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        [廣東]廣發(fā)銀行總行招聘業(yè)務(wù)檢查處主管

        發(fā)布時(shí)間:2012-09-24 10:51  來源:廣發(fā)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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        崗位名稱:業(yè)務(wù)檢查處主管
        部門:中小企業(yè)金融部
        職位類別:社會(huì)招聘
        招聘單位:總行
        工作地點(diǎn):廣州
        有效期至:2012-09-27
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        職責(zé):
        1.負(fù)責(zé)全行中小企業(yè)金融業(yè)務(wù)及客戶信息的統(tǒng)計(jì)、管理;
        2.建立、健全中小企業(yè)客戶分層項(xiàng)下的數(shù)據(jù)信息標(biāo)準(zhǔn);
        3.動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)、分析全行中小企業(yè)金融業(yè)務(wù)運(yùn)行情況,及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,提出整改建議并組織落實(shí);
        4.定期開展中小企業(yè)金融產(chǎn)品運(yùn)行質(zhì)量情況的分析,提交報(bào)告及建議;
        5.協(xié)同風(fēng)險(xiǎn)管理部門監(jiān)測(cè)、分析中小企業(yè)金融業(yè)務(wù)資產(chǎn)組合情況;
        6.牽頭或協(xié)助其他部門組織對(duì)分行中小企業(yè)金融業(yè)務(wù)運(yùn)行情況的常規(guī)和專項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)檢查,并對(duì)分行進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn);
        7.部門負(fù)責(zé)人授予的其他職責(zé)。
        要求:
        1.學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
        2.工作經(jīng)驗(yàn):從事金融工作6年以上,其中總行員工須具有3年(含)以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
        3.專業(yè)能力:具有較全面的經(jīng)濟(jì)金融與銀行業(yè)務(wù)知識(shí),熟知商業(yè)銀行中小企業(yè)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)、信息運(yùn)用與管理,有較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力。
        4.管理能力:具有豐富的中小企業(yè)客戶統(tǒng)計(jì)分析、風(fēng)險(xiǎn)管理及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和能力,按照上級(jí)要求制定清晰的工作目標(biāo)與計(jì)劃,并積極落實(shí)、完成。
        5.團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力:能有效整合團(tuán)隊(duì)的價(jià)值取向,形成積極、向上的團(tuán)隊(duì)文化,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得優(yōu)良成績(jī)。
        6.溝通協(xié)調(diào)能力:具備良好的溝通能力,善于協(xié)調(diào)總分行各環(huán)節(jié)及監(jiān)管機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系,保障中小企業(yè)業(yè)務(wù)的流程順暢,達(dá)到有效的溝通效果。
        7.其他要求:職業(yè)操守良好,品行端正,誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法,廉潔自律,有較強(qiáng)的全局觀念、責(zé)任心和敬業(yè)精神,身體健康。有良好的業(yè)績(jī)表現(xiàn),近三年年度績(jī)效考核結(jié)果均在稱職(含)以上。符合我行親屬回避有關(guān)要求。
                          

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