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        [安徽]2017年徽商銀行池州分行招聘啟事

        發(fā)布時(shí)間:2017-02-27 16:19  來(lái)源:徽商銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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          2017年徽商銀行池州分行招聘啟事已在銀行招聘網(wǎng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間截至2017年3月13日,詳情如下:
          2017年徽商銀行池州分行招聘啟事
          招聘部門(mén):池州分行
          工作地點(diǎn):池州
          招聘類(lèi)型:社會(huì)招聘
          截止日期:2017-03-13
          用工類(lèi)型:合同制員工
          職位1:徽農(nóng)支行、徽民支行行長(zhǎng)
          任職條件:
          1、年齡42周歲及以下,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
          2、從事金融工作時(shí)間滿5年或從事經(jīng)濟(jì)工作8年以上(其中金融工作3年以上),其中4年以上市場(chǎng)部門(mén)或支行管理崗位任職經(jīng)歷;
          3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、職業(yè)道德和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力;
          4、具有較較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,熟悉各項(xiàng)金融業(yè)務(wù)、產(chǎn)品與服務(wù),良好的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
          5、無(wú)不良從業(yè)記錄,符合監(jiān)管部門(mén)的任職資格條件。
          崗位職責(zé):
          1、統(tǒng)籌安排支行工作,建立健全考核激勵(lì)措施,傳達(dá)落實(shí)總分行相關(guān)條線工作指引;
          2、分析、預(yù)測(cè)市場(chǎng)前景,圍繞年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,在總分行條線相關(guān)制度指引下,管理、決策、指導(dǎo)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展,提出發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織完成本行各項(xiàng)計(jì)劃和任務(wù),確保各項(xiàng)指標(biāo)完成;
          3、落實(shí)分行各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)支行內(nèi)控管理及反洗錢(qián)管理,確保各項(xiàng)經(jīng)營(yíng);
          4、對(duì)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)劑,對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)成本進(jìn)行控制;
          5、參與客戶營(yíng)銷(xiāo),特別是重點(diǎn)客戶營(yíng)銷(xiāo)與服務(wù),跟蹤本行重點(diǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)。
          職位2:金融同業(yè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
          任職條件:
          1、年齡35周歲及以下,全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位(不含專(zhuān)升本),金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
          2、從事銀行工作3年及以上,熟悉國(guó)家的金融法規(guī)政策和銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),有金融同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和豐富資源者優(yōu)先;
          3、政治覺(jué)悟較強(qiáng),具有正直、廉潔、公正的職業(yè)操守,且從事相關(guān)業(yè)務(wù)以來(lái)無(wú)不良記錄,具有較強(qiáng)廉潔意識(shí),黨員優(yōu)先;
          4、具有較高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),良好的組織管理和協(xié)調(diào)溝通能力。
          崗位職責(zé):
          1、統(tǒng)籌安排團(tuán)隊(duì)職責(zé)內(nèi)的相關(guān)工作,傳達(dá)落實(shí)總分行相關(guān)條線工作指引;
          2、落實(shí)分行各項(xiàng)規(guī)章制度和部門(mén)年度重點(diǎn)工作計(jì)劃,并推動(dòng)實(shí)施工作目標(biāo)確保高質(zhì)量完成;
          3、分析、預(yù)測(cè)市場(chǎng)前景,圍繞年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,在總分行條線相關(guān)制度指引下,管理、指導(dǎo)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展,提出發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織完成條線的各項(xiàng)計(jì)劃和任務(wù),確保各項(xiàng)指標(biāo)完成。
          職位3:對(duì)公客戶經(jīng)理(含同業(yè)客戶經(jīng)理)
          任職條件:
          1、年齡35周歲及以下,全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位(不含專(zhuān)升本),會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融、計(jì)算機(jī)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
          2、從事銀行對(duì)公客戶經(jīng)理(含同業(yè)客戶經(jīng)理)崗位工作滿3年及以上,條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬;
          3、從事金融業(yè)務(wù)以來(lái)無(wú)不良記錄。
          崗位職責(zé):
          1、收集和提供市場(chǎng)信息,研究客戶需求,擴(kuò)大客戶群體;
          2、設(shè)計(jì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案,營(yíng)銷(xiāo)我行產(chǎn)品,開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研;
          3、嚴(yán)格按照行內(nèi)制度、指引進(jìn)行操作,把控風(fēng)險(xiǎn),提高效益;
          4、對(duì)客戶進(jìn)行授信調(diào)查,撰寫(xiě)授信材料,進(jìn)行日常的客戶維護(hù),做好貸后管理;
          5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)安排的其他工作。
          職位4:微貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
          任職條件:
          1、年齡35周歲及以下,全日制本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位(不含專(zhuān)升本);
          2、3年銀行工作經(jīng)歷,其中1年微貸、小企業(yè)或零售業(yè)務(wù)經(jīng)歷;
          3、誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法,從事金融業(yè)務(wù)以來(lái)無(wú)不良記錄。
          崗位職責(zé):
          1、收集和提供市場(chǎng)信息,研究客戶需求,擴(kuò)大客戶群體;
          2、設(shè)計(jì)條線業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案,營(yíng)銷(xiāo)我行產(chǎn)品,開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研;
          3、嚴(yán)格按照行內(nèi)制度、指引進(jìn)行操作,把控風(fēng)險(xiǎn),提高效益;
          4、對(duì)客戶進(jìn)行授信調(diào)查,撰寫(xiě)授信材料,進(jìn)行日常的客戶維護(hù),做好貸后管理;
          5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)安排的其他工作。

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