興業銀行法律與合規部誠聘英才

興業銀行股份有限公司成立于1988年，是中國首批股份制銀行之一，于2007年2月成功完成首次公開發行A股上市，各項業務繼續保持快速、健康發展，在國際、國內銀行中的排名位次快速提升。根據國際權威媒體英國《銀行家》雜志最新公布的2009年度世界1000家銀行排名情況，興業銀行按一級資本排名列117位，比去年提升30位，在國內銀行中列第9位。興業銀行法律與合規部成立于2007年5月，主要負責識別、評估、監控本行所面臨的合規風險�，F因業務發展需要，我們誠摯地歡迎有反洗錢和外匯政策管理工作經驗的專業人才加入我們的行列，為鑄造百年興業而共同奮斗。

一、招聘崗位及具體要求

（一）反洗錢管理崗

崗位職責：

（1）負責解讀反洗錢政策，發布反洗錢風險提示，制定反洗錢內部規章制度，并組織實施；

（2）組織反洗錢法律法規、系統操作等內容的培訓和宣傳；

（3）制定反洗錢現場、非現場檢查計劃，并組織實施；

（4）牽頭組織反洗錢IT系統的開發、升級等工作；

（5）定期分析轄內機構反洗錢數據報送情況，跟蹤可疑和異常交易；

（6）負責與反洗錢外部監管機構的日常溝通。

應聘條件：

（1）年齡35周歲以下，大學本科或以上學歷，英語6級以上水平（有反洗錢工作經驗者可適當放寬本條要求）；

（2）3年以上銀行工作經歷，了解反洗錢法律法規，熟悉會計知識及柜面業務操作者優先；

（3）具有良好的職業操守，工作細致認真，責任心強，富有團隊協作精神，較強的應急處理能力；

（4）有良好的語言表達能力和文字處理能力。

（二）外匯政策管理崗

崗位職責：

（1）負責制定內部規章制度，并組織實施；

（2）組織外匯政策培訓、宣傳；

（3）組織外匯業務的合規性檢查；

（4）配合外匯局的各項政策調研，下發風險提示；

（5）負責與外匯管理局的日常溝通。

應聘條件：

（1）年齡35周歲以下，大學本科或以上學歷，英語6級以上水平；

（2）3年以上外匯從業經歷，了解國際結算知識，熟悉外匯管理政策；

（3）具有良好的職業操守，工作細致認真，責任心強，富有團隊協作精神，較強的應急處理能力；

（4）有良好的語言表達能力和文字處理能力。

二、應聘須知

1．有意應聘者請于2009年10月30日前將以下資料函寄我行（信封左下角注明“應聘法律與合規部”字樣）：

①應聘申請表（請詳細填寫）；

②各類證明材料，包括最高學歷、學位、專業資格證書、專業技術職稱、身份證、外語等級證書等復印件；

③業績材料，包括發表的論文或著作、成果證書、獲獎證書等材料的復印件；

④近期全身生活照片一張；

⑤應聘者認為對應聘該職位有幫助的其它材料。

2．經審查符合條件者，將另行通知面試時間。未被錄用人員材料代為保密，恕不退還。

3．聯系方式：

地址：福建省福州市湖東路154號中山大廈興業銀行法律與合規部

郵編：350003

電話：0591-87839338-302603

傳真：0591-87844213