首頁 > 城市商業(yè)銀行招聘 > 珠海華潤銀行招聘 >  [廣東]2022珠海華潤銀行總行社會招聘啟事（9.24）
        
			
        
				
        [廣東]2022珠海華潤銀行總行社會招聘啟事（9.24）
        
				
        
					
         發(fā)布時間：2022-09-24 11:45  
						來源：珠海華潤銀行招聘 
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        銀行招聘考試備考資料
        
              
              
						
        
							
        
						
        
						
        
	　　2022珠海華潤銀行總行社會招聘啟事（9.24）
        

        
	　　風險經(jīng)理崗
        

        
	　　職位描述
        

        
	　　1.負責中小企信貸業(yè)務建模項目的研發(fā)，全程參與項目的接洽、立項、設計、實施、測試、驗收、推廣等工作；
        

        
	　　2.使用行內(nèi)現(xiàn)有或其他開源工具獨立完成數(shù)據(jù)挖掘的工作，包括數(shù)據(jù)抽取、預處理、特征工程、數(shù)學建模、算法優(yōu)化等；
        

        
	　　3.負責開展數(shù)據(jù)算法技術前沿性研究和各類數(shù)據(jù)源的發(fā)掘，積極引入并落地推廣，提升中小企業(yè)務數(shù)字化風控能力；
        

        
	　　4.根據(jù)資產(chǎn)業(yè)務發(fā)展，不斷進行模型優(yōu)化迭代；
        

        
	　　5.完成業(yè)務部門的其他數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析需求；
        

        
	　　6.領導交辦的其他重要工作。
        

        
	　　任職要求
        

        
	　　1.全日制本科及以上學歷；
        

        
	　　2.熟悉銀行業(yè)知識，對金融產(chǎn)品有一定了解，具有銀行從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
        

        
	　　3.具備金融科技相關工作經(jīng)驗；
        

        
	　　4.熟悉需求文檔撰寫、系統(tǒng)開發(fā)、數(shù)據(jù)對接及運維等相關工作；
        

        
	　　5.工作認真踏實，有責任心，具有團隊合作精神；
        

        
	　　6.具有較強的數(shù)據(jù)推理及分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達能力；
        

        
	　　7.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
        

        
	　　產(chǎn)品經(jīng)理
        

        
	　　職位描述
        

        
	　　1.負責中小企信貸業(yè)務建模項目的研發(fā)，全程參與項目的接洽、立項、設計、實施、測試、驗收、推廣等工作；
        

        
	　　2.使用行內(nèi)現(xiàn)有或其他開源工具獨立完成數(shù)據(jù)挖掘的工作，包括數(shù)據(jù)抽取、預處理、特征工程、數(shù)學建模、算法優(yōu)化等；
        

        
	　　3.負責開展數(shù)據(jù)算法技術前沿性研究和各類數(shù)據(jù)源的發(fā)掘，積極引入并落地推廣，提升中小企業(yè)務數(shù)字化風控能力；
        

        
	　　4.根據(jù)資產(chǎn)業(yè)務發(fā)展，不斷進行模型優(yōu)化迭代；
        

        
	　　5.完成業(yè)務部門的其他數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析需求；
        

        
	　　6.領導交辦的其他重要工作。
        

        
	　　任職要求
        

        
	　　1.本科及以上學歷；
        

        
	　　2.熟悉銀行業(yè)知識，對金融產(chǎn)品有一定了解，具有銀行從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
        

        
	　　3.具備金融科技相關工作經(jīng)驗；
        

        
	　　4.熟悉需求文檔撰寫、系統(tǒng)開發(fā)、數(shù)據(jù)對接及運維等相關工作；
        

        
	　　5.工作認真踏實，有責任心，具有團隊合作精神；
        

        
	　　6.具有較強的數(shù)據(jù)推理及分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達能力；
        

        
	　　7.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
        

        
	 
        

        
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