中國人民銀行廣州分行面經[2005年水木清華管理類]
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十五個人面試，好像只要兩個。
主考官一個，副的三個，一個記錄員。
考生前面什么都沒有，跟審犯人沒太大區別。
每個人十分鐘：
1。自我介紹及為什么選擇人行。(三分鐘）
2。家政學家說要勤儉持家，經濟學家說要刺激消費，你如何看待這個問題。
3。請你談談戰略人力資源管理的概念，內容以及你自己的想法。
我自我介紹完之后忘了說為什么要進人行，很后悔，這可是拍考官馬屁的好問題啊�？脊贈]有自由發問。我感覺說的太少，每個問題都三兩句話就結束了，出來才發現原來時間沒用完。
看來只能看運氣了。
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