我們的理念:普惠金融,和諧共富
我們的愿景:從城市到世界
我們的戰(zhàn)略:打造國內(nèi)一流國際知名小額信貸銀行
我們的形象:中國金融新力量
一、應(yīng)聘人員基本條件
1、具有國民教育序列大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、身體健康,年齡在35周歲以下(客戶經(jīng)理可放寬至40周歲,柜員年齡在28周歲以下)。具有碩士(含)以上學(xué)位、注冊會計師、注冊資產(chǎn)評估師、注冊審計師、注冊稅務(wù)師、注冊金融分析師等執(zhí)業(yè)資格的年齡可適當放寬;市場營銷能力強,具有廣泛客戶資源者條件可適當放寬;
3、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊意識,誠實守信,品行端正,無不良行為記錄;
4、熟悉銀行業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī),具有良好的風險控制意識;
5、不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。
二、招聘職位及職位條件
1、支行行長、副行長或行長助理
●支行行長(1名)
具有6年以上金融管理工作經(jīng)歷;了解當?shù)亟鹑谑袌觯煜ど虡I(yè)銀行信貸管理與市場營銷管理;具有較強的市場營銷開拓能力、組織管理能力和經(jīng)濟、金融形勢分析把握能力;有豐富的客戶資源、有商業(yè)銀行相當職位的任職經(jīng)歷者優(yōu)先。
●支行副行長或行長助理(1名)
具有5年以上管理工作經(jīng)驗;了解當?shù)亟鹑谑袌觯哂休^強的市場營銷開拓能力、組織管理能力和經(jīng)濟、金融形勢分析把握能力。
2、事業(yè)保障部
● 經(jīng)理(1名)
具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,較強的組織管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力、文字綜合能力,較豐富的行政管理、人力資源管理、安全保衛(wèi)、監(jiān)察等工作經(jīng)驗。
●政務(wù)綜合管理崗(1名)
具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有良好的服務(wù)意識,熟悉公文流轉(zhuǎn)、固定資產(chǎn)管理、機構(gòu)管理、人力資源管理工作,具有良好的公文寫作與文字綜合能力,能夠熟練使用計算機。
●安全保衛(wèi)崗(1名)
具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,責任心強,遵守紀律,熟悉安全保衛(wèi)、物業(yè)管理工作。
3、運營管理部
● 經(jīng)理(1名)
具有5年以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗、3年以上銀行運營業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗;熟悉同業(yè)運營業(yè)務(wù)管理的發(fā)展情況和業(yè)務(wù)規(guī)范與流程;具有較強的運營業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力與操作風險管控能力。
● 業(yè)務(wù)管理崗(1名)
具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉核算結(jié)算、支付清算運營操作,以及銀行會計、儲蓄、出納制度管理規(guī)定與操作流程,具有較強的文字和數(shù)字綜合能力。
● 財務(wù)管理崗(1名)
具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,熟悉財務(wù)收支、會計業(yè)務(wù),以及財務(wù)管理相關(guān)規(guī)章制度,具有良好的報表分析、統(tǒng)計能力。
4、營業(yè)部
● 經(jīng)理 (1名)
具有5年以上銀行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,熟悉銀行各項規(guī)章制度和監(jiān)管要求;熟悉柜面儲蓄、會計各項具體業(yè)務(wù)操作,具有良好的風險管控能力和豐富的管理經(jīng)驗。
● 副經(jīng)理或經(jīng)理助理 (1名)
具有3年以上銀行業(yè)工作經(jīng)驗及相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,熟悉銀行各項規(guī)章制度和監(jiān)管要求;熟悉柜面儲蓄、會計各項具體業(yè)務(wù)操作,具有良好的風險管控能力和豐富的管理經(jīng)驗。
●綜合柜員(若干名)
具有1年以上銀行柜員或相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,熟悉基礎(chǔ)業(yè)務(wù)操作流程和管理規(guī)定,了解基本的金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù),掌握基本業(yè)務(wù)技能和良好的服務(wù)禮儀。
5、農(nóng)貸中心
●經(jīng)理 (1名)
具有5年以上信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,2年以上信貸業(yè)務(wù)管理崗位經(jīng)歷,熟悉當?shù)丶爸苓呣r(nóng)墾、農(nóng)村市場,有豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力、組織管理能力。
● 綜合管理崗(1名)
具有2年以上金融相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,較強的文字綜合能力、數(shù)據(jù)管理能力和綜合分析能力。
● 農(nóng)貸員(若干名)
具有1年以上銀行信貸業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)歷,熟悉當?shù)丶爸苓呣r(nóng)墾、農(nóng)村市場,有較強的文字綜合能力、數(shù)據(jù)管理能力和綜合分析能力,有較強的敬業(yè)精神與團隊合作意識,能夠適應(yīng)農(nóng)墾、農(nóng)村市場工作。
6、市場營銷部
● 經(jīng)理(1名)
有5年以上銀行信貸業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗,2年以上銀行信貸業(yè)務(wù)管理崗位經(jīng)歷,熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)產(chǎn)品,有較強的業(yè)務(wù)操作技能、豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力、客戶維護能力和組織管理能力。
● 綜合管理崗(1名)
具有2年以上銀行信貸業(yè)務(wù)綜合崗位或經(jīng)營崗位工作經(jīng)歷,具有較強的文字綜合能力、數(shù)據(jù)管理能力和綜合分析能力。
● 信貸員(若干名)
具有1年以上銀行信貸業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)歷,有較強的文字綜合能力、數(shù)據(jù)管理能力和綜合分析能力,有較強的敬業(yè)精神與團隊合作意識。
三、報名辦法
1、應(yīng)聘者請先登錄哈爾濱銀行網(wǎng)站(http://www.hrbb.com.cn),在首頁“公告發(fā)布”欄內(nèi)點擊“哈爾濱銀行綏化慶安支行誠聘”,下載填寫《哈爾濱銀行綏化慶安支行應(yīng)聘報名表》;
2、請將《哈爾濱銀行綏化慶安支行應(yīng)聘報名表》填寫完整(格式不允許修改),將文件名改為“姓名+應(yīng)聘崗位”,以附件的形式發(fā)送電子郵件至:suihuafenhang@mail.hrbb.com.cn,并以附件形式發(fā)送一張本人近期全身照片(照片文件名改為本人姓名)。同時將《哈爾濱銀行綏化慶安支行應(yīng)聘報名表》、本人身份證、戶口簿、相關(guān)學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書復(fù)印件及6寸生活近照1張,郵寄至:綏化市北林區(qū)黃河北路與新華街交叉口,哈爾濱銀行綏化分行事業(yè)保障部收,郵編:152000。
3、報名截止時間為2011年3月9日17:00時,報名截止一周后,未收到約見通知,視作申請未通過。應(yīng)聘材料恕不退還,我行將代為保密,謝絕來電來訪。