[江蘇]2020年江蘇銀行蘇州分行社會(huì)招聘公告

2020年江蘇銀行蘇州分行社會(huì)招聘公告

　　江蘇銀行蘇州分行成立于2007年1月，系江蘇銀行總行直屬一類分行，至2020年6月末，分行下轄48家經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)，員工1100余名，資產(chǎn)規(guī)模超1500億元，存款規(guī)模達(dá)1500億元。

　　江蘇銀行蘇州分行認(rèn)真貫徹落實(shí)總行決策部署，牢牢把握穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)，圍繞分行“聚焦一體，打通兩翼，在強(qiáng)分行支撐下實(shí)現(xiàn)三大方向突破”的總體戰(zhàn)略思路，堅(jiān)持“風(fēng)險(xiǎn)可控、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、效益優(yōu)先、資本節(jié)約”的發(fā)展理念，依托地方經(jīng)濟(jì)，搶抓發(fā)展機(jī)遇，推進(jìn)金融創(chuàng)新，以支持地方中小企業(yè)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)為重點(diǎn)，同時(shí)積極參與蘇州地方重大項(xiàng)目和重點(diǎn)企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展，在業(yè)務(wù)發(fā)展、管理創(chuàng)新等方面取得了顯著業(yè)績(jī)，經(jīng)營(yíng)規(guī)模迅速擴(kuò)大，市場(chǎng)份額持續(xù)提升，業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化，資產(chǎn)質(zhì)量保持良好，發(fā)展實(shí)力明顯增強(qiáng)，規(guī)模穩(wěn)居蘇州同業(yè)前列。

　　江蘇銀行蘇州分行始終堅(jiān)持“服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、服務(wù)城鄉(xiāng)居民”的市場(chǎng)定位，全力打造一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，使客戶滿意度和社會(huì)美譽(yù)度不斷提升，初步實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益和文明創(chuàng)建雙豐收。先后有支行榮獲了全國(guó)“五一巾幗標(biāo)兵崗”、省級(jí)“青年文明號(hào)”、省級(jí)“文明規(guī)范服務(wù)示范單位”、省級(jí)“文明單位”、省級(jí)“普惠金融文明規(guī)范服務(wù)五星級(jí)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)”、蘇州市“工人先鋒號(hào)”、蘇州市“五一文明班組”、總行級(jí)“文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范點(diǎn)”等榮譽(yù)稱號(hào)。

　　為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批優(yōu)秀人才。

　　一、基本應(yīng)聘要求

　　1.自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)和金融業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良從業(yè)記錄，與本行員工無(wú)直系親屬關(guān)系；

　　2.身體健康、品行端正、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的職業(yè)操守；

　　3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　4.具有全日制本科及以上學(xué)歷，并符合應(yīng)聘崗位所需的資格要求以及崗位勝任能力。

　　二、招聘崗位及要求

　　（一）綜合柜員（若干）

　　1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有省內(nèi)銀行同類崗位從業(yè)經(jīng)歷一年以上者；

　　2.年齡不超過(guò)35歲；

　　3.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放開工作經(jīng)歷要求。

　　注：工作地點(diǎn)為蘇州昆山市、太倉(cāng)市。

　　（二）公司客戶經(jīng)理（若干）

　　1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有省內(nèi)銀行同類崗位從業(yè)經(jīng)歷兩年以上者；

　　2.熟悉國(guó)家的政策與法律法規(guī)，具備銀行客戶管理及基本業(yè)務(wù)知識(shí)；

　　3.熟悉市場(chǎng)，有較強(qiáng)的社交溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；

　　4.年齡不超過(guò)35歲。

　　注：工作地點(diǎn)為蘇州昆山市、太倉(cāng)市。

　　（三）小微客戶經(jīng)理（若干）

　　1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有省內(nèi)銀行同類崗位從業(yè)經(jīng)歷兩年以上者；

　　2.熟悉國(guó)家的政策與法律法規(guī)，具備銀行小微客戶管理及基本業(yè)務(wù)知識(shí)；

　　3.熟悉市場(chǎng)，有較強(qiáng)的社交溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；

　　4.年齡不超過(guò)35歲。

　　注：工作地點(diǎn)為蘇州昆山市、太倉(cāng)市。

　　（四）零售客戶經(jīng)理（若干）

　　1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有省內(nèi)銀行同類崗位從業(yè)經(jīng)歷兩年以上者；

　　2.熟悉國(guó)家的政策與法律法規(guī)，具備銀行零售客戶管理及基本業(yè)務(wù)知識(shí)；

　　3.熟悉市場(chǎng)，有較強(qiáng)的社交溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；

　　4.年齡不超過(guò)35歲。

　　注：工作地點(diǎn)為蘇州昆山市、太倉(cāng)市。

　　三、報(bào)名須知

　　1.應(yīng)聘者有兩種方式進(jìn)行報(bào)名：

　　（1）PC端：登陸江蘇銀行招聘網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名（https://hr.jsbchina.cn/zp）。

　　（2）手機(jī)端：搜索“江蘇銀行招聘”微信公眾號(hào)進(jìn)行報(bào)名。

　　2.職位申報(bào)成功后，將無(wú)法對(duì)報(bào)名信息進(jìn)行修改，請(qǐng)應(yīng)聘者認(rèn)真填寫報(bào)名信息，對(duì)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。請(qǐng)務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式（Email、手機(jī)等）正確無(wú)誤，并保證通訊暢通。