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        2009年1月6日郵政銀行寧波分行面試

        發布時間:2010-06-08 16:26  來源:中國郵政儲蓄銀行筆經,面經,試題 查看:打印  關閉
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        今天下午去面郵政儲蓄寧波分行了,報的管理類,12點半到人才大廈集合,3點20分才輪到(排在倒數第二個……小怨一下)。
              就面試而言,今天下午是我面得最舒服的一次(盡管還沒怎么面過)。
              面試形式大概如下:每個面試場4位面試官,共4各場,分別進行。應試者都在大會議室等候,輪到誰,誰到指定區域待著并抽取面試題,每人15分鐘的面試時間。我抽到的題是這樣的,1、你最不喜歡什么樣的人?碰到這種人你會怎么辦?如果不得不與之合作,你怎么做?具體舉個例子。2、你正在主持一個部門會議,但是與會人員因為爭論,甚至惡語相向,你怎么處理?3、作為新入職的員工,你發現部門或者公司有些不完善的地方,于是你向上司提出一些合理意見,你的上司是一位固執的人,你怎么辦?4、省略前言(記不得了),談談你對團隊精神建設的看法。
              我可能是由于太緊張,回答這4個問題速度太快,以至于6、7分鐘就答完了,但是后來居然和幾位面試官聊上了……4點才出來……辛苦了我后面那位同學……到后來還是我題型幾位說,我后面還有一位同學在等待,辛苦地在等待……
              之前看到一些關于這個單位待遇不好的帖子,其實,我對待遇什么的沒什么太深刻的要求,因為我不知道自己值多少錢。只要這個單位的工作氛圍好,我很希望他們能要我。
              最后祝自己和大家早日脫離苦海!
         

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