漢口銀行股份有限公司宜昌分行（籌）招聘啟事

漢口銀行股份有限公司成立于1997年12月，是一家總部設(shè)在武漢、具有獨(dú)立法人資格的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行。漢口銀行宜昌分行經(jīng)湖北省銀監(jiān)局正式批準(zhǔn)籌建。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向宜昌區(qū)域誠邀以下德才兼?zhèn)洹�愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新的管理人才和業(yè)務(wù)骨干加盟。

• 招聘崗位：

◆招聘崗位基本條件：
1、遵紀(jì)守法，無不良記錄；
2、具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心；
3、身體健康，能夠承受一定的工作壓力；
4、原則上具有宜昌市常住戶口或居住證；
5、具有特別專業(yè)能力和客戶資源者優(yōu)先錄用。
◆具體招聘崗位及其它條件：
一、分行副行長或行長助理（1名）
（一）工作職責(zé)：
根據(jù)全行總體發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助分行行長做好分行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)營管理工作，在職責(zé)范圍內(nèi)，具體負(fù)責(zé)組織本行金融產(chǎn)品營銷與服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)控制、強(qiáng)化分行與總行相關(guān)部室的聯(lián)動(dòng)協(xié)作等工作。
（二）任職要求：
１、男45周歲（含）以下，女40周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，５年以?a href='http://m.seoxxw.net/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄�行支行兄Cぃɑ蚍中脅棵鷗涸鶉耍┐右稻�历�?
２、具有較強(qiáng)的經(jīng)營管理、組織協(xié)調(diào)及分析決策能力；
３、熟悉宜昌市經(jīng)濟(jì)和金融市場環(huán)境，具有較強(qiáng)的市場營銷能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力；
４、符合銀行監(jiān)管部門規(guī)定的任職資格條件。
二、公司業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人（1名）
（一）工作職責(zé)：
根據(jù)分行業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，組織和落實(shí)各項(xiàng)公司業(yè)務(wù)工作，推動(dòng)分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
（二）任職要求：
1、年齡在40周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，3年以上商業(yè)銀行相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；
2、熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及本地市場情況，具有豐富的公司業(yè)務(wù)營銷管理和信貸管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)的市場開拓能力和組織管理能力。
三、業(yè)務(wù)拓展部負(fù)責(zé)人（4名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行公司及零售業(yè)務(wù)的拓展和日常管理，承擔(dān)分行各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)，組織和指導(dǎo)部門員工開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)營銷工作。
（二）任職要求：
1、年齡在40周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，3年以上商業(yè)銀行相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；
2、熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及本地市場情況，具有豐富的法人客戶營銷管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及本地市場情況，具有豐富的個(gè)人客戶營銷管理經(jīng)驗(yàn)；
4、具有較強(qiáng)的市場開拓能力、組織管理能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。
四 、國際業(yè)務(wù)管理崗（1名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行國際業(yè)務(wù)的拓展和日常管理，提供國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品支持；負(fù)責(zé)國際結(jié)算單據(jù)初審和統(tǒng)計(jì)申報(bào)等。
（二）任職要求：
1、年齡在35周歲（含）以下，國際金融相關(guān)專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷，2年以上商業(yè)銀行國際業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷；
2、熟悉國家外匯管理政策法規(guī)及商業(yè)銀行國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及本地市場情況，具有豐富的商業(yè)銀行國際業(yè)務(wù)營銷管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具有良好的英語閱讀、表達(dá)能力以及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
五、公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理（若干名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行公司資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù)的市場拓展與營銷，負(fù)責(zé)對公司信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)查和初審，完成分行各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。
（二）任職要求：
1、年齡在40周歲（含）以下，大專（含）以上學(xué)歷，2年以上商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營銷或信貸工作經(jīng)歷；
2、熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品；
3、具有較強(qiáng)的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
六、零售業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人（1名）
（一）工作職責(zé)：
根據(jù)分行零售業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，制定分行零售業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃及營銷策略，組織和指導(dǎo)員工開展?fàn)I銷工作，推動(dòng)分行零售業(yè)務(wù)發(fā)展。
（二）任職要求：
1、年齡在40周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，3年以上商業(yè)銀行相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；
2、熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及本地市場情況，具有豐富的個(gè)人客戶營銷管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的市場開拓能力和組織管理能力。
七、零售業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理（若干名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行個(gè)人資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù)的市場拓展與營銷，為客戶提供各項(xiàng)業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)，負(fù)責(zé)對個(gè)人信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)查和初審，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。
（二）任職要求：
1、年齡在40周歲（含）以下，大專（含）以上學(xué)歷，2年以上商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)營銷及個(gè)人信貸工作經(jīng)歷；
2、熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品；
3、具有較強(qiáng)的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
八、理財(cái)經(jīng)理（2名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)的宣傳和營銷，接受客戶咨詢，為客戶提供合理的理財(cái)建議和計(jì)劃，完成分行下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)。
（二）任職要求：
1、年齡在35周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，2年以上商業(yè)銀行個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷，獲得CFP資格認(rèn)證的優(yōu)先錄用；
2、掌握一定的商業(yè)銀行理財(cái)業(yè)務(wù)知識(shí)，憝悉商業(yè)銀行各項(xiàng)個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品；
3、具備良好的溝通技巧、營銷技能及較強(qiáng)的親和力。
九、辦公室負(fù)責(zé)人（1名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行辦公室及安保事務(wù)管理，對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)黨務(wù)、工會(huì)、人事工作的日常管理；負(fù)責(zé)分行資產(chǎn)負(fù)債管理、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)營計(jì)劃、目標(biāo)考核、定價(jià)管理、資金管理、統(tǒng)計(jì)分析等工作。
（二）任職要求：
１、年齡在40周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，3年以上商業(yè)銀行相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；
2、熟悉新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及國家相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理等法律法規(guī)；
3、具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系處理能力；
4、形象良好，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
十、文秘及人事管理崗（1名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行公文管理，文秘檔案管理，紀(jì)檢監(jiān)察，黨政工團(tuán)日常事務(wù)的組織管理及對外宣傳策劃；負(fù)責(zé)分行人員招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬福利及員工關(guān)系管理，負(fù)責(zé)分行管理人員任職資格管理等工作。
（二）任職要求：
1、年齡在35周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，２年以上商業(yè)銀行相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；
2、熟悉公文寫作及文書檔案管理；熟悉商業(yè)銀行人事管理工作流程及本地人事勞資政策；
3、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)及文字寫作能力。
十一、資金管理崗（1名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行營運(yùn)資金的統(tǒng)一調(diào)度；負(fù)責(zé)分行利率、資金頭寸管理及相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，負(fù)責(zé)分行各項(xiàng)報(bào)表的編制上報(bào)等工作。
（二）任職要求：
1、年齡在35周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，2年以上商業(yè)銀行資金管理工作經(jīng)歷；
2、熟悉金融市場相關(guān)法律法規(guī)；
3、具備良好的數(shù)理統(tǒng)計(jì)和邏輯分析能力。
十二、財(cái)務(wù)管理崗（1名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行經(jīng)營計(jì)劃指標(biāo)編制、分解及績效考核工作；負(fù)責(zé)制定完善分行各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，負(fù)責(zé)分行預(yù)算工作的組織實(shí)施，記錄管理分行各項(xiàng)賬務(wù)，負(fù)責(zé)分行納稅申報(bào)等工作。
（二）任職要求：
1、年齡在35周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，2年以上商業(yè)銀行計(jì)財(cái)部門工作經(jīng)歷（或從事經(jīng)濟(jì)工作10年以上，具有會(huì)計(jì)中級(jí)以上職稱）；
2、熟悉新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，具備較豐富的會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)管理知識(shí)；
3、具備良好的統(tǒng)計(jì)分析能力。
十三、科技及安保管理崗（1名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行業(yè)務(wù)系統(tǒng)和設(shè)備的正常安全運(yùn)行，負(fù)責(zé)分行數(shù)據(jù)系統(tǒng)正常運(yùn)行與維護(hù)，負(fù)責(zé)分行特色業(yè)務(wù)需求調(diào)研、開發(fā)、測試等工作以及電子設(shè)備的維護(hù)；負(fù)責(zé)分行會(huì)務(wù)、接待、物業(yè)管理、車輛管理、基建管理、固定資產(chǎn)及低值易耗品采購等管理；負(fù)責(zé)制定完善分行各項(xiàng)安全保衛(wèi)制度和行動(dòng)預(yù)案；負(fù)責(zé)分行安防、消防和技防設(shè)施的驗(yàn)收、管理及檢查；負(fù)責(zé)平時(shí)安全保衛(wèi)工作的實(shí)施。
（二）任職要求：
1、年齡在35周歲（含）以下，計(jì)算機(jī)專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷，2年以上銀行相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；
2、熟悉各類計(jì)算機(jī)硬件產(chǎn)品、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)及計(jì)算機(jī)維護(hù)；
3、掌握一定的商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)、物業(yè)管理、固定資產(chǎn)管理相關(guān)知識(shí)；
4、掌握銀行安全保衛(wèi)知識(shí)和技能。
十四、風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)人（1名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行全面風(fēng)險(xiǎn)管理，貫徹執(zhí)行總行的風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度和授權(quán)規(guī)定，組織分行風(fēng)險(xiǎn)檢查、監(jiān)控和預(yù)警，按照權(quán)限審定或提出風(fēng)險(xiǎn)分類的意見，提交分行風(fēng)險(xiǎn)狀況的分析報(bào)告；負(fù)責(zé)各類業(yè)務(wù)法律文件的審查，管理分行法律事務(wù)和各類訴訟等。
（二）任職要求：
1、年齡在40周歲（含）以下，法律及相關(guān)專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷，從事商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理工作3年以上；
2、熟悉金融法律法規(guī)、監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策；
3、熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)，對風(fēng)險(xiǎn)管理、授信審查或資產(chǎn)保全工作具備專長和經(jīng)驗(yàn)；
4、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
十五、信貸管理崗（1名）
（一）工作職責(zé)：
根據(jù)總行要求，負(fù)責(zé)分行日常信貸管理工作，開展企業(yè)信用評(píng)級(jí)工作；負(fù)責(zé)分行貸款發(fā)放環(huán)節(jié)及信貸資金使用情況的審查、監(jiān)督，負(fù)責(zé)分行貸后檢查及信貸檔案管理等工作。
（二）任職要求：
1、年齡在35周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，從事商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理工作3年以上或從事信貸工作5年以上；
2、熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)和信貸管理;
3、具備較強(qiáng)的信貸風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
十六、內(nèi)控合規(guī)崗（1名）
（一）工作職責(zé)：
根據(jù)總行合規(guī)管理制度及要求，審核分行各部門制定的各項(xiàng)制度、操作流程的合規(guī)性；負(fù)責(zé)分行操作風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測與識(shí)別，負(fù)責(zé)分行內(nèi)控管理和合規(guī)檢查等。
（二）任職要求：
1、年齡在40周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，從事商業(yè)銀行操作風(fēng)險(xiǎn)管理工作3年以上；
2、熟悉金融法律法規(guī)、監(jiān)管政策，熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)及管理流程；
3、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
十七、授信審查部負(fù)責(zé)人（1名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)分行授權(quán)范圍內(nèi)授信業(yè)務(wù)的客戶準(zhǔn)入、授信風(fēng)險(xiǎn)分析評(píng)價(jià)和授信決策；負(fù)責(zé)分行信貸審查委員會(huì)的日常工作等。
（二）任職要求：
1、年齡在40周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，從事商業(yè)銀行授信審查工作3年以上；
2、熟悉金融法律法規(guī)、監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策；
3、熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)，精通授信業(yè)務(wù)知識(shí)及操作流程，熟悉企業(yè)運(yùn)作特點(diǎn)；
4、具備較強(qiáng)的信貸分析能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
十八、授信審查崗（1名）
（一）工作職責(zé)：
根據(jù)總行授信政策和審查要求，負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)的授信業(yè)務(wù)審查、審批等工作。
（二）任職要求：
1、年齡在40周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，從事商業(yè)銀行信貸審查工作3年以上或從事信貸工作5年以上；
2、熟悉金融法律法規(guī)、監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策；
3、熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)流程；
4、具備較強(qiáng)的信貸分析能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
十九、營業(yè)部負(fù)責(zé)人（1名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)營業(yè)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)營銷工作；組織開展?fàn)I運(yùn)、會(huì)計(jì)事后監(jiān)督和會(huì)計(jì)檔案管理；負(fù)責(zé)柜面業(yè)務(wù)和服務(wù)進(jìn)行管理。
（二）任職要求：
1、年齡在40周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，3年以上商業(yè)銀行相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；
2、熟悉商業(yè)銀行各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及本地市場情況，具有豐富的商業(yè)銀行會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的組織管理能力、風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
二十、營業(yè)經(jīng)理（1名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)柜面的日常管理和授權(quán)；根據(jù)會(huì)計(jì)制度和結(jié)算要求建立完善各項(xiàng)柜面管理制度和操作流程；組織柜員進(jìn)行日常業(yè)務(wù)知識(shí)和技能學(xué)習(xí)等。
（二）任職要求：
1、年齡在35周歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，從事會(huì)計(jì)主管工作3年以上；
2、熟悉會(huì)計(jì)及支付結(jié)算政策，熟悉商業(yè)銀行柜面業(yè)務(wù)操作流程及相關(guān)規(guī)章制度；
3、具有較強(qiáng)的組織管理、溝通協(xié)調(diào)及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。
二十一、大堂經(jīng)理（2名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)營業(yè)廳咨詢和服務(wù)工作；負(fù)責(zé)營業(yè)廳機(jī)具管理；收集整理客戶有效信息，對貴賓客戶進(jìn)行有效識(shí)別引導(dǎo)等。
（二）任職要求：
1、年齡在30周歲（含）以下，大專（含）以上學(xué)歷，2年以上商業(yè)銀行營業(yè)廳堂或營銷工作經(jīng)歷；
2、熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及辦理流程；
3、形象良好，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的親和力和溝通應(yīng)變能力。
二十二、綜合柜員（若干名）
（一）工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)處理各類柜面業(yè)務(wù)及本行產(chǎn)品的營銷，履行反洗錢工作職責(zé)等。
（二）任職要求：
１、年齡在30周歲（含）以下，大專（含）以上學(xué)歷，2年以上商業(yè)銀行柜面業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷；
２、掌握一定的會(huì)計(jì)、出納、本外幣業(yè)務(wù)知識(shí)，業(yè)務(wù)技能熟練；
３、形象良好，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的親和力和溝通應(yīng)變能力。
二十三、勞務(wù)派遣員工（若干名）
（一）工作職責(zé)：
從事大堂經(jīng)理或綜合柜員等相關(guān)工作。
（二）任職要求：
1、2010年應(yīng)屆大專及以上畢業(yè)生，年齡在22周歲（含）以下，所學(xué)專業(yè)以經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、營銷等專業(yè)為主；
2、具備良好的思想品德和綜合素質(zhì)，無任何不良記錄；
◆錄用方式
1、正式員工：
堅(jiān)持“公開、公平、公正”原則，通過報(bào)名、初審、面試、體檢等程序，采取考核、測試相結(jié)合的方式，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)錄用，與漢口銀行股份有限公司簽訂勞動(dòng)合同。
2、勞務(wù)派遣員工：
堅(jiān)持“公開、公平、公正”原則，通過報(bào)名、初審、筆試、面試、體檢等程序，采取考核、測試相結(jié)合的方式，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)錄用，
錄用后與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣至宜昌分行工作。
◆應(yīng)聘程序
1、應(yīng)聘資料準(zhǔn)備。有意應(yīng)聘者，請登陸漢口銀行股份有限公司網(wǎng)站,下載并填寫《漢口銀行股份有限公司宜昌分行應(yīng)聘表》，注明“應(yīng)聘╳╳部門╳╳崗位”，并附以下個(gè)人資料：
（1）個(gè)人簡歷：基本情況、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、家庭情況、自我評(píng)價(jià)、聯(lián)系方式等；
（2）相關(guān)證明材料：身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證書、外語水平證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、任職證明、個(gè)人業(yè)績或成果鑒定證書、獲獎(jiǎng)證書、著作論文、調(diào)研文章等復(fù)印件；
（3）本人照片：近期全身彩色照片一張，免冠一寸彩色登記照兩張。
2、報(bào)名方式：
以上材料請于2010年7月5日前寄達(dá)：宜昌市云集路25號(hào)旅游廣場601室漢口銀行宜昌分行籌建組（郵政編碼：443000），請?jiān)谛欧庾笙陆亲⒚?ldquo;應(yīng)聘”字樣。  yinhangzhaopin.com
聯(lián)系電話：0717-6496558
聯(lián)系人：李先生
3、經(jīng)初審合格者，另行電話通知筆試、面試和體檢時(shí)間。
◆其它事項(xiàng)
1、應(yīng)聘者在7月10日前尚未得到筆試、面試和體檢通知的，視為未被錄用，本行不再另行通知。
2、對報(bào)名人員的應(yīng)聘材料及相關(guān)復(fù)印件歸入我行人才儲(chǔ)備庫，本行予以保密，恕不退還，敬請諒解。
3、應(yīng)聘者對個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消錄用資格。
4、應(yīng)聘者欲了解有關(guān)漢口銀行股份有限公司的其它信息，歡迎查詢漢口銀行股份有限公司網(wǎng)站（http://www.hkbchina .com）。

應(yīng)聘表下載