或取得碩士及以上學(xué)位；

　　2.具有6年及以上金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷，3年及以上支行管理工作經(jīng)驗(yàn)，全面理解國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行專(zhuān)業(yè)功底；

　　3.熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，具有相關(guān)行業(yè)及大型機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有資本市場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)者優(yōu)先；

　　4.認(rèn)同民生文化，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，具有良好的道德品質(zhì)，無(wú)不良記錄。

　　支行副行長(zhǎng)

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)整體發(fā)展，組織指導(dǎo)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，組織推廣和營(yíng)銷(xiāo)各類(lèi)產(chǎn)品；

　　2.統(tǒng)籌推動(dòng)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展，提高整體發(fā)展和管理水平，完成上級(jí)行下達(dá)任務(wù)計(jì)劃；

　　3.主持團(tuán)隊(duì)日常管理工作，識(shí)別并培養(yǎng)條線(xiàn)關(guān)鍵人才。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　2.具有4年（含）以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，無(wú)不良從業(yè)記錄；

　　3.熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)狀況，熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，熟悉人行及監(jiān)管政策要求，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)，能夠帶領(lǐng)所在團(tuán)隊(duì)達(dá)成分行下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)；

　　4.具備良好的專(zhuān)業(yè)技能及客群的開(kāi)發(fā)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，具有激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力，無(wú)違法記錄、不良從業(yè)記錄。

　　風(fēng)險(xiǎn)管理崗

　　工作職責(zé)

　　1.承擔(dān)分行條線(xiàn)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研與業(yè)務(wù)規(guī)劃、市場(chǎng)推廣與運(yùn)用、客戶(hù)金融服務(wù)方案制訂、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析；

　　2.負(fù)責(zé)客戶(hù)經(jīng)理業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)與提升，推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)健增長(zhǎng)的目的。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2.具有3年（含）以上金融從業(yè)工作經(jīng)歷，2年（含）以上相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具備金融專(zhuān)業(yè)知識(shí)、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)、信貸業(yè)務(wù)知識(shí)、國(guó)際結(jié)算知識(shí)、企業(yè)財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉票據(jù)、現(xiàn)金管理、貿(mào)易融資、投行、直接融資等金融產(chǎn)品和流程，對(duì)客戶(hù)需求具有敏銳的洞察力和分析判斷能力；

　　4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，有較強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行能力。

　　產(chǎn)品經(jīng)理

　　工作職責(zé)

　　2.負(fù)責(zé)客戶(hù)經(jīng)理業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)與提升，推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)健增長(zhǎng)的目的。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2.具有3年（含）以上金融從業(yè)工作經(jīng)歷，2年（含）以上相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，有較強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行能力。

　　社區(qū)/小微支行行長(zhǎng)

　　工作職責(zé)

　　1、統(tǒng)籌開(kāi)展社區(qū)/小微業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)拓展與維護(hù)；

　　2、負(fù)責(zé)制定和落實(shí)支行的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施經(jīng)營(yíng)管理和各項(xiàng)工作任務(wù)；

　　3、負(fù)責(zé)堅(jiān)持以客戶(hù)為中心，拓展業(yè)務(wù)工作，認(rèn)真工作，認(rèn)真落實(shí)國(guó)家金融政策，合法、合規(guī)開(kāi)展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。

　　任職要求

　　1、年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，無(wú)違規(guī)違紀(jì)記錄；

　　2、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和豐富的營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健，具備強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和開(kāi)拓意識(shí)；

　　4、精力充沛，團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng)。

　　公司/零售客戶(hù)經(jīng)理

　　工作職責(zé)

　　1.開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源，管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N(xiāo)售機(jī)會(huì)；

　　2.管理并維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良；

　　3.完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，做好貸后檢查及客戶(hù)維護(hù)，及時(shí)反饋市場(chǎng)銷(xiāo)售信息。

　　任職要求

　　1.年齡38歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2.具備3年（含）以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，1年（含）以上市場(chǎng)銷(xiāo)售工作經(jīng)歷，具備較強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)拓能力、溝通交流能力、關(guān)系建立能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　3.特別優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬相關(guān)要求。

　　服務(wù)經(jīng)理

　　工作職責(zé)

　　負(fù)責(zé)柜臺(tái)各項(xiàng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理，初步審核相關(guān)業(yè)務(wù)文件，提供柜臺(tái)咨詢(xún)服務(wù)，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的結(jié)算和服務(wù)工作。

　　任職要求

　　1.年齡38周歲以下，經(jīng)濟(jì)、金融、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2.從事銀行工作1年以上，熟悉銀行柜面業(yè)務(wù)操作；

　　3.掌握支付結(jié)算、賬戶(hù)管理、現(xiàn)金管理和銀行現(xiàn)金出納制度；

　　4.具有業(yè)務(wù)技能能手證書(shū)和外匯上崗證者優(yōu)先。

　　報(bào)名截止時(shí)間：2022-11-15

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