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        [河南]睢縣德商村鎮銀行(籌建)招聘公告

        發布時間:2013-12-16 16:26  來源:德清農商銀行招聘 查看:打印  關閉
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        睢縣德商村鎮銀行(籌建)招聘公告

        睢縣德商村鎮銀行股份有限公司是經中國銀監會同意、河南銀監局核準批復、由浙江德清農村商業銀行股份有限公司主發起設立的一家具有企業法人資格的新型銀行業金融機構。
        現因業務發展需要,面向社會誠聘英才,我們期待您的加盟,與我行共享成功榮耀,共創美好明天。

        一、基本條件
        (一)了解并熱愛銀行工作;
        (二)遵紀守法,品行端正,身體健康,具有較強的工作責任心和較強的團隊合作意識,無違法違紀等不良紀錄;
        (三)具有基本的辦公技能和正常履行職責的身體條件;
        (四)學歷及年齡要求:
        部門負責人年齡:男在40周歲以下(1973年12月31日以后出生)、女在35周歲以下(1978年12月31日以后出生),學歷本科及本科以上;
        一般管理人員、客戶經理及專職營銷人員年齡:男在35周歲以下(1978年12月31日以后出生)、女在30周歲以下(1983年12月31日以后出生),學歷本科及本科以上;
        綜合柜員年齡:男女均25周歲以下(1988年12月31日以后出生),學歷為全日制本科及以上。

        (五)睢縣本籍戶口,具有金融、會計及各崗位相關專業文憑者優先選擇。

        二、招聘崗位及應聘條件

        部門 職位 人數 

         招聘條件

         綜合管理部  負責人  1  熟悉辦公室管理和經濟、金融相關法律、法規,金融從業經歷及相近職位任職5年以上,有較好文字水平和綜合溝通、協調能力。現任其他銀行機構同級職務或下一職務3年以上者優先。
        綜合管理部 文秘宣傳策劃崗  1  了解金融相關政策、法規,有較強的文字處理能力和一定組織協調能力,有良好的溝通能力、創新意識、文化宣傳活動策劃能力。從事金融、經濟、企事業單位文秘宣傳工作3年以上者優先,有銀行從業經歷者優先,有注冊策劃師資格證書者優先。
        綜合管理部 人力資源崗  1  人力資源管理專業,具有較強的創新意識和能力,熟悉相關法律、法規,工作責任心強。現從事銀行或較大型企事業單位人事、培訓、勞資管理工作者及從事該崗位3年以上者優先。
        綜合管理部 審計安防崗  1  熟悉銀行會計業務、風險管理、 資金業務、信息科技管理或其他非銀行金融業務運作流程,熟悉金融法律、法規和銀行監管制度;有較強的組織、協調、溝通能力,能獨立處理安全防衛等日常事務和內管工作。具有銀行內部審計、金融業監管及社會審計工作經歷者優先。
        風險管理部 負責人  1  從事相近職位任職經歷5年以上,熟悉銀行信貸、風險、合規、內控等法律、法規和監管要求,能較好把握宏觀經濟、區域經濟和行業運行特點,具有較高的企業經營分析、風險識別控制和銀行風險管理水平,有較好的文字綜合能力。
        風險管理部 信用審查崗  1  熟悉金融法律、法規、銀行監管政策,了解國家產業政策和地方經濟政策,具有較強的企業財務分析能力和風險識別判斷能力。有從事銀行信貸、風險管理及專職從事信用審查工作者優先。
        風險管理部 風險兼合規管理崗  1  了解相關法律、法規和熟悉銀行風險管理的基本要求,能根據監管要求和本行特點提出風險管理措施及政策建議。從事銀行風險管理3年以上,或有會計、審計、稅務師、證券事務所從業經歷者優先。
        風險管理部 綜合管理崗  1  了解銀行主要業務流程和管理要求,熟悉人民銀行、銀監部門相關材料的報送要求和流程,熟悉銀行各項業務及相關法律、法規,有較強的報表制作能力、數據統計和分析能力,工作仔細,認真負責有較強的文字綜合能力。負責擬訂全行存款類、貸款類產品的年度發展戰略,負責調研市場、產品營銷、市場反饋、客戶管理。有從事銀行相關工作經歷者優先。
        營業部 綜合柜員  12  從事銀行柜面業務工作;熟悉票據、支付結算、個人業務等操作流程;了解各項金融產品以及結算流程,掌握服務禮儀知識,具有較強的親和力、語言表達能力和溝通能力。具有財務管理、票據業務、運營中心或清算中心等崗位經歷者優先。
        業務發展部 客戶經理  6  有較好的客戶資源和營銷拓展能力和風險意識,熟悉銀行信貸業務及操作流程,能吃苦耐勞,有較好的團隊合作精神。從事金融工作3年以上及擔任銀行客戶經理1年以上者優先。
        業務發展部 專職營銷人員  14

         會計類、金融經濟類、市場營銷類等相關專業本科及本科以上學歷,具有較強的公關意識和協調、溝通能力,能吃苦耐勞,有較好的團隊合作精神,熱愛農村金融事業,身體健康,品行端正。有客戶資源者和豐富從業經驗者優先。

        三、薪酬福利待遇和職位發展
        睢縣德商村鎮銀行股份有限公司﹙籌﹚將秉承浙江德清農村商業銀行股份有限公司較強競爭力的員工激勵機制和先進的經營理念,充分發揮一級法人的優勢,結合當地同業競爭和自身業務發展的需要,為錄用員工提供在睢縣當地富有競爭力的薪酬和福利待遇(專職營銷人員指從事存貸款營銷的專職人員,薪酬實行保底崗位工資+績效薪酬,即每月支付當地最低工資標準,其余一律與績效掛鉤),并通過若干年的努力,形成覆蓋睢縣的金融服務網絡,將為有志于金融事業發展的各路英才提供廣闊的職位發展空間。

        四、招聘程序
        (一)發布公告。
        睢縣德商村鎮銀行股份有限公司籌建工作小組通過德清農商銀行網站、睢縣廣播電臺、睢縣電視臺、《京九晚報》面向社會發布招聘公告。

        (二)組織報名。
        1.報名時間:2013年12月16日上午9時至2013年12月23日下午17時,逾期不再受理。
        2.凡符合條件的報名者,請填寫

        睢縣德商村鎮銀行股份有限公司﹙籌﹚求職登記表.doc
        3.報名時攜帶本人身份證、學歷證書、學位證書原件及復印件各1份、近期一寸免冠照片1張。 
        4.報名地點:人民銀行睢縣支行五樓501房間;咨詢電話:0370—8121129;手機:18957278679;聯系人:胡女士。

        (三)組織資格審查、筆試、面試和體檢。
        對經過資格審查合格的人員由主發起行統一組織筆試,筆試內容為經濟、金融等相關知識(參照公務員考試題出題)。
        根據筆試成績,按照招聘人數1:2的比例從高分到低分確定參加面試人員。
        根據筆試、面試成績確定進入體檢人員(筆試、面試和體檢時間與地點另行通知)。

        (四)簽訂用工合同。
        經過資格審查、筆試、面試、體檢四個環節,對應聘者進行全面素質考察,擇優錄取,被錄用者將統一安排上崗前培訓,培訓合格者與我行簽訂用工合同。

        五、注意事項
        ﹙一﹚應聘者要對申請資料信息的真實性負責,如與事實不符,將取消應聘資格;已簽訂勞動合同的,解除其勞動合同。
        ﹙二﹚本次招聘筆試、面試、體檢等相關信息,均通過手機短信或電話通知,請確保提交的手機號碼準確無誤、通信暢通,并及時關注。
        (三)所有報名人員報送的信息資料僅作為本次招聘使用,我行妥善保管,恕不退還。
        (四)本次招聘不收取任何費用。
           

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