[陜西]廣發(fā)銀行西安分行2015年社會(huì)招聘

廣發(fā)銀行西安分行2015年社會(huì)招聘

一、個(gè)人銀行部負(fù)責(zé)人

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)市場(chǎng)需求變化和行內(nèi)工作重點(diǎn)，制定分行個(gè)人銀行業(yè)務(wù)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和發(fā)展目標(biāo)，負(fù)責(zé)分解、落實(shí)并推動(dòng)、跟蹤目標(biāo)的實(shí)施；

2、負(fù)責(zé)擬定分行個(gè)人銀行業(yè)務(wù)的中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、具體業(yè)務(wù)的指導(dǎo)意見(jiàn)及相關(guān)規(guī)章制度；

3、建立健全條線規(guī)章制度及風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控體系，確保業(yè)務(wù)合規(guī)、防范案件發(fā)生；

4、負(fù)責(zé)條線營(yíng)銷(xiāo)渠道的建設(shè)和管理，牽頭與其他業(yè)務(wù)條線的聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)和交叉營(yíng)銷(xiāo)工作；

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)推廣，組織開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng)，推動(dòng)產(chǎn)品研發(fā)與創(chuàng)新，提升品牌形象；

6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌分行網(wǎng)點(diǎn)、自助設(shè)備的布局和鋪設(shè)、建設(shè)工作；

7、建立健全個(gè)人客戶關(guān)系維護(hù)體系，負(fù)責(zé)分行重點(diǎn)個(gè)人客戶的拓展與維護(hù)；

8、負(fù)責(zé)條線客戶經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)考核激勵(lì)和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高隊(duì)伍綜合素質(zhì)；

9、完成分行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求：

1、全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

2、具有5年以?a href='http://m.seoxxw.net/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄�行个嚷栔C∫滴褳卣咕�验�?年以上相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融政策法規(guī)及相關(guān)監(jiān)管要求，具備中級(jí)以上職稱資格者優(yōu)先；

3、熟悉客戶關(guān)系管理，熟悉商業(yè)銀行個(gè)人金融業(yè)務(wù)，對(duì)個(gè)人銀行業(yè)務(wù)特點(diǎn)、個(gè)人銀行業(yè)務(wù)市場(chǎng)具有深入研究，對(duì)業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)狀況、發(fā)展前景、細(xì)分市場(chǎng)、銀行監(jiān)管、政策環(huán)境等具有深入了解；

4、善于協(xié)調(diào)銀行內(nèi)部各層次、各部門(mén)、各環(huán)節(jié)的關(guān)系以及與合作伙伴之間的關(guān)系，促進(jìn)個(gè)人業(yè)務(wù)客戶營(yíng)銷(xiāo)和金融服務(wù)流程順暢；

5、具備良好的溝通表達(dá)技巧，善于保持內(nèi)外部聯(lián)系，形成良好的人際關(guān)系和溝通效果；

6、符合我行親屬回避相關(guān)制度的規(guī)定。

 

二、個(gè)人客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)我行階段性發(fā)展的目標(biāo)定位，了解市場(chǎng)信息，積極開(kāi)發(fā)目標(biāo)市場(chǎng)，尋找目標(biāo)個(gè)人客戶；

2、關(guān)注、研究市場(chǎng)和客戶需求變化，及時(shí)提出新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)建議，幫助客戶了解、選擇我行各項(xiàng)理財(cái)產(chǎn)品，滿足客戶的理財(cái)需要；

3、動(dòng)態(tài)分析與掌握客戶需求的變化，為其提供具有針對(duì)性的理財(cái)規(guī)劃服務(wù)方案，并協(xié)調(diào)、組織行內(nèi)有關(guān)職能部門(mén)為客戶提供全方位金融服務(wù)；

4、根據(jù)客戶的貸款申請(qǐng)，盡職開(kāi)展貸前調(diào)查和貸后管理，密切跟蹤了解客戶的狀況，有效識(shí)別與防范個(gè)貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)； 

5、通過(guò)卓有成效的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、客戶服務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)管理為我行創(chuàng)造效益。

崗位要求：

1、年齡在35周歲以下，金融、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷；

2、熟悉個(gè)人銀行業(yè)務(wù)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)拓展及項(xiàng)目策劃能力，具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；

3、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神；

4、擁有一定的客戶資源者優(yōu)先考慮；

5、能夠達(dá)成該崗位績(jī)效要求，完成相應(yīng)績(jī)效任務(wù)；

6、無(wú)違法違紀(jì)行為或重大業(yè)務(wù)差錯(cuò)記錄，符合我行親屬回避制度相關(guān)規(guī)定。

 

三、公司客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)我行階段性發(fā)展的目標(biāo)定位，深入了解和密切跟蹤地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r和綜合信息，積極開(kāi)發(fā)目標(biāo)市場(chǎng)，尋找目標(biāo)客戶，開(kāi)發(fā)公司業(yè)務(wù)；

2、關(guān)注、研究市場(chǎng)和客戶需求變化，及時(shí)提出新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)建議，幫助客戶了解、選擇、組合與推廣我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品；

3、動(dòng)態(tài)分析與掌握客戶需求的變化，為其提供具有針對(duì)性的綜合服務(wù)方案，并協(xié)調(diào)、組織行內(nèi)有關(guān)職能部門(mén)為客戶提供全方位金融服務(wù)；

4、根據(jù)客戶的授信需求，盡職開(kāi)展授信調(diào)查和授信后管理，密切跟蹤了解客戶的經(jīng)營(yíng)狀況，有效識(shí)別與防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)； 

5、通過(guò)卓有成效的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、客戶服務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)管理為我行創(chuàng)造效益。

崗位要求：

1、年齡在35周歲以下，金融、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷；

2、熟悉公司銀行業(yè)務(wù)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)拓展及項(xiàng)目策劃能力，具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；

3、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神；

4、擁有一定的客戶資源、具有銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

5、能夠達(dá)成該崗位績(jī)效要求，完成相應(yīng)績(jī)效任務(wù)；

6、無(wú)違法違紀(jì)行為或重大業(yè)務(wù)差錯(cuò)記錄，符合我行親屬回避制度相關(guān)規(guī)定。

 

四、信息技術(shù)經(jīng)理（系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)庫(kù)管理及系統(tǒng)）

崗位職責(zé)：

1、落實(shí)總分行信息科技政策和制度，制定分行信息系統(tǒng)運(yùn)維方案及操作實(shí)施細(xì)則；

2、組織落實(shí)分行信息系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施的運(yùn)行管理、日常維護(hù)、監(jiān)控管理、應(yīng)急處理和技術(shù)支持等，保障分行信息系統(tǒng)安全、穩(wěn)定運(yùn)行，及時(shí)組織處理網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)故障、業(yè)務(wù)應(yīng)急以及報(bào)送系統(tǒng)應(yīng)急處理報(bào)告、總結(jié)報(bào)告等； 

3、配合總行系統(tǒng)切換、演練，落實(shí)分行業(yè)務(wù)系統(tǒng)測(cè)試、推廣上線、系統(tǒng)優(yōu)化建議和意見(jiàn)整理工作；

4、負(fù)責(zé)分行各類(lèi)前置系統(tǒng)、本地服務(wù)器、終端系統(tǒng)的管理和維護(hù)，系統(tǒng)的資源管理、備份管理、數(shù)據(jù)管理、系統(tǒng)參數(shù)維護(hù)、系統(tǒng)用戶管理、安全管理，配合總行電腦中心進(jìn)行應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)；

5、協(xié)助分行和支行網(wǎng)點(diǎn)的員工計(jì)算機(jī)普及培訓(xùn)、計(jì)算機(jī)上崗資格培訓(xùn)及達(dá)標(biāo)考核；

6、負(fù)責(zé)提供支行網(wǎng)點(diǎn)的新增、搬遷、帳務(wù)合并等的技術(shù)支持；

7、負(fù)責(zé)分行轄內(nèi)信息安全管理工作；

8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求：

1、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

2、具有中級(jí)職稱；

3、具有3年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上計(jì)算機(jī)系統(tǒng)與網(wǎng)絡(luò)的管理與維護(hù)或數(shù)據(jù)庫(kù)軟件開(kāi)發(fā)等工作經(jīng)歷；

4、掌握銀行計(jì)算機(jī)系統(tǒng)業(yè)務(wù)流程，熟悉銀行網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施及信息系統(tǒng)運(yùn)維管理，具有較好系統(tǒng)安全管理經(jīng)驗(yàn)和系統(tǒng)故障診斷、解決能力；

5、具備積極的工作態(tài)度、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，具備較強(qiáng)的自學(xué)能力和獨(dú)立解決疑難技術(shù)問(wèn)題的能力；

6、有銀行系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；

7、符合我行親屬回避相關(guān)制度的規(guī)定。

 

五、綜合柜員

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定和行內(nèi)各項(xiàng)要求熟練從事銀行各類(lèi)柜面業(yè)務(wù)；

2、主動(dòng)識(shí)別挖掘客戶需求，轉(zhuǎn)介目標(biāo)客戶并進(jìn)行交叉營(yíng)銷(xiāo)。

崗位要求：

1、從事銀行儲(chǔ)蓄會(huì)計(jì)、對(duì)公會(huì)計(jì)工作2年以上；

2、熟悉各項(xiàng)柜面業(yè)務(wù)操作流程和計(jì)算機(jī)操作技術(shù)，熟悉銀行柜面核算及管理相關(guān)的各項(xiàng)管理規(guī)定和操作規(guī)程，取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，獲地市級(jí)以上技術(shù)標(biāo)兵、崗位能手、服務(wù)明星等稱號(hào)者優(yōu)先錄用。

 

六、截止日期：2015-10-31

 

七、報(bào)名方式：點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”在線注冊(cè)登錄并選擇相關(guān)崗位報(bào)名。

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