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        [廣東]2022廣發銀行河源分行社會招聘公告(10.29)

        發布時間:2022-10-29 09:57   來源:廣發銀行招聘 查看:打印  關閉
        銀行招聘考試備考資料

          2022廣發銀行河源分行社會招聘公告(10.29)
          文秘
          專業要求:
          金融學類,經濟學類,中國語言文學類,工商管理類,財務會計類,新聞傳播學類
          工作職責:
          1.組織綜合材料撰寫,做好文字校對,提升公文質量。
          2.管理收發文系統,及時做好政府、監管及總行來文接收、流轉及上報。
          3.及時做好信息收集及報送,加強與媒體溝通,提升正面宣傳報道數量。
          任職資格:
          1.具有國家認證的大學本科及以上學歷。
          2.從業期間職業操守良好,品行端正,誠實守信,遵紀守法,廉潔自律,有較強的全局觀念、責任心和敬業精神。
          3.具備較好的文字功底,熟練掌握辦公軟件使用。
          4.至少2年以上文秘工作相關經驗。
          5.符合中國人壽集團和廣發銀行相關回避制度規定。
          市場拓展客戶經理(信用卡方向)
          專業要求:
          金融學類,經濟學類,經濟貿易類,財務會計類,工商管理類
          工作職責:
          1.負責版塊業務市場拓展、營銷活動策劃、品牌推廣、活動過程管理。
          2.開展市場調研、同業分析和發展趨勢調研,挖掘市場機遇和方向。
          3.商拓、B端團隊人員管理及業績輔導。
          4.開拓場景發卡,推動隊員完成場景發卡指標。
          任職資格:
          1.具備較好的銷售團隊領導和團隊推動能力,能發揮個人影響力,形成良好的團隊文化,帶領團隊成員克服各種困難,取得較好的團隊績效。
          2.具有良好的溝通表達協調能力,善于協調與總、分行相關業務部門及客戶的關系;有較好的社會關系和客戶資源,具有較強的責任心、團隊推動能力及抗壓能力。
          3.有營銷、團隊管理經驗者優先。
          4.具有國家認證的大學本科及以上學歷。
          5.符合中國人壽集團和廣發銀行相關回避制度規定。
          綜合柜員
          專業要求:
          經濟學類,財務會計類,金融學類,經濟貿易類,工商管理類
          工作職責:
          1.遵照各項會計核算、運營管理的規章制度,做好客戶身份識別和客戶意愿確認,合規、準確、快速地辦理本外幣存取款、轉賬、匯兌、基金、債券、保險、理財、代理業務、賬戶管理、掛失解掛、查詢凍結扣劃、憑證報表打印等柜面業務操作。
          2.負責網點重要空白憑證及有價單證、業務用章的管理、領用、使用、日終結扎及上繳,個人名章的使用及保管。
          3.負責網點營業現金的上繳、請領、調撥、保管、尾箱交接等。
          任職資格:
          1.從業期間職業操守良好,品行端正,具有公正、誠實、廉潔、踏實的品質,有較強的全局觀念、責任心和敬業和合作精神。
          2.取得相關資格證書或其他資質證明(如會計從業資格證書、反假貨幣證書、經濟類專業技術職稱)的優先錄用。
          3.具有國家認證的大學本科及以上學歷。
          4.符合中國人壽集團和廣發銀行相關回避制度規定。
          產品經理(零售信貸方向)
          專業要求:
          經濟學類,經濟貿易類,財務會計類,工商管理類,金融學類
          工作職責:
          1.組織開展零售信貸業務產品培訓,宣導和執行總分行相關制度規范、產品政策,指導并推動客戶經理開展相關業務。
          2.做好零售信貸業務相關數據統計及合規管理工作,指導團隊合規經營。
          3.制定分行零售信貸業務產品營銷及激勵方案,指導營銷活動實施。
          任職資格:
          1.具有國家認證的大學本科及以上學歷。
          2.工作細致認真,責任心強,具備一定的客戶營銷能力,并持有相關從業資格證書。
          3.應具備兩年及以上相關的銀行從業經歷。
          4.富有團隊協作精神與營銷服務意識,有良好的人際關系和親和力,能主動協調各方資源取得良好的客戶服務效果。
          5.符合中國人壽集團和廣發銀行相關回避制度規定。
          辦公室黨務工作崗
          專業要求:
          金融學類,語言文化類,經濟學類,中國語言文學類,工商管理類
          工作職責:
          1.參與黨委交辦的工作事項。
          2.做好黨員教育、培訓、管理、發展、黨組織關系轉接、支部換屆選舉、黨代表選舉、黨建系統管理等事項。
          3.做好黨務規章制度建設,制定年度考核方案,加強黨建考核事項跟蹤管理,定期做好評估通報工作。
          4.管理全行黨務工作團隊,做好培訓指導工作,指導支部規范開展黨務工作。
          5.分行黨委、黨委辦公室領導交代的其他事項。
          任職資格:
          1.具有國家認證的大學本科及以上學歷。
          2.中共黨員,熟練掌握黨的基本理論知識,掌握黨建相關工作流程;具備2年及以上工作經驗,具有銀行、政府機關、國企等黨建工作經營者優先。
          3.具備較強的文字材料和書面表達能力、良好的邏輯思維和歸納分析能力,具有較好的團隊合作精神和組織協調能力,能夠熟練操作辦公系統軟件。
          4.認真踏實,責任心強,工作積極主動,對待工作有韌性。
          5.符合中國人壽集團和廣發銀行相關回避制度規定。
          綜合金融客戶經理
          專業要求:
          金融學類,經濟學類,財務會計類,經濟貿易類,工商管理類
          工作職責:
          1.拓展各類業務,范圍包括有效戶、信貸業務、AUM等零售業務,信用卡發卡、B端商戶,以及公司轉介等。
          2.負責為零售客戶提供上門服務,為客戶開立個人賬戶、開通手機銀行、企業微信等粘性產品服務。
          3.負責本機構綜合渠道拓展及新客戶提升工作。
          任職資格:
          1.對崗位職責和目標有明確認識,具備基本的信貸、財務分析判斷能力,工作細致認真,責任心強,具備良好的客戶營銷和市場拓展能力。
          2.富有團隊協作精神與營銷服務意識,有良好的人際關系和親和力,適應企業的文化和傳統,能主動協調各方資源取得良好的客戶服務效果。
          3.具有國家認證的大學本科及以上學歷。
          4.符合中國人壽集團和廣發銀行相關回避制度規定。
          出賬審查崗(公司授信方向)
          專業要求:
          金融學類,經濟學類,經濟貿易類,財務會計類,工商管理類
          工作職責:
          1.審查對公信貸業務的合同預審、合同簽訂及出賬材料是否合規、齊全,批復要求的出賬條件是否落實。
          2.負責企業征信管理工作,按人行及總行要求規范企業征信用戶、征信信息、檔案等方面的管理,定期按要求報送相關報告或報表、配合內外部征信檢查,定期自查,與總行、人行溝通,與其他部門協調,定期組織征信人員培訓測試。
          3.定期撰寫報告,并向人行或總行報送,回復總行郵件等其他事項工作。
          任職資格:
          1.具有國家認證的大學本科及以上學歷。
          2.具有較全面的銀行業務和風險管理知識,具備基礎的會計、法律知識。
          3.從業期間職業操守良好,品行端正,誠實守信,遵紀守法,廉潔自律,有較強的全局觀念、責任心和敬業精神。
          4.應具備兩年及以上相關的銀行從業經歷。
          5.符合中國人壽集團和廣發銀行相關回避制度規定。
          國際結算崗
          專業要求:
          金融學類,經濟貿易類,工商管理類,經濟學類,外國語言文學類
          工作職責:
          1.負責分行國際結算業務管理工作,對轄內支行國際結算單證業務辦理進行合規性管理及提供業務咨詢、指導。
          2.負責分行國際結算產品推廣及培訓、聯動,配合支行進行業務營銷,推進產品的交叉銷售和組合營銷。
          3.對接人民銀行、外匯管理局等相關外部監管機構的業務溝通、調研及檢查工作。
          4.負責辦理分行國際結算單證業務。
          任職資格:
          1.具有國家認證的大學本科及以上學歷。
          2.從業期間職業操守良好,品行端正,誠實守信,遵紀守法,廉潔自律,有較強的全局觀念、責任心和敬業精神。
          3.通過全國大學英語四級考試(CET-4)及以上。
          4.熟悉公司國際結算相關業務。
          5.符合中國人壽集團和廣發銀行相關回避制度規定。
          人力資源崗
          專業要求:
          經濟學類,工商管理類,財務會計類,金融學類
          工作職責:
          1.根據單位發展戰略,分析單位現有人力資源狀況,預測人員需求。
          2.根據崗位需求狀況和人力資源規劃,制定招聘計劃,做好員工人事檔案的管理工作。
          3.制定培訓計劃、培訓檔案,人才培養。
          4.做好薪酬與福利管理。
          任職資格:
          1.熟悉人力資源工作,具有組織人事、績效、薪酬、培訓等崗位2年及以上相關工作經驗,有國有大型銀行及國有大型企業等相關崗位工作經驗者優先。
          2.具備貫徹我行經營管理意圖、人力資源戰略規劃的能力;具備較強的邏輯思維歸納分析能力以及較好的書面表達能力。
          3.有良好的團隊協作和人際關系處理能力,對待工作有韌勁。
          4.人力資源、管理、經濟、金融、財會等相關專業優先。
          5.具有國家認證的大學本科及以上學歷。
          6.符合中國人壽集團和廣發銀行相關回避制度規定。

         

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