[云南]2019年交通銀行云南省分行社會招聘啟事

發布時間：2019-01-17 10:00 來源：交通銀行招聘查看：次打印關閉

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2019年交通銀行云南省分行社會招聘啟事

　　一、對公客戶經理

　　職位描述：

　　(1)認真學習并掌握我行相關產品特點及業務知識；

　　(2)積極做好客戶的營銷開拓及維護工作；

　　(3)深刻理解客戶需求并為其制定個性化金融服務方案；

　　(4)嚴格執行客戶經理日常工作規范要求，做到合規營銷；

　　(5)根據服務的相關禮儀和規范，做好客戶的服務工作。

　　職位要求：

　　(1)統招全日制大學本科及以上學歷，年齡在38周歲以下；

　　(2)金融、經濟、財會、管理、市場營銷等相關經濟管理專業，熟悉金融、經濟基礎知識；

　　(3)具有2年以上相關工作經驗，熟悉了解銀行業務；金融同業的正式員工相關工作經驗可放寬至一年；

　　(4)營銷工作中成績突出，具有較強的溝通能力和較好的社會資源；

　　(5)具有AFP、CFP等資格證書者優先；

　　(6)具有良好的語言表達能力和溝通能力，較強的工作責任心和團隊協作精神；

　　(7)身體健康，形象氣質好；品行端正，無任何違規違紀行為；符合交通銀行親屬回避規定。

　　工作地點：玉溪、紅河

　　截止時間：2019-01-31

　　二、業務操作

　　職位描述：

　　(1)認真學習并掌握我行相關產品特點及業務知識；

　　(2)積極做好客戶的營銷開拓及維護工作；

　　(3)嚴格執行日常工作規范要求，做到合規營銷。

　　職位要求：

　　(1)大學本科及以上學歷，財經類、管理類、法律類、理工類等相關專業畢業；

　　(2)掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識；

　　(3)積極樂觀、責任心強，具有較好的團隊協作精神和溝通表達能力，有意愿從事專業化、節奏快、要求高的銀行工作；

　　(4)獲得會計、銀行等相關資格證書者優先；

　　(5)身體健康，品行端正，無任何違規違紀行為；符合交通銀行親屬回避規定。

　　工作地點：大理

　　截止時間：2019-01-31

　　三、行政助理

　　職位描述：

　　(1)擬訂后勤服務管理工作規劃，確保后勤服務工作規范有序開展；

　　(2)組織實施物業管理，做好服務保障工作；

　　(3)組織車輛管理，合理調度使用車輛；

　　(4)組織勞務用工管理，提高員工素質；

　　(5)組織接待管理工作，確保接待服務質量。

　　職位要求：

　　(1)年齡38周歲以下，生源不限；

　　(2)積極參加校內活動、獲得獎勵者及學生干部優先。

　　(3)具有較強的學習能力和溝通能力，身體健康，誠實守信，無任何違規違紀行為和不良記錄。符合交通銀行親屬回避規定。

　　工作地點：紅河

　　截止時間：2019-01-31

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